doda (デューダ)
【東京】人事スペシャリスト~イベントプロデュース企業の組織づくりに貢献~★土日祝休/年休125日
1 month ago
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Important information
Contract type:
Permanent
Location:
Tokyo, Japan
Work mode:
Onsite
Published on:
11 September 2026
What they need
【企業名】
サクラインターナショナル株式会社
【職種名】
【東京】人事スペシャリスト~イベントプロデュース企業の組織づくりに貢献~★土日祝休/年休125日
【仕事内容(概要)】
【東京】人事スペシャリスト~イベントプロデュース企業の組織づくりに貢献~★土日祝休/年休125日
【具体的な仕事内容】
\こんな方におすすめ!/
・人事経験を活かして制度づくりや組織づくりに携わりたい方!
・労務だけでなく幅広いHR領域に挑戦したい方!
・安定企業でキャリアアップを目指したい方!
■業務概要:
国内外の展示会やイベントをトータルプロデュースするサクラインターナショナル株式会社にて、人事スペシャリストとして労務管理または人事企画業務を中心にお任せします。
■詳細:
ご経験に応じて、以下いずれかの業務をメインに担当いただきます。
<労務管理>
・入退社時の手続き(社会保険手続き、就労ビザ対応、等)
・勤怠管理に関する事務(打刻の管理・残業時間の管理など)
・就業規則その他諸規定の作成・改訂・届出、など
<人事企画業務>
・人事制度の設計および運用
・評価制度の設計および運用
・タレントマネジメントの設計と運用、など
また、チームリーダーとして若手メンバーや経験の浅い社員の育成・指導もお任せします。
■働く上での魅力:
★人事の専門性を高められる!
労務管理だけでなく、人事制度や評価制度設計など組織づくりに直結する業務に携われます。
★グローバル展開企業を支える重要ポジション!
国内のみならず海外拠点も展開しており、多様な人材や組織に関わる経験を積むことができます。
★裁量を持って活躍できる!
人事施策の企画や制度設計にも関われるため、自身の意見やアイデアを活かしながら働けます。
★マネジメント経験も積める!
チームリーダーとして部門運営や人材育成にも携わることができます。
■働き方
・完全週休2日制(土日祝休み)
・年間休日125日以上
・木場駅徒歩3分の好立地
・有給休暇あり
・産休、育休制度完備
・時短勤務制度あり
ワークライフバランスを大切にしながら、長期的なキャリア形成が可能な環境です。
■企業について
サクラインターナショナル株式会社は、国内外の展示会やイベントの企画・デザイン・施工・運営をワンストップで手掛けるイベントプロデュース企業です。
変化を楽しみながら成長を続ける企業で、人事のプロフェッショナルとして組織づくりの中核を担いませんか?
変更の範囲:会社の定める業務
【対象となる方(概要)】
<最終学歴>大学院、大学卒以上
【対象となる方(詳細)】
<応募資格/応募条件>
■必須要件:
・事業会社の人事部署での労務業務経験(3~5年程度)、または、人事企画業務の経験(3~5年程度)
・メンバー指導、もしくはチームリーダー等の経験
■歓迎:
・事業会社での幅広いHR業務経験
・労働関連法規について知識のある方
・就労ビザに関する実務経験のある方
<必要資格>
必要条件:普通自動車免許第一種
【勤務地】
<勤務地詳細>
東京本部
住所:東京都江東区木場2-17-13 第二亀井ビル5階
勤務地最寄駅:東京メトロ東西線線/木場駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所
【アクセス】
<転勤>
当面なし
<オンライン面接>
可
【住所設定】
東京本部/東京都江東区木場2-17-13 [最寄り駅]木場駅(東京都)
【勤務時間】
<勤務時間>
9:00~18:00 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分(12:00~13:00)
時間外労働有無:有
【雇用形態】
正社員
【期間】
<雇用形態補足>
期間の定め:無
<試用期間>
3ヶ月
出張手当50%支給、通勤手当は実費支給です。
【給与】
<予定年収>
450万円~700万円
<賃金形態>
月給制
<賃金内訳>
月額(基本給):235,000円~435,000円
固定残業手当/月:35,000円~65,000円(固定残業時間20時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給
<月給>
270,000円~500,000円(一律手当を含む)
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
管理職の場合、残業手当の代わりに役職手当が支給されます。
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
【待遇・福利厚生 各種制度】
通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険
<各手当・制度補足>
通勤手当:月額上限30,000円
社会保険:補足事項なし
<定年>
60歳
希望すれば契約延長65歳まで。
<育休取得実績>
有(育休後復帰率100%)
<教育制度・資格補助補足>
・新人集合研修
・現場研修
・外部講師研修
・社外研修
<その他補足>
・従業員持株会制度
・企業型確定拠出年金制度
・産休・育児休業制度
・社内公募制度
・資格取得者支援制度
・定期健康診断
・従業員なんでも相談窓口
・福利厚生サービス加入(任意)
【休日・休暇 その他】
完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日~10日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数125日
休日:完全週休二日制(土曜・日曜・祝日)
年間休日:125日
休暇:有給休暇(初年度10日)、夏季休暇(8/13~8/15)、年末年始休暇(12/30~1/3)
【事業概要】
■事業内容:
・国内・海外の各種イベントの総合企画/デザイン/製作施工/ 総合運営/主催者サポート管理業務一式
・上記リアルイベントをグローバル(グローカル)およびバーチャルに展開
・DXによるデジタル展開事業(IT事業)
・オンラインコンテンツ/映像・アニメコンテンツ企画・撮影・編集・制作一式
・国際広告・PR及び付随する業務(海外メディア総代理店)
・国際建装業/特定建設業
・屋外広告業
・警備業
・有料職業紹介事業/労働者派遣事業
・リアルの展示会の装飾資材全般の再使用システム(SRDS2)の推進とサクラモジュールシステムのレンタル
■同社の特徴:
同社は日本国内だけでなく、世界各国で開催される見本市や展示会で顧客のイベント出店に関する総合支援サービスを行っています。永年培ってきた国内外の展示会場や主催者、施工会社、運輸会社との実績やネットワーク、そして世界中のあらゆるMICE分野の常識や専門性に通じた専門スタッフが全体統括プロデューサーとして高品質のイベント出店支援サービスを提供しています。日本で、世界中で顧客の機会創出・市場拡大のきっかけをプロデュースし、顧客のグローバルビジネスを成功に導くことが同社の大事なミッションと考えています。
※MICEとは、Meeting(会議、研修、セミナー)、Incentive Travel(招待、優待、視察などの旅行)、Convention/Congress(大会、学会、国際会議)、Exhibition/Event(展示会)の頭文字をとったもので、多くの集客交流が見込めるイベントの総称です。
■認証資格
プライバシーマーク 第17001295(06)号
えるぼし認定(3つ星)
【郵便番号】
5410051
【所在地】
大阪府大阪市中央区備後町1-7-3
【ビル名等】
ENDO堺筋ビル3F,4F
【設立年 補足】
1980年2月
【従業員数】
260名
【市場】
非上場
【資本金】
72百万円
【売上高】
7,005百万円
【平均年齢】
38歳
【HPリンク先】
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