11 11面接会 送迎ドライバー 　CLAN守口

ハローワーク事業所名

株式会社 ＣＬＡＮ クランコート守口

就業場所

〒570-0012

大阪府守口市大久保町２－１６－１７

生活介護／放課後等デイサービス「ＣＬＡＮ守口」

職種

職種解説

【１１／１１面接会】送迎ドライバー／パート ＣＬＡＮ守口

仕事内容

入社祝い金３万円支給 ※特記事項にて詳細あり

ドライバー未経験可６０代活躍中！書類選考なし

送迎業務をお願いします。【使用車種：ハイエース】

【主な仕事内容】

・施設～利用者様の送迎業務（施設近隣が中心）

・車内清掃など（中抜けあり）

• 経験・男女不問。定年後の方も大歓迎
• 原則支援員が添乗しますので、介助業務はありません。

（身体的負担も少ないです。）

〈変更範囲：変更なし〉

この画面で表示される求人情報は雇用契約書ではありません。採用時には必ず、書面により労働条件の明示を受けてください。

求人番号

27180-12811461

受付年月日

2026年10月9日

紹介期限日

2026年12月31日

受理安定所

門真公共職業安定所

求人区分

パート

オンライン自主応募の受付

不可

産業分類

老人福祉・介護事業

トライアル雇用併用の希望

希望しない

求人事業所

事業所番号

2718-917647-7

事業所名

カブシキガイシャ クラン クランコートモリグチ

株式会社 ＣＬＡＮ クランコート守口

所在地

〒570-0014

大阪府守口市藤田町３－４１－１０

クランコート守口

ホームページ

https://clan-net.jp/

パート

パート

経験不問

学歴不問

転勤なし

書類選考なし

通勤手当あり

マイカー通勤可

年齢不問

仕事内容

職種

職種解説

【１１／１１面接会】送迎ドライバー／パート ＣＬＡＮ守口

仕事内容

入社祝い金３万円支給 ※特記事項にて詳細あり

ドライバー未経験可６０代活躍中！書類選考なし

送迎業務をお願いします。【使用車種：ハイエース】

【主な仕事内容】

・施設～利用者様の送迎業務（施設近隣が中心）

・車内清掃など（中抜けあり）

• 経験・男女不問。定年後の方も大歓迎
• 原則支援員が添乗しますので、介助業務はありません。

（身体的負担も少ないです。）

〈変更範囲：変更なし〉

雇用形態

パート労働者

正社員登用の有無

なし

雇用期間

雇用期間の定めあり（4ヶ月以上）

6ヶ月

契約更新の可能性

あり（原則更新）

就業場所

〒570-0012

大阪府守口市大久保町２－１６－１７

生活介護／放課後等デイサービス「ＣＬＡＮ守口」

最寄り駅

京阪本線 大和田駅

最寄り駅から就業場所までの交通手段

徒歩

所要時間

15分

就業場所に関する特記事項

近隣駅からの自転車・駐輪場無料貸与あり

（京阪大和田駅）

受動喫煙対策

あり（屋内禁煙）

マイカー通勤

マイカー通勤

可

駐車場の有無

なし

必要な免許・資格

普通自動車運転免許

必須（ＡＴ限定可）

試用期間

なし

派遣・請負等

就業形態

派遣・請負ではない

賃金・手当

ａ ＋ ｂ
（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）

1,240円〜1,240円

※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給（ａ）

基本給（月額平均）又は時間額

1,240円〜1,240円

定額的に支払われる手当（ｂ）

固定残業代（ｃ）

なし

その他の手当等付記事項（ｄ）

• 時間外手当
• 通勤交通費全額支給
• 昼食補助あり
• 賞与寸志あり（年２回）

賃金形態等

時給

通勤手当

実費支給（上限なし）

賃金締切日

固定（月末）

賃金支払日

固定（月末以外）

支払月

翌月

支払日

20日

昇給

昇給制度

あり

昇給（前年度実績）

あり

昇給金額／昇給率

1時間あたり1.00％〜3.00％（前年度実績）

賞与

賞与制度の有無

あり

賞与（前年度実績）の有無

あり

賞与（前年度実績）の回数

年2回

賞与金額

10,000円〜40,000円（前年度実績）

労働時間

就業時間

又は

8時30分〜19時30分の時間の間の6時間程度

就業時間に関する特記事項

※中抜けあり

例：１１：３０～１４：３０、１５：３０～１７：３０

就業時間：６時間で応相談

時間外労働時間

あり

月平均時間外労働時間

1時間

３６協定における特別条項

なし

休憩時間

300分

週所定労働日数

週3日〜週4日

休日等

休日

その他

週休二日制

毎週

その他

シフトの日以外はお休み（土日祝勤務必須）

年末年始休暇（１２／３０～１／３）

６ヶ月経過後の年次有給休暇日数

5日

その他の労働条件等

加入保険等

雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金

企業年金

確定給付年金

退職金共済

未加入

退職金制度

あり

勤続年数

3年以上

定年制

なし

再雇用制度

なし

勤務延長

なし

入居可能住宅

なし

利用可能託児施設

なし

会社の情報

従業員数

企業全体

1,488人

就業場所

17人

うち女性

8人

うちパート

10人

設立年

令和元年

資本金

8,300万円

労働組合

なし

事業内容

有料老人ホーム３０棟、障がい者支援施設１６棟を運営しています

。業績も好調で、２０２５年度は売上高１３２億円計上しています

。充実した福利厚生で、働きやすい会社を目指しています。

会社の特長

福祉施設運営の他にも、福祉用具貸与、居宅介護支援、不動産事業

も行っています。今後も新規施設の展開を予定しています。

残業も少なく、働き易い職場環境を目指しています。

法人番号

5120001224218

就業規則

フルタイムに適用される就業規則

あり

パートタイムに適用される就業規則

あり

育児休業取得実績

あり

介護休業取得実績

該当者なし

看護休暇取得実績

該当者なし

選考等

採用人数

1人

募集理由

欠員補充

選考方法

面接（予定2回）

選考結果通知

選考結果通知のタイミング

即決，面接選考後

面接選考結果通知

面接後7日以内

求職者への通知方法

郵送，電話，その他

選考日時等

その他

その他の選考日時等

令和８年１１月１１日（水）１０：００～１２：００

選考場所

〒571-0045

大阪府門真市殿島町６－４ 守口門真商工会館２階

ハローワーク門真内 １２番マッチングブース

最寄り駅

京阪本線・大阪モノレール 門真市駅

最寄り駅から選考場所までの交通手段

徒歩

所要時間

10分

応募書類等

応募書類等

ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付），その他

その他の応募書類

運転免許証のコピー

応募書類の送付方法

その他

その他の送付方法

面接時に持参

応募書類の返戻

求人者の責任にて廃棄

担当者

課係名、役職名

人財開発課

担当者（カタカナ）

ゴトウ

担当者

後藤

電話番号

06-6978-8458

ＦＡＸ

06-6538-3312

Ｅメール

[email protected]

求人に関する特記事項

求人に関する特記事項

入社特典として、入社祝い金３万円支給致します

• 支給条件：入社後６か月以上の就業

（６か月経過後も勤務継続できる方）

• 支給時期：入社後６か月経過翌月給与にて支給

＊未経験者歓迎・介護資格不要・男女不問。定年後の方も大歓迎。

６０歳以上の方も応募歓迎致します。

【介護就職デイ 事業所面接会・説明会】

日時：令和８年１１月１１日（水）１０時～１２時

場所：ハローワーク門真内 １２番マッチングブース

門真市殿島町６－４ 守口門真商工会館２階

※面接希望の方はハローワーク紹介状と履歴書をご持参ください。

※当面接会は時間予約制を取っておりません。１２番マッチング

ブース前の発券機から番号札を取ってお待ちください。

※２次面接時に職務経歴書が必要な場合があります。

※いきなり面接ではなく「話を聞いてみたい」だけでも歓迎です。

※紹介時、事業所あての電話連絡は不要です。

※紹介時、担当職員は求人管理台帳を確認してください。

求人・事業所PR情報

「求人・事業所PR情報」は求人票には表示されません。

事業所からのメッセージ

普通自動車運転免許をお持ちであれば、

介護に関する資格は不要です！

弊社は、大阪府下に住宅型有料老人ホームを３０施設、

障がい者施設を１７施設展開しています。

社員数も１０００以上になり、

大きな母体ならではの充実した福利厚生も

魅力のひとつです（誕生日ギフトや、保養施設など）

業務は余裕のあるスケジュールで、

安全運転で行って頂くことが何より大切です。

心にゆとりのある運転をお願いしております。

（基本的には生活支援員が１名同乗します。）

勤務日数や時間など、ご希望の働き方についてもご相談ください。

職務給制度

あり

職務給制度の内容

会社規定による

復職制度

あり

復職制度の内容

会社規定による

求人情報は随時更新しておりますが、既に募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。

求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。