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『適職到来 11

Exclusive opportunity

Onsite

『適職到来 11

最上テック株式会社

『適職到来 11

18 days ago

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Important information


Contract type:

Permanent

Work mode:

Onsite

Published on:

6 October 2026

What they need


ハローワーク事業所名

最上テック株式会社

就業場所

〒992-0472

山形県南陽市宮内593-1

職種

『適職到来 11/20(金)南陽市就職面接会対象求人』

仕事内容

*配電盤の図面を書くお仕事です

*ものづくりが好きな方に向いているお仕事です。

*自分が設計したものが実際の製品になることにやりがいを感じる

方

*電気・配電盤の知識を身につけて、長く働きたい方

*一から丁寧に指導しますので電気知識がなくても大丈夫です。

未経験者も経験者も大歓迎! 採否結果は11/20以降となります。

【変更範囲:会社の定める全ての業務】

この画面で表示される求人情報は雇用契約書ではありません。採用時には必ず、書面により労働条件の明示を受けてください。

求人番号

14140-12641661

受付年月日

2026年10月6日

紹介期限日

2026年12月31日

受理安定所

川崎北公共職業安定所

求人区分

フルタイム

オンライン自主応募の受付

可

産業分類

発電用・送電用・配電用電気機械器具製造業

トライアル雇用併用の希望

希望しない

求人事業所

事業所番号

1414-104726-1

事業所名

モガミテック カブシキガイシャ

最上テック株式会社

所在地

〒211-0011

神奈川県川崎市中原区下沼部1980

ホームページ

http://www.mogami-tec.com/

正社員

フル

経験不問

学歴不問

資格不問

転勤なし

通勤手当あり

マイカー通勤可

UIJターン歓迎

オンライン自主応募可

仕事内容

職種

『適職到来 11/20(金)南陽市就職面接会対象求人』

仕事内容

*配電盤の図面を書くお仕事です

*ものづくりが好きな方に向いているお仕事です。

*自分が設計したものが実際の製品になることにやりがいを感じる

方

*電気・配電盤の知識を身につけて、長く働きたい方

*一から丁寧に指導しますので電気知識がなくても大丈夫です。

未経験者も経験者も大歓迎!

※採否結果は11/20以降となります。

【変更範囲:会社の定める全ての業務】

雇用形態

正社員

雇用期間

雇用期間の定めなし

就業場所

〒992-0472

山形県南陽市宮内593-1

最寄り駅

フラワー長井線宮内駅

最寄り駅から就業場所までの交通手段

徒歩

所要時間

15分

受動喫煙対策

あり(喫煙室設置)

受動喫煙対策に関する特記事項

屋外に喫煙室あり

マイカー通勤

マイカー通勤

可

駐車場の有無

あり

年齢

年齢制限

制限あり

年齢制限範囲

〜44歳

年齢制限該当事由

キャリア形成

年齢制限の理由

長期勤続によるキャリア形成をはかるため、例外事由3号イ

試用期間

あり

期間

6ヵ月

試用期間中の労働条件

同条件

派遣・請負等

就業形態

派遣・請負ではない

労働者派遣事業の許可番号

派14-301439

賃金・手当

a + b
(固定残業代がある場合はa + b + c)

196,500円〜361,500円

※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給(a)

基本給(月額平均)又は時間額

185,000円〜350,000円

定額的に支払われる手当(b)

住宅手当 11,500円〜11,500円

固定残業代(c)

なし

その他の手当等付記事項(d)

配偶者手当・子供手当・出張手当・年末年始手当

月平均労働日数

20.9日

賃金形態等

月給

通勤手当

実費支給(上限あり)

月額

30,000円

賃金締切日

固定(月末以外)

毎月

20日

賃金支払日

固定(月末)

昇給

昇給制度

あり

昇給(前年度実績)

あり

昇給金額/昇給率

1月あたり500円〜8,000円(前年度実績)

賞与

賞与制度の有無

あり

賞与(前年度実績)の有無

あり

賞与(前年度実績)の回数

年2回

賞与金額

200,000円〜1,020,000円(前年度実績)

労働時間

就業時間

就業時間1

8時30分〜17時15分

時間外労働時間

あり

月平均時間外労働時間

20時間

36協定における特別条項

あり

特別な事情・期間等

納期の集中への対応、顧客対応業務

休憩時間

60分

年間休日数

114日

休日等

休日

日曜日,祝日,その他

週休二日制

毎週

その他

会社指定の土曜日、夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇

6ヶ月経過後の年次有給休暇日数

10日

その他の労働条件等

加入保険等

雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金

退職金共済

未加入

退職金制度

あり

勤続年数

5年以上

定年制

あり

定年年齢

一律 60歳

再雇用制度

あり

上限年齢

上限 65歳まで

勤務延長

なし

入居可能住宅

なし

利用可能託児施設

なし

会社の情報

従業員数

企業全体

32人

就業場所

19人

うち女性

8人

うちパート

4人

設立年

昭和47年

資本金

1,000万円

労働組合

なし

事業内容

生活を行う上で必要不可欠な電気を、安全に使用するためための

「配電盤」のカスタムメイドの製作やアフターケアまで

お客様の要望に沿ったサービスを一貫して提供しています。

会社の特長

社員の健康的な生活を第一に!

有給休暇取得率が高くプライベートも充実。

研修制度が充実しており、技能や技術が身につきます。

法人番号

3020001070319

就業規則

フルタイムに適用される就業規則

あり

パートタイムに適用される就業規則

あり

育児休業取得実績

あり

介護休業取得実績

なし

看護休暇取得実績

なし

外国人雇用実績

なし

選考等

採用人数

2人

募集理由

増員

選考方法

面接(予定1回),書類選考

選考結果通知

選考結果通知のタイミング

書類選考後,面接選考後

書類選考結果通知

書類到着後7日以内

面接選考結果通知

面接後7日以内

求職者への通知方法

求職者マイページに連絡,電話,Eメール

選考日時等

随時

選考場所

〒992-0472

山形県南陽市宮内593-1

最寄り駅

フラワー長井線・宮内駅から 徒歩15分駅

最寄り駅から選考場所までの交通手段

徒歩

所要時間

15分

応募書類等

応募書類等

ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付),職務経歴書

応募書類の送付方法

郵送,求職者マイページ

郵送の送付場所

〒992-0472

山形県南陽市宮内593-1

応募書類の返戻

求人者の責任にて廃棄

担当者

課係名、役職名

管理部

担当者(カタカナ)

アカマ

担当者

赤間

電話番号

0238-45-3300

FAX

044-422-3535

Eメール

[email protected]

求人に関する特記事項

求人に関する特記事項

*オンライン自主応募可(自主応募の場合、ハローワーク紹介状は

不要です)

求人・事業所PR情報

「求人・事業所PR情報」は求人票には表示されません。

事業所からのメッセージ

「山形から世界へ」

山形の工場から、当社が製作した配電盤を世界中へ送り出していま

す。

マニュアル通りの仕事ではなく

色々な知識や技能を身に着けながら、手に職をつけませんか?

お客様に合わせてカスタムメイドの配電盤を製作していますので

自分の造った製品が形にのこり、やりがいがあります。

休暇取得率は85%以上で、休暇が取りやすくプライベートも充実

出来ます!

支店・営業所・工場等

箇所数

3箇所

代表的な支店・営業所・工場等1

川崎本社

代表的な支店・営業所・工場等2

山形事業所

代表的な支店・営業所・工場等3

吹上地区

主要取引先

主要取引先1

富士電機株式会社

主要取引先2

東芝システムテクノロジー株式会社

主要取引先3

東芝エネルギーシステムズ株式会社

職務給制度

あり

職務給制度の内容

役付手当 等

復職制度

なし

福利厚生の内容

・制服(一着目)および装備品は全て貸与

・休暇取得率85%以上!

休暇の取りやすい社風です

・資格を取りたい方には積極的に支援します!

・出張の際は立替金の負担を無くし

出張手当を厚くしています!

研修制度

研修制度の正社員以外の利用

可

研修制度の内容

研修は全て勤務時間として会社が全額費用負担します

。

・技術研修会

・技能講習及び技能資格取得

・資格取得支援制度

両立支援の内容

育児や介護など家庭の都合や病気などの事情を

抱えている方に対して

業務内容の配慮や勤務時間の調整などの支援を

積極的に行っています。

求人情報は随時更新しておりますが、既に募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。

求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。

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