【池袋／未経験歓迎】自社賃貸物件の管理◇接客経験活かせる◎年休120日◇研修・資格取得サポート有

【企業名】

株式会社ランドネット

【職種名】

【池袋／未経験歓迎】自社賃貸物件の管理◇接客経験活かせる◎年休120日◇研修・資格取得サポート有

【仕事内容(概要)】

【池袋／未経験歓迎】自社賃貸物件の管理◇接客経験活かせる◎年休120日◇研修・資格取得サポート有

【具体的な仕事内容】

～接客経験を活かして賃貸オーナー様に代わって物件を管理！／残業1日1時間程度・有給取得で年休130日も可能～

＼求人について／

当社が取り扱うマンションやアパートの管理スタッフとして、オーナー様の賃貸経営をサポートしていただきます。家賃の管理や契約更新の手続き、建物の点検・修繕の手配などを担当し、入居者様が安心して暮らせる環境づくりと、物件の価値向上を支える仕事です。

＼お仕事の詳細について／

◇家賃や契約内容の見直しサポート

周辺エリアの家賃相場を調べながら、オーナー様へ適切な家賃や契約内容をご提案します。また入居者様へのご説明や契約更新の手続きも担当します。

◇家賃管理・入居者様からの相談対応

家賃のお支払い状況を確認し、遅れがある場合は入居者様へご連絡します。お困りごとや事情を伺いながら、無理のない支払い方法を一緒に考え、解決をサポートします。

◇物件の点検・修繕サポート

担当するマンションやアパートを定期的にチェックし、修繕が必要な箇所があれば業者の手配を行います。また、防犯対策など物件の価値を高めるための提案も行います。

◇オーナー様・入居者様のサポート業務

オーナー様や入居者様からのご相談に対応し、設備不具合や契約に関するお問い合わせなどを解決します。安心して物件を運営・利用いただけるようサポートする仕事です。

＼求人のおすすめポイント／

（1）未経験でも安心の教育体制

・入社後は先輩社員とペアを組みOJT方式で伴走

・宅建の資格取得勉強会で資格取得を支援

（2）働きやすい就業環境

・完全週休二日制（（毎週水曜＋その他土日）で年休120日

・残業は1日1時間ほど、月20hほど

・育産休制度の実績あり

（3）身につくスキルと知識

◎対人スキル・交渉力

状況の異なる相手の事情を汲み取りながら、論理的かつ円滑に物事を進めるコミュニケーション能力が磨かれます。

◎不動産に関する専門知識

相場の分析方法や賃貸経営の仕組み、法律の知識など、他業界では得られない価値ある専門性が自然と養われます。

◎数字に基づいた提案力・課題解決力

オーナー様の利益を最大化するため、経営者目線で「数字を根拠に人を動かす」ビジネススキルが身につきます。

変更の範囲：会社の定める業務

【対象となる方(概要)】

学歴不問

【対象となる方(詳細)】

＜応募資格/応募条件＞

＼業種未経験歓迎／　＼職種未経験歓迎／

■必須条件

・顧客折衝経験（1年以上）※営業、販売、窓口対応などお客様と深く関わった経験

■歓迎条件

・不動産売買、賃貸仲介・管理、ビル・マンション管理経験

・リフォーム工事や建築・設備の施工管理経験

・宅地建物取引士／賃貸不動産経営管理士／管理業務主任者の資格をお持ちの方

【勤務地】

＜勤務地詳細＞

池袋本店

住所：東京都豊島区南池袋1-16-15 ダイヤゲート池袋7F

勤務地最寄駅：各線／池袋駅

受動喫煙対策：屋内全面禁煙

変更の範囲：会社の定める事業所

【アクセス】

＜転勤＞

無

＜オンライン面接＞

可

【住所設定】

池袋本店／東京都豊島区南池袋1-16-15　[最寄り駅]池袋駅

【勤務時間】

＜勤務時間＞

10:00～19:00 （所定労働時間：8時間0分）

休憩時間：60分（12:00～13:00）

時間外労働有無：有

【就業時間補足】

＜その他就業時間補足＞

残業は1日1～1.5時間程度

【雇用形態】

正社員

【期間】

＜雇用形態補足＞

期間の定め：無

＜試用期間＞

3ヶ月

期間中の勤務条件面に変更ありません。

【給与】

＜予定年収＞

400万円～700万円

＜賃金形態＞

月給制

年齢・経験・能力等を考慮の上、優遇いたします。

＜賃金内訳＞

月額（基本給）：274,000円～483,000円

固定残業手当/月：44,125円～90,450円（固定残業時間25時間0分/月）

超過した時間外労働の残業手当は追加支給

＜月給＞

318,125円～573,450円（一律手当を含む）

＜昇給有無＞

有

＜残業手当＞

有

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。

月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

【待遇・福利厚生　各種制度】

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞

通勤手当：月5万円まで支給

社会保険：補足事項なし

退職金制度：補足事項なし

＜教育制度・資格補助補足＞

OJT研修、資格取得支援、宅建勉強会、外部セミナー受講奨励など教育体制充実

＜その他補足＞

■定期健康診断■資格取得支援制度（プロの講師を呼ぶ勉強会）■社員持株会制度■全社員での運動会などイベント多数■OJT研修■各種勉強会■外部セミナー受講奨励■産前産後休暇、育児休暇（数名取得中）■慶弔休暇■出産手当金・育児休業給付金支給実績あり

【休日・休暇 その他】

週休2日制（休日は水・日）

年間有給休暇10日～（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）

年間休日日数120日

年間休日120日。有給取得で年間130日も可能。水曜＋土日等組合せで月8～9日休み。

【事業概要】

同社は投資用ワンルームマンション取引高・契約件数、業界トップクラスの不動産テックベンチャー企業です。同社は、物件の仕入れから、不動産の売買、賃貸管理、リフォーム・リノベーションまでワンストップで展開することで、お客様にとって安心できる不動産投資をサポートしてきました。そこに社内で開発するシステムを融合することで、お客様に安心・安全で快適な取引を提供しております。また、「売り手良し、買い手良し、世間良し」の三方良しのビジネスの考え方を日本から世界中に広げていく先駆者になれたらと考えています。

日本では、不動産というと人間を介した作業が当たり前ですが、アメリカなどではシステムによる効率化が進んでいます。当社としてもＡＩの導入、オリジナルアプリの開発、IoTの導入など先進的な取り組みを実施していきます。独自性のある「不動産テック企業」としてさらなる成長を目指しています

■理念

最新のテクノロジーと独自のデータベースを活用し、日本全国の不動産を流通・再生・運用し、世界を変える。

■事業内容

不動産投資事業

投資用中古マンションの売買・売買仲介・賃貸・賃貸仲介・賃貸管理

不動産コンサルティング

不動産投資セミナーの開催

不動産賃貸事業 リノベーション事業・リフォーム事業

不動産クラウドファンディング事業

【免許証番号】

宅地建物取引業業国土交通大臣（3）第8622号

■同社の強み：

業務のインハウス化による競争力の創出：

-業務システムを自社で開発しており、最新テクノロジーの活用し、当社独自のビジネスの創出が可能となっております。

豊富なデータベースを活用した顧客アプローチ：

-同社独自の不動産データベースを活用しており、複数の拠点を持つことなく全国の不動産を取り扱うことが可能です。

-首都圏を中心に区分所有データ約757万件・物件数約18万件の様々な情報を蓄積。

-自動化された買取アプローチで効率的な仕入を実現、リスク許容度に応じた販売方法を確立。

仕入力・販売力に裏付けられ在庫回転率：

-取引拡大に伴い棚卸資産残高は拡大。

-同業他社との比較でも、極めて短い在庫回転日数を実現。

【郵便番号】

1710022

【所在地】

東京都豊島区南池袋1-16-15

【ビル名等】

ダイヤゲート池袋7F

【設立年 補足】

1999年9月

【従業員数】

950名

【市場】

スタンダード市場

【資本金】

712百万円

【売上高】

95,992百万円

【経常利益】

3,311百万円

【平均年齢】

30.8歳

【HPリンク先】

https://landnet.co.jp/