【リモート可】法務 管理職候補◆アパレル～ライフスタイル／契約や法務の相談窓口を担う／年休120日

【企業名】

株式会社 サザビーリーグ

【職種名】

【リモート可】法務 管理職候補◆アパレル～ライフスタイル／契約や法務の相談窓口を担う／年休120日

【仕事内容(概要)】

【リモート可】法務 管理職候補◆アパレル～ライフスタイル／契約や法務の相談窓口を担う／年休120日

【具体的な仕事内容】

～「Afternoon Tea LIVING」や「Ron Herman」など有名ブランド多数／プライベートと両立した働き方◎／リモート週1～2日（臨機応変に対応）／年間休日120日・福利厚生◎～

各事業会社やHD部門からの契約や法務に関する相談窓口としてご対応を頂きます。

当社は海外ブランドを日本のマーケットに定着させていくことを得意としていますが、現状その領域において新規ビジネスが入ってきており、英文のレビュー件数が増えてきているため、英文契約書のチェックに強みをお持ちの方を歓迎しています。

■具体的な業務内容：

（1）各種契約書（英文・和文）のチェック・作成及び契約書のデータ管理、ファイリング、押印サポート

（2）商品名、ブランド名の商標調査、商標登録のための必要書類の作成及び商標権の経過管理

（3）知財に関する侵害、被侵害の対応

（4）各事業会社やHD部門の株主総会、サザビーリーグ取締役会等の運営サポート及び商業登記

（5）各事業会社やHD部門からの上記各号に関する事前相談対応

（6）上記各号に関するチームメンバーへの指導・育成・管理業務及び知財に関する社内啓蒙活動業務

（7）特別に指定されたプロジェクト業務等（例：M&A、会社再編、新規事業等

■配属先の特徴：

男性1名（部長）、女性5名で、年齢層は30代～50代のスタッフが在籍。

業務は各スタッフそれぞれが法務に関する業務をローテーションしながら担当しており、グループ各社からの問い合わせに対して責任をもって対応しています。

事業に対するサポート意識が高く、責任感をもって行動できる人ばかりです！

■当社の魅力：

The SAZABY LEAGUEは『衣料・服飾雑貨』『生活雑貨』『飲食・サービス』という幅広い業態において、ブランドポートフォリオを展開。

マーケティング感覚を超えた先見性や感覚の鋭敏さで大きく成長を遂げてきた企業集団で「ライフスタイル」をビジネスとして実現し、「クリエイティブリテイラー」という独自のポジションを築き上げてきました。

■ブランド例：

『Afternoon Tea』『Ron Herman』『Shake Shack』『AKOMEYA TOKYO』『agete』『Flying Tiger Copenhagen』『ESTNATION』等

変更の範囲：会社の定める業務

【対象となる方(概要)】

学歴不問

【対象となる方(詳細)】

＜応募資格/応募条件＞

～業界未経験歓迎～

■必須条件：

・事業会社における法務部門での経験

・法務知識・スキル（民法、会社法、知的財産法をはじめとする各種法令知識）

・英文契約書が読めて、チェックできるレベル

＜管理職の場合＞

・上記の経験に加え、メンバーマネジメント経験（評価、育成、管理業務等）

■歓迎条件：

・小売業界でのご就業経験

・M&A、CVC、合弁会社設立等ご経験されている方

【勤務地】

＜勤務地詳細＞

本社

住所：東京都渋谷区千駄ヶ谷2-11-1 新光第一ビル

勤務地最寄駅：東京メトロ線 北参道駅／JR各線／千駄ヶ谷駅・原宿駅

受動喫煙対策：屋内全面禁煙

変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

【アクセス】

＜転勤＞

当面なし

＜在宅勤務・リモートワーク＞

相談可（週1日リモート）

＜オンライン面接＞

可

【住所設定】

本社／東京都渋谷区千駄ヶ谷2-11-1　[最寄り駅]北参道駅

【勤務時間】

＜標準的な勤務時間帯＞

10:00～19:00

時間外労働有無：無

【雇用形態】

正社員

【期間】

＜雇用形態補足＞

管理監督者

期間の定め：無

＜試用期間＞

6ヶ月

試用期間中も待遇に変更はありません。

【給与】

＜予定年収＞

700万円～850万円

＜賃金形態＞

月給制

＜賃金内訳＞

月額（基本給）：411,700円～495,000円

その他固定手当/月：27,500円

＜月給＞

439,200円～522,500円

＜昇給有無＞

有

＜残業手当＞

無

＜給与補足＞

※給与詳細は、経験、能力等考慮の上、当社規程により決定します。

※管理職は管理監督者のため支給無し（深夜残業を除く）

■ライフプラン手当：27500円

■昇給：年1回

■賞与：年2回※業績により別途、期末業績賞与の支給あり

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。

月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

【待遇・福利厚生　各種制度】

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞

通勤手当：当社規定により支給

社会保険：各種社会保険完備

退職金制度：当社規定により支給

＜育休取得実績＞

有

＜教育制度・資格補助補足＞

■入社研修

■OJT

■資格取得支援制度

■階層別研修制度

＜その他補足＞

■社員割引制度、総合福利厚生サービス（カフェテリアプラン）

■財形貯蓄制度、確定拠出年金制度（退職金DC制度・給与拠出DC制度）

■復職支援制度

■定期健康診断、EAP（メンタルヘルスケア）との連携、長期障害所得補償制度

■育児時短勤務制度

■奨学金返済支援制度

■慶弔見舞金

■社員割引制度

【休日・休暇 その他】

完全週休2日制（休日は土日祝日）

年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）

年間休日日数120日

土・日・祝、年末年始休暇、有給休暇、慶弔休暇、産前産後休暇、育児休暇、介護休暇

【事業概要】

■事業内容：衣食住ブランドを運営する企業グループの持株会社ならびに衣食住ブランドの企画、販売及び卸売業等

【郵便番号】

1510051

【所在地】

東京都渋谷区千駄ヶ谷2-11-1

【ビル名等】

新光第一ビル

【設立年 補足】

2010年8月

【従業員数】

3,220名

【市場】

非上場

【資本金】

90百万円

【売上高】

91,000百万円

【HPリンク先】

http://www.sazaby-league.co.jp/