【新宿区／未経験歓迎】労務スタッフ（ホールディングス人事）◆労務専門性が身につく◆年125日休

【企業名】

株式会社クロス・マーケティンググループ

【職種名】

【新宿区／未経験歓迎】労務スタッフ（ホールディングス人事）◆労務専門性が身につく◆年125日休

【仕事内容(概要)】

【新宿区／未経験歓迎】労務スタッフ（ホールディングス人事）◆労務専門性が身につく◆年125日休

【具体的な仕事内容】

～連結従業員数1,700名超・M&Aで成長を続ける上場グループ／労務DXや業務標準化にも携わりながら成長できる環境～

■業務内容：

給与・社保関連のサポート業務からスタートし、徐々に労務全般へ幅を広げていただきます。

＜具体的な業務内容＞

・アウトソーシング先（社労士等）との連携、データ授受

・有期雇用社員の契約更新サポート

・産育休等の手続きサポート

・各種届出や規程管理のアシスタント業務　など

※7名のチーム体制でしっかりフォローします（対象は当社含むグループ6社）。

※適性や意欲に合わせ、段階的にお任せします。

■労務グループについて：

◇創業以来、積極的なM&Aにより事業拡大を続けてきた当グループは、現在、連結従業員数1,700名を超える規模へと成長しました。今後もさらなるM&Aを控えており、組織の拡大スピードに対して、既存の労務管理体制をより強固かつ効率的なものへアップデートすることが急務となっています。

◇現在、グループ各社の管理業務を集約し、業務の標準化を進めていますが、今後は「労務管理システムの新規導入」によるDX化も予定しています。変化を続ける組織の中で、チームと一緒に成長していきたい方を歓迎いたします。

■こんな方を求めています：

・地道なデータ確認や書類管理にも正確・丁寧に取り組める方

・分からないことをそのままにせず、自ら調べたり周囲に確認・相談できる方

・業務範囲に垣根を作らず、変化に対して柔軟に対応できる方

・当事者意識を持って、誠実かつ責任感を持って業務に取り組める方

■当社について：

総合マーケティングソリューション企業として、リサーチ・インサイト事業とデジタルマーケティング事業の2つの事業を柱に据え、DX化を加速することで、さらなる成長を追求しています。

前中期計画では過去最高の売上・利益を更新しましたが 、私たちの挑戦はまだ道半ばです。

5年以内に連結売上高500億円を達成し、社会に新たな価値を生み出し続ける「ジェネレイトカンパニー」となることを目指しています 。

■別枠の応募条件に加え下記のようなご経験を歓迎します：

・複数社や複数部署との調整・コミュニケーションを行いながら業務を進めた経験

・労務や労働法に関して自主的に勉強している方

変更の範囲：会社の定める業務

【対象となる方(概要)】

学歴不問

【対象となる方(詳細)】

＜応募資格/応募条件＞

※業種未経験歓迎※職種未経験歓迎※

■必須条件

・営業事務、経理、総務などでの数値・契約確認の事務経験

・社労士事務所などでのご経験あり、事業会社に就業したい方

・給与計算および社会保険管理の実務に挑戦したい方（実務未経験OK）

※「労務・人事領域で経験を積みたい」という成長意欲を重視します。

・基本的なPCスキル

※標準ツールとしてGoogle Workspace（Gmail、カレンダー、スプレッドシート等）を使用しています。

■歓迎条件

別枠の職務内容欄下部に記載有

【勤務地】

＜勤務地詳細＞

本社

住所：東京都新宿区西新宿3-20-2 東京オペラシティタワー24F

勤務地最寄駅：京王新線／初台駅

受動喫煙対策：屋内全面禁煙

変更の範囲：会社の定める事業所

【アクセス】

＜転勤＞

当面なし

＜オンライン面接＞

可

【住所設定】

本社／東京都新宿区西新宿3-20-2　[最寄り駅]初台駅

【勤務時間】

＜労働時間区分＞

フレックスタイム制

コアタイム：9:30～15:00

フレキシブルタイム：8:00～9:30、15:00～22:00

休憩時間：60分

時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞

9:30～18:30

【就業時間補足】

＜その他就業時間補足＞

■平均残業時間：17時間(CMG全体/月あたり)

【雇用形態】

正社員

【期間】

＜雇用形態補足＞

期間の定め：無

＜試用期間＞

3ヶ月

【給与】

＜予定年収＞

400万円～550万円

＜賃金形態＞

月給制

＜賃金内訳＞

月額（基本給）：231,100円～312,300円

固定残業手当/月：54,200円～73,200円（固定残業時間30時間0分/月）

超過した時間外労働の残業手当は追加支給

＜月給＞

285,300円～385,500円（一律手当を含む）

＜昇給有無＞

有

＜残業手当＞

有

＜給与補足＞

■昇給：年1回

■賞与：年2回

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。

月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

【待遇・福利厚生　各種制度】

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

＜各手当・制度補足＞

通勤手当：交通費支給※月額41,000円まで、最短経路を基準

社会保険：補足事項なし

＜副業＞

可

＜育休取得実績＞

有（育休後復帰率96%）

＜教育制度・資格補助補足＞

■OJT

■社内研修（内定者研修、入社前研修、新入社員研修、マナー研修、リサーチ研修、モチベーション研修・マインド研修他）

■社内懇親会費…部署内の親睦を深めて頂くための福利厚生費

＜その他補足＞

■定期健康診断/人間ドック/インフルエンザ予防接種

■社員持株会制度

■確定拠出型年金

■社内表彰金(Golden Cross Award)

■結婚祝い金…最大50,000円支給(試用期間中は対象外)

■出産祝い金…20,000円支給(試用期間中は対象外)

■永年勤続祝い金…勤続10年毎に100,000円支給　※勤続30年まで

■Cリーグ(サークル活動)支援金

■TJKベネフィット…保養施設、特別割引

■オフィスコンビニ

■社内休憩スペース/ウォーターサーバー完備

【休日・休暇 その他】

完全週休2日制（休日は土日祝日）

年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）

年間休日日数125日

完全週休2日（土日祝）、夏季休暇/年末年始休暇、有給休暇、慶弔休暇、出産/育児/介護休暇、永年勤続休暇、婚姻休暇

【事業概要】

■事業内容

デジタルマーケティング事業、リサーチ・インサイト事業を行う子会社等の経営管理及びそれに付帯または関連する事業

■事業セグメント別の事業内容

デジタルマーケティング事業：デジタル・ITを中心としたプロモーション、EC・マーケティング支援、システム開発・保守・運用等、ITビジネスにける総合的なサービスを提供。

リサーチ・インサイト事業：顧客の課題解決に向けてコンサルテーションから生活者理解、WHYの解明により、顧客ビジネスの意思決定を支援。あらゆる市場・サービスをカバーしており、ショッパーマーケティングに加えて、メディカル系リサーチを含めた幅広い分野に対応。またオンラインを中心としたデータ収集等のサービスを提供するとともに、データ分析、データソリューション等を通じて顧客の事業・マーケティング活動の意思決定を支援。

【郵便番号】

1631424

【所在地】

東京都新宿区西新宿3-20-2

【ビル名等】

東京オペラシティタワー24F

【設立年 補足】

2013年6月

【従業員数】

1,719名

【市場】

スタンダード市場

【資本金】

650百万円

【売上高】

26,185百万円

【経常利益】

1,912百万円

【平均年齢】

36.2歳

【HPリンク先】

http://www.cm-group.co.jp/