【虎ノ門】ボリューム設計（住宅・ホテル・物流施設など）◇年休120日／残業20h／リモート可

【企業名】

株式会社東京アセットソリューション

【職種名】

【虎ノ門】ボリューム設計（住宅・ホテル・物流施設など）◇年休120日／残業20h／リモート可

【仕事内容(概要)】

【虎ノ門】ボリューム設計（住宅・ホテル・物流施設など）◇年休120日／残業20h／リモート可

【具体的な仕事内容】

～安定した就業環境の中でディベロッパーとして企画段階から携われます

◎／年休120日・土日祝休み・残業20時間未満・テレワーク制度有り◎～

■業務内容：

当社が取得を検討する物件のボリューム設計を行い、物件評価を算出するベースを作成していただきます。用途は共同住宅、事務所、ホテル、物流施設など様々です。その他、賃貸物件のリーシング用図面の作成、小規模な改修案件の図面作成などをご担当いただく可能性があります。

■プロジェクト実績（例）

【賃貸マンション】敷地面積　 461.92平方メートル／RC造・地上5階

【ホテル】敷地面積　3,601平方メートル／地上6階地下1階

【都市型改修オフィス】延床面積 ：636.07平方メートル／SRC造・地上8階

※賃貸マンションを中心にオフィスビルや商業施設など幅広い実績がございます。具体的な実績は企業HPをご覧ください。

https://www.to-as.com/works/

■就業環境：

・年間休日120日／土日祝休み

・残業20時間未満

・リモートワーク有り（リモート：出社頻度は1：1の割合）

■組織構成：

企画開発部 企画設計チームは合計３名（責任者 1 名／60代男性、担当２名）が在籍しております。

■福利厚生

・住宅手当有り（月2～4万円）

・昼食食事補助有り（月7000円分）

・定年65歳（再雇用制度有り）

■今後の展望について

当社は、社会のニーズに応えることで不動産だけではなくエリアの価値をも最大化することを目指す都市型賃貸マンション「Nifit」、都市型改修オフィス「Relink」などのブランドを展開し、住宅に限らないアセットタイプの開発を進めています。今後はホテル開発なども進め、新たな観光ニーズに応え、地域のバリューアップにつながる開発を目指しております。

■同社について

同社は収益物件再生事業・開発事業・不動産賃貸業・アセットコンサルティング業を軸に事業を展開している不動産デベロッパーです。2009年に事業をスタート。今期15年目を迎え、不動産物件のリノベーションや新築レジデンスの開発、物流倉庫事業などを主力事業として安定的に成長を続けております。2023年にはMBOを実施、太陽光・風力発電事業などにも幅広く事業展開を進めている成長中の会社です。

変更の範囲：会社の定める業務

【対象となる方(概要)】

学歴不問

【対象となる方(詳細)】

＜応募資格/応募条件＞

■必須条件：

・Jww-CAD または BIM の使用経験をお持ちの方

・ボリューム設計業務の経験をお持ちの方

■歓迎条件：

・建築士有資格者

・総合設計や一団地認定などの知見をお持ちの方

・行政との折衝経験をお持ちの方

【勤務地】

＜勤務地詳細＞

本社

住所：東京都港区虎ノ門1-16-4 アーバン虎ノ門ビル2F

勤務地最寄駅：東京メトロ銀座線／虎ノ門駅

受動喫煙対策：屋内全面禁煙

変更の範囲：会社の定める事業所

【アクセス】

＜転勤＞

無

転勤はないが、社内の部署異動、関連会社への異動、出向先への異動は変更の範囲として定められている。

＜在宅勤務・リモートワーク＞

相談可

【住所設定】

本社／東京都港区虎ノ門1-16-4　[最寄り駅]虎ノ門ヒルズ駅

【勤務時間】

＜勤務時間＞

9:00～17:30 （所定労働時間：7時間30分）

休憩時間：60分

時間外労働有無：有

【雇用形態】

正社員

【期間】

＜雇用形態補足＞

期間の定め：無

＜試用期間＞

3ヶ月

試用期間中の条件に変更はありません。

【給与】

＜予定年収＞

500万円～750万円

＜賃金形態＞

月給制

＜賃金内訳＞

月額（基本給）：350,000円～450,000円

その他固定手当/月：20,000円～40,000円

＜月給＞

370,000円～490,000円

＜昇給有無＞

有

＜残業手当＞

有

＜給与補足＞

予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。

■賞与：年2回（6月・12月）

■昇給：年1回

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。

月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

【待遇・福利厚生　各種制度】

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

＜各手当・制度補足＞

通勤手当：全額支給

社会保険：団体保険加入あり

＜定年＞

65歳

再雇用制度あり

＜育休取得実績＞

有（育休後復帰率100%）

＜教育制度・資格補助補足＞

・自己啓発支援制度

・資格取得支援制度

＜その他補足＞

・自己啓発支援制度

・資格取得支援制度

・社員旅行（積立金あり）

【休日・休暇 その他】

完全週休2日制（休日は土日祝日）

年間有給休暇6日～20日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）

年間休日日数120日

・夏季冬季休暇5日、年末年始休暇、その他（バースデー休暇、永年勤続休暇）

・有給休暇は入社月により付与日数が異なる。就業規則に従い付与する。

【事業概要】

■弊社は、収益物件再生事業・開発事業・不動産賃貸業・アセットコンサルティング業・再生可能エネルギー事業を軸に事業を展開している不動産デベロッパーです。

2009年の創業から16年を迎え、近年では、新築賃貸レジデンスの開発事業、物流倉庫事業、太陽光・風力発電事業など事業展開を広げております。

なかでも、新築賃貸レジデンスの開発においては、マンションブランド「Nifit」をリリースし、住まい手、街、環境に配慮した賃貸マンションづくりに力を入れております。 私たちは、手がける事業や社風を通じ、自社役職員から、関係先から、社会から大きな期待を集める集団となることを目指しています。

■概要：

不動産開発・建替え事業

不動産再生事業

物流施設事業

M&A事業

ファンドマネジメント事業

プロパティマネジメント事業

海外事業

再生可能エネルギー事業

■今後の展開：

創業16年が経過し、独自のルート開拓とソリューション技術により、積極的な仕入れを行ってきた結果、売上・利益・資産いずれも順調に拡大してまいりました。

賃貸資産の保有も順調に進んでおり、安定的な収益源を確保しながら、着実に事業成長のステップを踏んでいます。

■免許・登録：

宅地建物取引業 東京都知事（4）第90385号

賃貸住宅管理業者 国土交通大臣（01）第005230号

関東財務局長（金商）第2234号（第二種金融商品取引業）

東京アセットソリューション一級建築士事務所 東京都知事第55907号

【郵便番号】

1050001

【所在地】

東京都港区虎ノ門1-16-4

【ビル名等】

アーバン虎ノ門ビル2F

【設立年 補足】

2009年1月

【従業員数】

67名

【市場】

非上場

【資本金】

200百万円

【売上高】

16,625百万円

【経常利益】

3,531百万円

【平均年齢】

41歳

【HPリンク先】

https://www.to-as.com/