【永田町／面接1回】発注者支援◆電気通信◆土日祝休・年休127日・内勤／創業40年の建設コンサル

【企業名】

三和エンジニアリング株式会社

【職種名】

【永田町／面接1回】発注者支援◆電気通信◆土日祝休・年休127日・内勤／創業40年の建設コンサル

【仕事内容(概要)】

【永田町／面接1回】発注者支援◆電気通信◆土日祝休・年休127日・内勤／創業40年の建設コンサル

【具体的な仕事内容】

～キャリアチェンジ歓迎◎電気関連資格保有者歓迎／準公務員として安定就業！工事補助・積算補助業務など内勤業務／年間休日127日・土日祝休・完全週休2日制～

■担当業務：

高速道路（首都高）の電気通信・防災施設（道路照明・交通管制通信設備・ETC・受変電設備等）の新設・保全工事・積算補助等の多岐にわたる技術支援を行っていただきます。

施工ではなく、発注者のコンサルティングを行う仕事です。主に国交省や首都高、ネクスコより業務を受注し、発注者の支援及び行政の補助を行う立場で仕事をしています。

■業務詳細：

・工事関係書類と請負工事に係る設計図書及び設計要領との照合並びに適否の確認などの書類審査

・施工計画書および作業計画書との現地施工状況の確認

・工事受注者が請負工事に係る各種検査および工事検査の立会

・工事の設計変更に係る資料作成および設計変更

・対外折衝補助・進捗管理・事故等に対する対応・その他主任監督員が指示する業務などさまざまな社会インフラの安全・安心の実現に貢献していきます。

・その他発注者が指示する資料作成

■配属部署について：

東京都千代田区の首都高速技術（株）東京西施設管制施行管理事務所配属となります。

永続的にご依頼をいただいているため、基本的に転勤はありません。

■特徴・魅力：

◇完全週休二日制を採用しており、年間休日127日・土日祝日はお休み、月平均残業時間30時間以内です◎（所定7時間45分）

◇転居を伴う転勤もなく、安定した就業環境で長期的にキャリアをご形成いただけます。

◇60歳以降も年収キープ可◎給与水準を落とさず長く活躍いただけます。

◇通勤が困難な方は宿舎を用意します。（30歳まで）

◇同ポジションのミッションは、官公庁から受注を受け、行政の事業計画が円滑に進行するようサポート・コンサルティングすることです。発注者の目線で事業計画に携わることで、さらなるキャリアをご形成いただけます。

変更の範囲：会社の定める業務

【対象となる方(概要)】

学歴不問（必須資格の受験条件に準じた学歴が必要）

【対象となる方(詳細)】

＜応募資格/応募条件＞

◆応募要件：以下いずれかの資格を有する方＜職種未経験歓迎＞

・1級電気工事施工管理技士

・2級電気工事施工管理技士

・電気主任技術者

・1級電気通信施工管理技士

・2級電気通信施工管理技士

・電気工事士

・RCCM（電気電子）

＜必要資格＞

必要条件：第1種電気工事士、第2種電気工事士、電気主任技術者第1種、電気主任技術者第2種、電気主任技術者第3種、電気工事施工管理技士1級、電気工事施工管理技士2級、シビルコンサルティングマネージャ（RCCM）

【勤務地】

＜勤務地詳細＞

首都高速技術（株）東京西施設管制施行管理事務所

住所：東京都千代田区平河町2-16-3 首都高速技術（株）東京西施設管制施行管理事務所

勤務地最寄駅：永田町駅

受動喫煙対策：屋内全面禁煙

変更の範囲：会社の定める事業所

【アクセス】

＜転勤＞

無

転居伴う異動はありません。

＜オンライン面接＞

可

【住所設定】

首都高速技術（株）東京西施設管制施行管理事務所／東京都千代田区平河町2-16-3　[最寄り駅]永田町駅

【勤務時間】

＜勤務時間＞

9:15～18:00 （所定労働時間：7時間45分）

休憩時間：60分（12:00～13:00）

時間外労働有無：有

【就業時間補足】

＜その他就業時間補足＞

勤務場所により変動あり。残業時間は月平均30時間程度です。

【雇用形態】

正社員

【期間】

＜雇用形態補足＞

期間の定め：無

＜試用期間＞

3ヶ月

試用期間中も条件は同様です。

【給与】

＜予定年収＞

420万円～600万円

＜賃金形態＞

年俸制

昇給（年１回実績により）

＜賃金内訳＞

年額（基本給）：2,820,000円～3,000,000円

その他固定手当/月：31,341円～130,489円

固定残業手当/月：83,659円～119,511円（固定残業時間40時間0分/月）

超過した時間外労働の残業手当は追加支給

＜月額＞

350,000円～500,000円（12分割）（一律手当を含む）

＜昇給有無＞

有

＜残業手当＞

有

＜給与補足＞

予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。

月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

【待遇・福利厚生　各種制度】

通勤手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞

通勤手当：年収から別途全額支給

住宅手当：会社都合で転勤した場合のみ支給（上限５万円）

社会保険：社会保険完備

退職金制度：5年以上勤務の方

＜定年＞

60歳

＜教育制度・資格補助補足＞

OJT

資格支援制度

＜その他補足＞

◇単身赴任手当

◇帰省手当

◇資格取得支援

【休日・休暇 その他】

完全週休2日制（休日は土日祝日）

年間有給休暇10日～（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）

年間休日日数127日

完全週休二日制、土曜 日曜 祝日、夏期3日、年末年始：12月29日～1月3日

【事業概要】

発注者のコンサルティングを行う仕事です。主に国土交通省より業務を受注し、発注者の支援及び行政事務補助を行う立場での仕事となります。また、技術的なアドバイス、相談、提案等を行うことにより行政運営が円滑に推進することを目的とした請負業務を行う立場となります。

■主な事業内容は下記です。

1．発注者支援業務

2．行政事務補助業務

3．技術支援業務（計画設計・調査・積算・施工管理）

4. 社会福祉事業（保育園経営）

■事業詳細

国土交通省の発注する発注者支援業務、行政事務補助業務等を行っています。

(1)発注者支援業務、(2)行政事務補助業務

・工務関係資料作成業務委託：業務に関する資料作成等を行うことにより職員を支援し、当該事務所の円滑な事業推進を目的とする業務

・調査設計資料作成業務委託：業務に関する資料作成等を行うことにより職員を支援し、当該事務所の円滑な事業推進を目的とする業務。

・工事監督支援業務：各出張所における道路・河川に関する工事実施の監督を行うものであり、調査職員を支援し、当該発注工事の 円滑な履行及び品質確保を図ることを目的とする業務。

・道路許認可審査、適正化指導業務：道路法に基づく各種申請等の審査･指導等及び道路の不正使用･不法占用の指導取締り等の補助的業務を 行うものであり、円滑な行政手続きにより適切な道路利用を推進することを目的とする業務

(4)社会福祉事業（保育園経営）

保育業務全般。園児を年齢ごとに担任。毎月の製作、月案、週案作成、行事の企画、準備、清掃など職員で分担しています。

【郵便番号】

1010025

【所在地】

東京都千代田区神田佐久間町2-19

【ビル名等】

櫻岳ビル2F

【設立年 補足】

1984年8月

【従業員数】

237名

【市場】

非上場

【資本金】

35百万円

【平均年齢】

48歳

【HPリンク先】

http://www.sanwa-e.jp