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【千葉本社】プラント静機械設計/出光興産グループ/年休124日
2 months ago
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Important information
Contract type:
Freelance / Contract
Location:
Chiba, Japan
Work mode:
Onsite
Published on:
21 August 2026
What they need
【企業名】
出光エンジニアリング株式会社
【職種名】
【千葉本社】プラント静機械設計/出光興産グループ/年休124日
【仕事内容(概要)】
【千葉本社】プラント静機械設計/出光興産グループ/年休124日
【具体的な仕事内容】
~創業100年を越える大手出光興産グループ・安定性◎/各種手当など充実の福利厚生/周囲からのサポートも得られやすい環境です/年間休日124日(土日祝)/フレックスタイム制~
■業務内容:
プラント・設備について客先への設備仕様提案、基本設計・詳細設計、技術検討、建設支援などの空間・配管・容器設計を中心としたエンジニアリング業務、若しくは以上の経験・知見を活用しての設計管理業務を担当頂きます。
■詳細業務:
・基本設計(プロットプラン・配管計画、静機器データシート作成、P&ID作成支援)
・設計仕様書、ドキュメントの作成
・ベンダー・サブコンのドキュメント照査
・設計管理業務
・見積引合い対応
■働き方:
・年間休日124日(土日祝)
・完全週休二日制
・残業時間の全社平均20h程度
・平均有給休暇取得日数は16.6日
パソコンのログを取って残業時間の管理を徹底しています。万が一規定を超過したらアラームが鳴り管理されます。会社として積極的に有給休暇の取得をできる体制となっています。
基本は本社勤務の為、出張は1週間程度です。長期出張はほぼありません。
■教育制度について:
業務に必要な知識・スキルの修得・向上を図るための教育体制の仕組みを整えています。例えば、業務遂行を通じて教育するOJT、主にビジネススキルを学ぶ階層別研修、専門分野の技能を修得する専門研修などがあります。
■資格取得支援について:
対象となる資格に合格された場合は、奨励金を支給しています。勉強の体制も整っており、スキルアップを目指す方におすすめです。
■評価制度と入社後のフォローについて:
出光グループでは、事業そのものよりも、「人を育てる」ことを第一の使命と考えています。当社においても、上司との面談で、年間の成長目標・具体策を決め半年後に再面談。年度評価は上司だけでなく多数の役職者の目を通って確定され、処遇に反映します。教育・研修も、OJTのほかに、社員、ビジネススキル、技術専門の分野ごとに体系的に用意されています。
変更の範囲:会社の定める業務
【対象となる方(概要)】
学歴不問
【対象となる方(詳細)】
<応募資格/応募条件>
■必須条件:下記のいずれかのご経験の方
・機械工学の知識
・プラント設計(空間設計、配管設計、機器設計、プロジェクト管理 複数若しくはいずれか)の経験(8年以上)
■歓迎条件
・プラント設備「オフサイト(タンク、受入・出荷設備)/化学バッチプラント/再エネ/用役、石油精製・石油化学設備 等」の設計業務経験
・法規規格(消防法、電事法、JIS B8265,B8501、ASME(B31、B&PV CODE)、JPI、API)に沿っての設計業務経験
・AutoCAD使用経験
【勤務地】
<勤務地詳細>
構造・機械統括グループ
住所:千葉県千葉市美浜区中瀬2-6-1 ワールドビジネスガーデンマリブイースト34F
勤務地最寄駅:JR京葉線/海浜幕張駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所
【アクセス】
<転勤>
有
正社員の場合は転勤が発生します。
<オンライン面接>
可
【住所設定】
構造・機械統括グループ/千葉県千葉市美浜区中瀬2-6-1 [最寄り駅]海浜幕張駅
【勤務時間】
<労働時間区分>
フレックスタイム制
フレキシブルタイム:7:00~22:00
休憩時間:60分(12:00~13:00)
時間外労働有無:有
<標準的な勤務時間帯>
9:00~17:30
【就業時間補足】
<その他就業時間補足>
※配属部署(勤務地)により異なる場合あり
【雇用形態】
正社員
【期間】
<雇用形態補足>
期間の定め:無
正社員採用を予定(契約社員:契約期間1年/更新あり/勤務状況や業務状況により正社員登用あり)
<試用期間>
6ヶ月
※試用期間中も待遇に変動はありません。
【給与】
<予定年収>
500万円~840万円
<賃金形態>
月給制
<賃金内訳>
月額(基本給):282,000円~600,000円
<月給>
282,000円~600,000円
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
■正社員の場合:月額基本給282,000円~439,000円/年収520万円~840万円(月20hの残業含む)
※給与改定:年1回/賞与:年2回(6月、12月)
■契約社員の場合:月額基本給350,000円~600,000円/年収500万円~840万円(月給制)※固定手当・賞与/昇給なし
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
【待遇・福利厚生 各種制度】
通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度
<各手当・制度補足>
通勤手当:全額支給
家族手当:子ども手当あり/正社員対象
住宅手当:正社員対象
寮社宅:福利厚生その他欄参照
社会保険:各種社会保険完備
退職金制度:正社員対象
<定年>
60歳
正社員対象(65歳まで1年更新で勤務可)
<育休取得実績>
有
<教育制度・資格補助補足>
入社時導入教育、階層別研修(正社員)、技術研修、OJTなど
<その他補足>
■PC等の必要備品類は貸与・支給
■別居手当
■寮社宅補足:
・正社員…社宅制度あり(社宅、独身社宅)
・契約社員…単身赴任の場合、居宅を無償貸与
■ビル内喫煙室あり
【休日・休暇 その他】
完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇2日~21日(下限日数は、入社直後の付与日数となります)
年間休日日数124日
年末年始休暇、創業記念日、年次有給休暇(入社時に入社日に応じた日数(最大15日)を付与。以降毎年4月に付与。)、慶弔休暇、その他会社が指定する休日
【事業概要】
■事業概要:
当社は、石油元売会社である出光興産の100%出資子会社です。1983年に、出光興産のエンジニアリング部門から独立して設立されました。
出光グループで培われた石油や化学についての技術やノウハウを活かして発展してきましたが、今ではより広い分野で、グループ内外のお客様の様々なプラントや設備について、設計・建設を行い、保全や設備管理コンサルでの実績も積み重ねています。私たちの使命は、お客様の設備を自らの設備と捉え、建設・保全業務を通して「頼れる人材と確かな技術で創る『笑顔と感動』」をお客様にお届けすることです。
【郵便番号】
2617134
【所在地】
千葉県千葉市美浜区中瀬2-6-1
【ビル名等】
ワールドビジネスガーデンマリブイースト34F
【設立年 補足】
1983年10月
【従業員数】
441名
【市場】
非上場
【資本金】
100百万円
【売上高】
14,400百万円
【平均年齢】
44.6歳
【HPリンク先】
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