doda (デューダ)
【東京・千葉】土木エンジニア◇東証プライム上場グループ/年休125日程度/福利厚生充実◎
Skills
1 month ago
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Important information
Contract type:
Permanent
Location:
Chiba, Japan
Work mode:
Onsite
Published on:
1 October 2026
What they need
【企業名】
株式会社技研施工
【職種名】
【東京・千葉】土木エンジニア◇東証プライム上場グループ/年休125日程度/福利厚生充実◎
【仕事内容(概要)】
【東京・千葉】土木エンジニア◇東証プライム上場グループ/年休125日程度/福利厚生充実◎
【具体的な仕事内容】
【2年連続ベースアップ/「健康経営優良法人2026」に4年連続認定/福利厚生充実◎/住宅手当あり/世界40以上の国・地域へ展開!/インプラント工法で世界の建築を変える「工法革命」を実現】
■当社について:
当社は、技研グループが世界で初めて発明した「圧入原理」を実用化した無公害杭圧入引抜機「サイレントパイラー」を活用し、土木建築、その他建設工事全般に関する業務、並びに工事に関するコンサルタントを行っている圧入施工のリーディングカンパニーです。
■仕事内容:
圧入工法による土木・建築構造物の構造設計・工法提案をお任せします。
◇構造設計:鋼製土留め壁または杭の支持力計算
◇工法提案:構造設計で決定した断面を施工可能とする工法提案業務
※国内外の施工現場への出張があります。
■人材育成:
当社では、資格取得支援(技能検定、QC検定、ビジネス文書検定、秘書検定、英会話講習など)や語学研修(英語・中国語などの語学研修、国内研修、海外留学)を通じて、社員の成長を全面的にバックアップしています。
■当社の特徴:
特殊工法・技術開発に強みを持つ企業です。無公害建設工事を推進するリーディングカンパニーである当社は、建設の五大原則を追求し、環境に優しく、安全かつ快適で合理的な工事を実現しています。また、災害復旧や国土防災技術にも力を入れており、地球に貢献する仕事にやりがいを感じることができます!
変更の範囲:会社の定める業務
【対象となる方(概要)】
<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上
【対象となる方(詳細)】
<応募資格/応募条件>
■必須条件:
下記いずれか必須
・建設コンサルタント、建設会社、建設関連メーカー等での業務経験
・土木構造物(道路・河川・海岸・湾岸等)に関する設計、施工計画・管理、技術提案経験
■歓迎条件:
・公共事業機関との設計・工事業務における協議・調整経験
・第一種運転免許中型自動車免許
・技術士(建設部門、技術士補も可)
・二級または一級建築士
【勤務地】
<勤務地詳細1>
企画工務部
住所:東京都江東区有明3丁目7番18号 有明セントラルタワー16階
勤務地最寄駅:ゆりかもめ線/有明駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
<勤務地詳細2>
東京本社(浦安)
住所:千葉県浦安市港75-1
勤務地最寄駅:JR京葉線線/新浦安駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所
【アクセス】
<勤務地補足>
配属先はご希望を考慮の上、採用決定時にお知らせいたします。※国内外長期出張あり。
<転勤>
当面なし
<在宅勤務・リモートワーク>
相談可
<オンライン面接>
可
【住所設定】
企画工務部/東京都江東区有明3丁目7番18号 [最寄り駅]有明駅(東京都)
東京本社(浦安)/千葉県浦安市港75-1 [最寄り駅]東京ディズニーシー・ステーション駅
【勤務時間】
<勤務時間>
8:30~17:30 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分(12:00~13:00)
時間外労働有無:有
<時短勤務>
相談可
【雇用形態】
正社員
【期間】
<雇用形態補足>
期間の定め:無
補足事項なし
<試用期間>
6ヶ月
当期間での待遇に変更はありません
【給与】
<予定年収>
520万円~800万円
<賃金形態>
月給制
補足事項なし
<賃金内訳>
月額(基本給):265,000円~370,000円
その他固定手当/月:24,000円~80,000円
<月給>
289,000円~450,000円
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
※経験・能力・前職給与等を考慮し決定
■昇給:年1回
■賞与:年2回/4.6ヶ月+業績反映(過去実績)
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
【待遇・福利厚生 各種制度】
通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度
<各手当・制度補足>
通勤手当:実費支給(上限有り)、月額28,000円まで
家族手当:配偶者16,000円、子3,000円~5,000円
住宅手当:12,000円~45,000円
寮社宅:借上社宅制度あり
社会保険:補足事項なし
厚生年金基金:補足事項なし
退職金制度:退職年金制度/65歳までの雇用延長制度あり
<定年>
60歳
<育休取得実績>
有
<教育制度・資格補助補足>
ビジネス文書通信教育、管理者基本通信教育、課長職研修、幹部研修、コンプラ・ハラスメント防止研修、QC現場力強化研修、社内資格認定制度、語学研修(英語)・海外研修、各種目的別研修、英会話学習支援制度
<その他補足>
■地域手当:24,000~40,000円
■役職手当:10,000~70,000円
■企業年金
■従業員持株会制度
■財形貯蓄制度
■社内クラブ活動への補助制度
■慶弔見舞金制度
■ストックオプション制度
■単身赴任、地域、外務手当
■服装:オフィスカジュアル
■昼食:仕出し弁当注文可能
■他手当(規定の支給条件による)
【休日・休暇 その他】
完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社直後の付与日数となります)
年間休日日数125日
土・日、祝日、有給休暇(半休制度あり)、慶弔休暇、特別休暇、春季・夏季・年末年始休暇等
【事業概要】
■事業内容:
・土木工事請負業一式
・インプラント工法Rによる建設工事
・地下開発製品の建設工事
・土木工事に関するコンサルタント業務、監理業務
・建設機械の研究開発に関する業務
■事業の特徴:
当社は、新しい考え方と新しい方法で、建設のあるべき姿を実現する『開発型施工企業』です。
次の6つを事業の柱に据えています。
『防災・減災・災害復旧』…災害から国土を守り、人命・文化・歴史・財産を守る
『海外事業』…日本で培った圧入施工技術を世界で実践、普及
『コンサルティング』…現場を成功に導くノウハウを提供/圧入工法の普及で社会課題を解決
『技術開発』…既成概念にとらわれない発想で圧入工法の革新を起こす
『好条件化アイテム』…より早く、より楽に、より安全に作業ができるものを提案、開発
『地下開発』…圧入技術を応用した地下開発製品において、企画・計画から、施工、完成後の機能維持管理までをトータルにパッケージ化
【郵便番号】
7815195
【所在地】
高知県高知市布師田3948-1
【設立年 補足】
1971年8月
【従業員数】
152名
【市場】
非上場
【資本金】
30百万円
【平均年齢】
38.6歳
【HPリンク先】
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