食品配送大型ドライバー10t/近隣配送

ハローワーク事業所名

翔南運輸 株式会社

就業場所

〒435-0023

静岡県浜松市中央区新貝町２３９－１水産仲卸第２事務所２－３

職種

食品配送大型ドライバー１０ｔ／近隣配送／浜松中央卸売市場

仕事内容

１０ｔ車を運転し、物流センターから浜松市内の大手スーパーへ食

品の輸送をおまかせします。配送先は固定で、余裕のある運行スケ

ジュールで力仕事もありません

。

• トラック：１０ｔ保冷車（パワーゲート付き）

ＡＴ車納車！今後も納車予定です！

• 荷物：チルド食品（冷凍・冷蔵）
• 積み下ろし：カゴ台車に載せた荷物を積み下ろします
• 配送先：浜松市・湖西市のスーパー（原則１店舗）

泊り無し

変更範囲：変更なし

この画面で表示される求人情報は雇用契約書ではありません。採用時には必ず、書面により労働条件の明示を受けてください。

求人番号

22020-19428061

受付年月日

2026年9月4日

紹介期限日

2026年11月30日

受理安定所

浜松公共職業安定所

求人区分

フルタイム

オンライン自主応募の受付

可

産業分類

一般貨物自動車運送業

トライアル雇用併用の希望

希望しない

求人事業所

事業所番号

2202-618732-5

事業所名

ショウナンウンユ カブシキガイシャ

翔南運輸 株式会社

所在地

〒435-0023

静岡県浜松市中央区新貝町２３９－１水産仲卸第２事務所２－３

正社員

フル

経験不問

学歴不問

転勤なし

書類選考なし

通勤手当あり

マイカー通勤可

ＵＩＪターン歓迎

オンライン自主応募可

仕事内容

職種

食品配送大型ドライバー１０ｔ／近隣配送／浜松中央卸売市場

仕事内容

１０ｔ車を運転し、物流センターから浜松市内の大手スーパーへ食

品の輸送をおまかせします。配送先は固定で、余裕のある運行スケ

ジュールで力仕事もありません

。

• トラック：１０ｔ保冷車（パワーゲート付き）

ＡＴ車納車！今後も納車予定です！

• 荷物：チルド食品（冷凍・冷蔵）
• 積み下ろし：カゴ台車に載せた荷物を積み下ろします
• 配送先：浜松市・湖西市のスーパー（原則１店舗）

※泊り無し

変更範囲：変更なし

雇用形態

正社員

雇用期間

雇用期間の定めなし

就業場所

就業場所

事業所所在地と同じ

〒435-0023

静岡県浜松市中央区新貝町２３９－１水産仲卸第２事務所２－３

就業場所に関する特記事項

事務所は浜松市中央卸売市場内になります

遠鉄バス 新貝町バス停 徒歩２分

受動喫煙対策

あり（屋内禁煙）

受動喫煙対策に関する特記事項

専用喫煙室あり

マイカー通勤

マイカー通勤

可

駐車場の有無

あり

年齢

年齢制限

制限あり

年齢制限範囲

18歳〜69歳

年齢制限該当事由

法令の規定により年齢制限がある

年齢制限の理由

労働基準法（深夜業務）により１８歳未満の就労禁止／定年７０歳

必要な免許・資格

免許・資格名

大型自動車免許

必須

フォークリフト運転技能者

あれば尚可

試用期間

あり

期間

３ケ月

試用期間中の労働条件

同条件

派遣・請負等

就業形態

派遣・請負ではない

賃金・手当

ａ ＋ ｂ
（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）

189,244円〜189,244円

※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給（ａ）

基本給（月額平均）又は時間額

189,244円〜189,244円

定額的に支払われる手当（ｂ）

固定残業代（ｃ）

なし

その他の手当等付記事項（ｄ）

日給８２２８円×２３日勤務＋手当

時間外勤務手当は７．５時間を超えた分より支給

他手当（条件を満たした場合に支給）

早朝～１１５００円／大型・中型～１０００００円

危険～３０００円／ 評価～３００００円

運行管理～１００００円／リーダー～１６５０００円他

月平均労働日数

23.0日

賃金形態等

日給

8,228円〜8,228円

通勤手当

実費支給（上限あり）

月額

11,500円

賃金締切日

固定（月末以外）

毎月

25日

賃金支払日

固定（月末以外）

支払月

翌月

支払日

10日

昇給

昇給制度

なし

賞与

賞与制度の有無

あり

賞与（前年度実績）の有無

あり

賞与（前年度実績）の回数

年1回

賞与金額

0円〜50,000円（前年度実績）

労働時間

就業時間

又は

21時00分〜9時00分の時間の間の7時間程度

就業時間に関する特記事項

２１：００～９：００の間で７．５時間勤務となります。

担当ルートにより就業時間を変更します。

時間外労働時間

あり

月平均時間外労働時間

20時間

３６協定における特別条項

あり

特別な事情・期間等

無し

休憩時間

60分

年間休日数

89日

休日等

休日

その他

週休二日制

その他

その他

月に６～８回

休日カレンダーによる

６ヶ月経過後の年次有給休暇日数

10日

その他の労働条件等

加入保険等

雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金

退職金共済

未加入

退職金制度

なし

定年制

あり

定年年齢

一律 70歳

再雇用制度

なし

勤務延長

なし

入居可能住宅

なし

利用可能託児施設

なし

託児施設に関する特記事項

契約託児所有り

会社の情報

従業員数

企業全体

30人

就業場所

30人

うち女性

2人

うちパート

1人

設立年

平成24年

資本金

450万円

労働組合

なし

事業内容

一般区域貨物自動車運送事業です。鮮魚・青果の配送をメインとし

、他にも自動車部品や鋼材関係なども配達しております。配達の範

囲は、おもに県内配達です。

会社の特長

新規開業した会社です。元々行っていました業務を引き継ぎ始めま

した。色々な面で今までにないような配送業務を目指して従業員一

同と共に頑張っております。

法人番号

3080401019182

就業規則

フルタイムに適用される就業規則

あり

パートタイムに適用される就業規則

あり

育児休業取得実績

なし

介護休業取得実績

なし

看護休暇取得実績

なし

外国人雇用実績

なし

選考等

採用人数

2人

募集理由

増員

選考方法

面接（予定1回）

選考結果通知

選考結果通知のタイミング

面接選考後

面接選考結果通知

面接後7日以内

求職者への通知方法

求職者マイページに連絡，電話，Ｅメール

選考日時等

随時

選考場所

〒435-0023

静岡県浜松市中央区新貝町２３９－１水産仲卸第２事務所２－３

応募書類等

応募書類等

ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付）

応募書類の送付方法

その他

その他の送付方法

面接時持参

応募書類の返戻

求人者の責任にて廃棄

担当者

課係名、役職名

取締役専務

担当者（カタカナ）

オノザカ フミオ

担当者

小野坂 文男

電話番号

053-545-6255

ＦＡＸ

053-545-6259

Ｅメール

[email protected]

求人に関する特記事項

求人に関する特記事項

応募前の職場見学：可

日本語レベル：客先での日本語会話必須です

中高年層（ミドルシニア）歓迎求人

• 働き方

残業をして稼ぎたい・残業は極力なしで働きたい・休みは固定にし

たい等々、働き方は相談により決定します。

• 未経験・ブランク有歓迎

入社したら最初の１～２週間は先輩の運転するトラックに同乗し、

仕事の流れを覚えます。１ヶ月くらいかけて商品の種類や配送ルー

ト、運転の仕方を覚えましょう。

先輩が「１人でも問題ない」と判断し、あなたが運転に自信をもて

るようになったら晴れて独り立ちです。研修期間延長もＯＫ

• 資格取得支援制度有

会社負担で各種資格を取得することができます（条件有）

「応募にはハローワークの紹介状が必要です」

【オンライン自主応募可求人】オンライン自主応募の際は、「自主

応募」ボタンから応募してください。

• オンライン自主応募に関することは当事者間で対応してください

求人・事業所PR情報

「求人・事業所PR情報」は求人票には表示されません。

事業所からのメッセージ

• 働き方が選べます

休日を固定にしたい方・残業無しで働きたい・残業をして稼ぎたい

等相談により決定します。

近隣エリアの配送業務ですので、深夜勤務や泊りはありません。

• 資格取得支援制度があり社員のキャリアアップを支援しています

普通免許から中型免許・中型免許から大型免許・フォークリト等の

資格を業務時間中に取りに行けます。

• 研修制度

未経験の方やブランクがある方については、横乗り（同乗）からは

じめ業務の内容を覚えていただきます。その後、先輩が同乗し車両

の運転についてのコツや注意点等の技術的なアドバイスを行います

。

ご自身が納得しましたら独り立ちしていただきます。

職務給制度

なし

復職制度

なし

求人情報は随時更新しておりますが、既に募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。