【梅田駅/転勤無】土木設計(道路・公園)◆122日休(土日祝)／リモートワーク／御堂筋・長堀通を設計

【企業名】

総合調査設計株式会社

【職種名】

【梅田駅/転勤無】土木設計(道路・公園)◆122日休(土日祝)／リモートワーク／御堂筋・長堀通を設計

【仕事内容(概要)】

【梅田駅/転勤無】土木設計(道路・公園)◆122日休(土日祝)／リモートワーク／御堂筋・長堀通を設計

【具体的な仕事内容】

■求人概要

大阪や兵庫、京都の街づくり(都市計画)に関する建設コンサルタントを行う当社にて、道路・公園設計コンサルタント業務を担っていただきます。当社案件は公共事業案件が大半を占めており、行政からの信頼が厚く安定した受注があります。

【変更の範囲：会社の定める業務】

■仕事の詳細：

・現地調査に基づく現況把握やニーズ調査の実施

・調査結果の集計・分析・計画案の検討

・基本計画の作成、基本設計・実施設計の実施

・クライアントとの打ち合わせ

・報告書の作成など

※建設コンサルタントとして幅広く案件をご担当頂きます。

■スキルアップ

当社においては企画・調査・計画・設計のそれぞれに特化するのではなく、全てに関わり街づくりのゼネラリストとしてスキルアップしていただきます。

■教育体制

・都市計画学会、土木学会、日本道路協会が定期的に開催している研修に参加いただくことができます。(研修費用：会社負担)

・最新事例を学ぶため、現地視察も可能です。

・2年～3年かけてじっくりと業務を習得できるようにサポートいたします。

■組織

マネージャー3名（50代～）／担当技術者4名（30歳～40歳代）／CADオペレーターを含むアシスタント４名(40歳～50歳代) ※社員の多くが中途採用です。

■はたらき方

・年間休日122日／土日祝／出張なし／転勤なしでワークライフバランスを整えながら働くことができますので、関西で長く勤めたい方をお待ちしております。

・もともと働き方は柔軟な可能な環境でしたが、コロナの時期からリモートワークも取り入れております。ご家族の事情やお子様の状況などによって、リモートワークも可能です。

・残業時間は平均40時間ほどとなります。残業時は申請をする仕組みとなっており、適切な残業時間管理に取り組んでおります。

■魅力：

地域に密着した基盤施設を創造することができるため、やりがいのあるお仕事です。実際に、当社が企画・計画・設計を行った都市施設に大阪市の代表的な施設である「御堂筋」「道頓堀」「長堀通」をはじめ、各地域のシンボルロード、駅前広場、公園などがあります。都市に住む人、訪れる人の心を豊かにし、記憶に残る環境や景観を創る社会的価値の高い仕事となります。

変更の範囲：本文参照

【対象となる方(概要)】

＜最終学歴＞大学院、大学、高等専門学校卒以上

【対象となる方(詳細)】

＜応募資格/応募条件＞

＼業界未経験・職種未経験・第二新卒の方も大歓迎！まずはご応募ください！／

■必須条件：下記いずれかに該当する方

・土木設計のご経験をお持ちの方

・土木施工管理のご経験をお持ちの方

・土木系学科を卒業されている方

■歓迎条件：

・道路設計の実務経験

・建設コンサルタント業務（土木）、土木設計業務、土木施工管理業務

・技術士やRCCMなどの資格保有者

【勤務地】

＜勤務地詳細＞

本社

住所：大阪府大阪市北区中津1-15-15 中津第2リッチビル3F

受動喫煙対策：屋内全面禁煙

変更の範囲：会社の定める事業所

【アクセス】

＜転勤＞

無

【住所設定】

本社／大阪府大阪市北区中津1-15-15　[最寄り駅]中津駅(地下鉄)

【勤務時間】

＜勤務時間＞

9:15～17:45 （所定労働時間：7時間30分）

休憩時間：60分

時間外労働有無：有

【雇用形態】

正社員

【期間】

＜雇用形態補足＞

期間の定め：無

＜試用期間＞

6ヶ月

変更無

【給与】

＜予定年収＞

450万円～800万円

＜賃金形態＞

月給制

＜賃金内訳＞

月額（基本給）：250,000円～400,000円

＜月給＞

250,000円～400,000円

＜昇給有無＞

有

＜残業手当＞

有

＜給与補足＞

■昇給：年1回

■賞与：年2回決算賞与有(実績例：100~150万円程)

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。

月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

【待遇・福利厚生　各種制度】

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞

通勤手当：会社規定に基づき支給

社会保険：補足事項なし

退職金制度：補足事項なし

＜定年＞

60歳

継続雇用制度（再雇用）／継続雇用制度（勤務延長）

＜教育制度・資格補助補足＞

■OJTを基本とします。

＜その他補足＞

・時短制度（一部従業員利用可）

・服装自由（全従業員利用可）

・出産・育児支援制度（全従業員利用可）

【休日・休暇 その他】

完全週休2日制（休日は土日祝日）

年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）

年間休日日数122日

慶弔休暇、GW休暇、夏季休暇（3日）、年末年始（8日）

【事業概要】

■事業内容■

○建設コンサルタント（道路、都市及び地域計画、造園、土質及び基礎部門）

○測量

○一級建築士事務所

■事業概要■

同社は建設コンサルタントとして、土木に係る調査・測量および設計業務、建築に係る企画・設計および監理業務を軸に、京阪神地区、特に大阪市を中心として都市・地域・道路・公園緑地などを業務領域とし、社会資本整備に取り組んでおります。

■特徴■

○大阪市を中心とする京阪神地区の自治体などにおいて、元請けとして高い実績を持っております。具体的には、都市基盤施設の計画・設計からまちづくり支援、さらには景観・社会問題などの調査や施策に関する業務などの豊富な実績を残しております。特に、大阪市からの評価は非常に高く、御堂筋などのシンボルロード整備、駐車場整備計画、自転車対策など同業の大手企業に負けない実績を残しており、地元での信頼関係を築いています。

○企画・調査・計画・設計の各セッションの力をトータルに連携、組織化し、その分析力、発想力と総合力で多様な社会ニーズに対応できることが、同社の最大のセールスポイントです。

■ビジョン■

多様な社会ニーズに対して、柔軟で先進的な対応で応える好奇心旺盛な技術者集団を目指しております。そして今後も、京阪神地域に密着して、企画から実施設計にいたる多様な人材とその緊密な連携ワークで社会資本整備を行っていきます。

【郵便番号】

5310071

【所在地】

大阪府大阪市北区中津1-15-15

【ビル名等】

中津第2リッチビル3F

【設立年 補足】

1983年12月

【従業員数】

14名

【市場】

非上場

【資本金】

10百万円

【売上高】

241百万円

【経常利益】

6百万円

【平均年齢】

46歳

【HPリンク先】

http://sogo-chosa.com/