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【兵庫/神戸】機械設計(基本設計:タービン発電機周辺機器)◆社会インフラ貢献/年休124日/研修充実
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9 days ago
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Important information
Contract type:
Permanent
Work mode:
Onsite
Published on:
15 October 2026
What they need
【企業名】
三菱電機エンジニアリング株式会社
【職種名】
【兵庫/神戸】機械設計(基本設計:タービン発電機周辺機器)◆社会インフラ貢献/年休124日/研修充実
【仕事内容(概要)】
【兵庫/神戸】機械設計(基本設計:タービン発電機周辺機器)◆社会インフラ貢献/年休124日/研修充実
【具体的な仕事内容】
【東証プライム上場「三菱電機(株)」No1パートナー企業/機械設計経験者を広く募集/スキルアップ制度充実/年休124日】
■業務概要:
三菱ジェネレーター社(三菱電機と三菱重工の合弁会社)は国内・海外の火力・原子力発電所向けのタービン発電機を製作しており、当社はそのタービン発電機に冷却水、ガス、油を供給するための各種発電機周辺機器および周辺機器~発電機間を結ぶ現地施工配管の設計を担当しています。
【三菱ジェネレーター社について】
三菱ジェネレーター社(三菱電機と三菱重工の合弁会社)は国内・海外の火力・原子力発電所向けのタービン発電機を製作しており、当社はそのタービン発電機に冷却水、ガス、油を供給するための各種発電機周辺機器および周辺機器~発電機間を結ぶ現地施工配管の設計を担当しています。
■業務の流れ:
(1)基本設計:エンドユーザ仕様書やタービン発電機などの上流仕様に基づき、各種発電機周辺機器に必要な仕様の決定などを行います。
(2)構造設計:必要仕様に基づき構成機器の選定、機器メーカとの調整、外形図や製作図の作成を行います。
(3)配管設計:タービン発電機、発電機周辺機器、その他設備の配置条件や建屋の状況を踏まえ、タービン発電機と発電機周辺機器を接続する現地施工配管やサポート等の計画を行います。
■本ポジション(基本設計)の役割:
上記(1)を中心に担当します。いずれの業務においても、三菱ジェネレーターの関係部門や関係会社、機器メーカ、エンドユーザとの技術調整が必要であり、対外的な折衝力や行動力が求められます。
※選考を通じて適性を鑑み、(2)以外の業務をご期待する可能性があります
■働き方:
・残業:月平均30h程度
・出張:国内出張が多くて月2,3回程度。稀に海外出張が発生する可能性有
・リモート:出社が中心だが週2回程度の在宅勤務実施者あり
■三菱電機エンジニアリング株式会社について:
三菱電機の開発・設計を担うパートナー企業として、設計開発を専門に事業展開をしており、半世紀にわたって蓄積してきた確かな技術を優れた技術者が継承・発展してきました。技術者として「設計」に特化して事業に従事することができ、各技術分野のスペシャリストと切磋琢磨し、スキル向上ができる環境です。
変更の範囲:会社の定める業務
【対象となる方(概要)】
<最終学歴>大学院、大学、高等専門学校卒以上
【対象となる方(詳細)】
<応募資格/応募条件>
■必須要件:
・理系学部卒業者(機械・電気・化学工学など)
※加えて以下いずれかを満たす方
・プラントにおけるプロジェクトマネジメント等の顧客折衝・調整業務の経験
・機械設計の経験
■歓迎条件:
・流体(水・ガス・油)を扱う装置の設計経験
・複数の機器・システムを組み合わせた装置設計経験(例:冷却装置、潤滑装置、配管系統など)
・プラント設計や装置全体のレイアウト設計経験
・配管設計(現地施工配管含む)の経験
・基礎的な英語力のある方(TOEIC(R)テスト500点目途)
【勤務地】
<勤務地詳細>
神戸事業所
住所:兵庫県神戸市兵庫区浜山通6-1-1
勤務地最寄駅:地下鉄海岸線/和田岬駅
受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり
変更の範囲:会社の定める事業所
【アクセス】
<転勤>
当面なし
※将来的に転勤の可能性があり。
【住所設定】
神戸事業所/兵庫県神戸市兵庫区浜山通6-1-1 [最寄り駅]和田岬駅
【勤務時間】
<勤務時間>
8:45~17:15 (所定労働時間:7時間45分)
休憩時間:45分
時間外労働有無:有
【就業時間補足】
<その他就業時間補足>
■残業月平均20h程度
【雇用形態】
正社員
【期間】
<雇用形態補足>
期間の定め:無
<試用期間>
3ヶ月
【給与】
<予定年収>
500万円~930万円
<賃金形態>
月給制
<賃金内訳>
月額(基本給):294,600円~450,000円
<月給>
294,600円~450,000円
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
※給与詳細は、経験、年齢、能力を考慮の上、当社規定により決定いたします。
■昇給:年1回(4月)
■賞与:年2回(6月・12月)
【モデル年収例】
年収600万円(入社1~3年目/主任技師/月給37万円)
年収750万円(入社3~6年目/専任技師/月給43万円)
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
【待遇・福利厚生 各種制度】
通勤手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度
<各手当・制度補足>
通勤手当:■交通費全額給
住宅手当:■会社規定による
寮社宅:独身寮(自己負担2万5千円前後)
社会保険:補足事項なし
厚生年金基金:■企業年金基金あり
退職金制度:補足事項なし
<定年>
60歳
<教育制度・資格補助補足>
■500種以上の社内外の多様な技術講座が用意されています。それぞれの担当製品に応じ、必要な技術講座を選んで受講頂くことができますので、積極的に受講下さい。
■社外資格取得費用補助あり。
<その他補足>
■カフェテリアプラン制度 ※年間支給ポイント89,000円相当
■育成支援制度 ※当社入社後にお子様が誕生した場合、カフェテリアプランにて類似制度有(年間支給ポイント145,000円相当)
■給食制度
■三菱電機グループ団体保険(生命保険、損害保険、医療保険)
■各種団体割引(自動車任意保険料、火災保険料、不動産関係手数料、図書購入等)
■社内販売割引制度
■三菱電機グループ社員持株会
■財形貯蓄制度
■共済会
■親睦会
■各種保養所等
【休日・休暇 その他】
完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇20日~25日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数124日
夏季休暇、年末年始休暇、GW休暇、創立記念日休暇、特別休暇(結婚、慶弔等)、有給休暇(初年度日数は入社時期により変動等
【事業概要】
■事業概要:
同社は、優れた技術力と全国規模のネットワークで社会と暮らしに貢献する総合エンジニアリング企業です。三菱電機株式会社の各種製品、システムの設計・開発業務等で培った多様な技術に加え、最新の技術と設備を積極的に取り入れることにより、市場ニーズに応えたソリューションや機器を提供しています。
■事業詳細:
(1)技術サービス事業…顧客の要望に応じて、最適な設計、サービスを提案/提供しています。
・三菱電機株式会社向け開発/設計…重電分野(プラントシステム、ビルシステム、交通システム)、情報通信分野(宇宙、情報通信)、産業メカトロニクス分野(FA機器、メカトロニクス、自動車)、住環境/家庭機器分野、研究開発分野
・電子機器設計ソリューション…電子/電気設計(ボード開発、LSI設計)、EMC/安全認証、機械/構造設計(機械設計、CAE解析)
・コンテンツ&システムクリエイション…ドキュメントソリューション(マニュアル/取扱説明書制作ソリューション、デザイン/クロスメディアソリューション、Webシステムソリューション、オンデマンド印刷サービス、文書管理ソリューション)、CADソリューション(CADデータ活用コンテンツ制作、CADソリューション)、タブレット端末ソリューション、映像システムソリューション(映像情報配信サービス、高精細番組制作/再生システム、映像コンテンツの企画/制作)
(2)製品/システム事業…生産現場を支えるシステム機器から同社独自のユニークな製品を提供しています。
・産業/FAシステム…産業システムソリューション、受配電/動力制御システム、搬送駆動システム、監視制御システム、メカトロシステム、FA関連機器
・映像/冷熱応用機器…映像/監視セキュリティ機器、音響関連機器、冷熱/空調関連機器
【郵便番号】
1080014
【所在地】
東京都港区芝5-34-2
【ビル名等】
ミタマチテラス
【設立年 補足】
1962年2月
【従業員数】
5,788名
【市場】
非上場
【資本金】
1,000百万円
【売上高】
122,371百万円
【経常利益】
9,778百万円
【平均年齢】
40.7歳
【HPリンク先】
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