【神戸】車載製品の品質立上げ（初期流動／品質改善）◆モノづくり経験を活かし上流へ/年休126日

【企業名】

株式会社デンソーテン

【職種名】

【神戸】車載製品の品質立上げ（初期流動／品質改善）◆モノづくり経験を活かし上流へ/年休126日

【仕事内容(概要)】

【神戸】車載製品の品質立上げ（初期流動／品質改善）◆モノづくり経験を活かし上流へ/年休126日

【具体的な仕事内容】

～「デンソー×トヨタ」を主要株主に持つ大手自動車部品メーカー／年休126日・リモート・フレックスと働きやすさ◎～

＼＼このポジションの特徴／／

・製造現場や品質改善の経験を活かし、製品立上げ段階の品質づくりに関われるポジションです

・現場での改善対応だけでなく、開発段階から品質リスクを防ぐ「上流品質」に挑戦できます

・将来的には、品質標準や仕組みづくりにも関与できます

■業務概要

車載電子製品における「初期流動管理」を担当し、製品立上げ段階から品質を作り込むポジションです。

不具合を未然に防ぐため、開発・生産の各段階で品質リスクを抽出・改善していきます。

▼入社直後（～1年）

・中津川製作所にて初期流動業務を習得

・製造現場に入り、品質管理／立上げ業務を実践

▼主な業務

・品質課題の抽出（変更点・新製品）

・デザインレビュー（DR）参画

・製品／工程の完成度監査

・品質会議に向けた資料作成・報告

・現場改善・不具合対応

▼将来的に

・神戸本社での全社品質推進

・海外拠点の品質支援

・品質標準・仕組みづくり

【担当製品】

車載電子製品全般（電池ECU、充電ECU、エアバッグ、EFI など）

■ポジション魅力

＜ 現場改善から「上流品質」にステップアップできる＞

製造現場や品質改善の経験を活かし、製品立上げ段階から品質を作り込む業務に挑戦できます。

＜不具合を未然に防ぐ“モノづくりの中核”に関われる＞

量産後ではなく開発段階から関与し、品質課題を先回りして解決できます。

＜モノづくり全体を理解できる＞

設計・製造・品質など複数部門と関わることで、製品完成までの全体像を把握できるようになります。

■配属組織について

生産革新部　生産調査室　グローバル品質推進課に13名が所属しています。

これまで国内外の製造拠点にて実施していた製造工程の初期流動業務を統合し、全社横断で品質課題を管理・再発防止を行うことがミッションです。

品質トラブルを横断的に展開できる体制で、ガバナンス強化の中核組織です。

■働き方

最初の１年（目安）は中津川にて、その後は神戸本社にて就業いただきます。

在宅：中津川は原則毎日出社／神戸はローテーションで出社（２～３日/週在宅勤務可能）

変更の範囲：会社の定める業務

【対象となる方(概要)】

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

【対象となる方(詳細)】

＜応募資格/応募条件＞

■必須

・電子機器や部品（車載/通信/家電）などの製造現場でのモノづくり経験（工程改善・生産準備・品質管理・品質保証の経験）

・関係者と調整しながら業務を進めた経験

・中津川製作所での勤務が可能な方（入社後1年程度）

■歓迎

・電子機器（車載/通信/家電など）の品質管理・品質保証の実務経験

・初期流動管理経験

・電子機器製品経験

■人物像

・現場での課題改善をさらに高い視点でやりたい方

・モノづくり全体に関わりたい方

・主体的に課題解決できる方

【勤務地】

＜勤務地詳細1＞

中津川製作所

住所：岐阜県中津川市苗木2110番地

勤務地最寄駅：中央本線／中津川駅

受動喫煙対策：屋内全面禁煙

＜勤務地詳細2＞

本社

住所：兵庫県神戸市兵庫区御所通1-2-28

勤務地最寄駅：JR神戸線／兵庫駅

受動喫煙対策：屋内全面禁煙

変更の範囲：会社の定める事業所

【アクセス】

＜勤務地補足＞

最初の1年間は、生産本部として新規領域となるE＆E事業製品の初期流動管理業務の習得を目的に、中津川製作所での勤務をお願いします。その後、業務を神戸本社へ引き継ぎ、本社へ勤務いただきます

＜転勤＞

当面なし

＜在宅勤務・リモートワーク＞

相談可（週2日リモート・在宅）

＜オンライン面接＞

可

【住所設定】

中津川製作所／岐阜県中津川市苗木2110番地　[最寄り駅]中津川駅

本社／兵庫県神戸市兵庫区御所通1-2-28　[最寄り駅]御崎公園駅

【勤務時間】

＜労働時間区分＞

フレックスタイム制（フルフレックス）

休憩時間：60分

時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞

8:30～17:30

＜時短勤務＞

相談可

【就業時間補足】

＜その他就業時間補足＞

8:15-17:00(中津川)　8:30-17:30(神戸)

【雇用形態】

正社員

【期間】

＜雇用形態補足＞

期間の定め：無

補足事項なし

＜試用期間＞

3ヶ月

補足事項なし

【給与】

＜予定年収＞

560万円～900万円

＜賃金形態＞

月給制

補足事項なし

＜賃金内訳＞

月額（基本給）：280,000円～440,000円

＜月給＞

280,000円～440,000円

＜昇給有無＞

有

＜残業手当＞

有

＜給与補足＞

※経験・能力・資格等を考慮し、同社規定により決定します。

■賞与：年2回

■昇給：年1回 ※個人業績評価に基づき昇給有無、率決定

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。

月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

【待遇・福利厚生　各種制度】

通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞

通勤手当：上限あり（月額50,000円まで）

家族手当：「ファミリーアシスト給付」（育児支援を目的とする）

住宅手当：一定条件に基づき支給

寮社宅：補足事項なし

社会保険：補足事項なし

退職金制度：補足事項なし

＜定年＞

60歳

＜教育制度・資格補助補足＞

■同社は各種研修制度を設けており社員の成長育成をバックアップします（コンピテンシ強化、グローバル研修、プロフェッショナル人材育成、学校・留学制度、自主自律型人材・育成する風土作り）。

＜その他補足＞

■独身寮やトレーニングセンターを設けた体育館など多彩な施設を完備

■クラブ活動やスポーツ大会、レクリエーションなど、オフタイムを有意義に過ごすための活動や催しも数多く実施

■自己啓発援助制度（e-learning、通信教育制度、資格取得奨励、講演会、図書館、自主研究グループ支援）

【休日・休暇 その他】

週休2日制（休日は土日のみ）

年間有給休暇0日～20日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）

年間休日日数126日

GW休暇、夏季休暇　他

有給休暇については入社直後に0～20日付与（入社日により日数は異なる）になり、翌年度以降は毎年20日付与となります。

※10連休以上の大型連休有

【事業概要】

■企業概要：1983年に車載用CDプレイヤーを世界初で開発したことを皮切りに、Audio・Visual・Navigationを一体とした「AVN」の開発、クルマの360度周辺監視を実現する三次元仮想投影技術（文部科学大臣「科学技術賞」受賞）を使用した「マルチアングルビジョン」など、先進的な製品・技術を世に生み出し、常にクルマ社会の進化をリードし続けてきた。カーナビ・カーオーディオ・移動通信機器などの「インフォテインメント分野」と、クルマとクラウドをつなぐ「先進安全システム分野」、エンジン制御、ハイブリッド制御などを筆頭にクルマの基幹部分を支える「オートモーティブエレクトロニクス分野」にも精通し、独自の研究・開発によりこれらの融合を深め、人とクルマと社会をつなぎ、安全で快適なモビリティ社会を実現に向けて歩んでいます。

トヨタの高級車レクサスに搭載されている、センサーを利用した安全装置（回避システム）は、世界で初めて同社が開発。世界に向けて新たな挑戦をしている同社には、国内外を問わず自ら手を挙げた者が活躍できるフィールドがあります。それを切り拓くのはあなた自身です。世の中をワクワクさせるクルマ社会を、一緒に創っていきましょう！

■主製品：

・インフォテインメント機器：カーオーディオ/カーナビゲーション、移動通信機器、ホームオーディオ　等

・オートモーティブエレクトロニクス機器（自動車用電子機器）：エンジン制御装置、ハイブリッド制御装置、エアバッグ、セキュリティシステム、ドライブレコーダ等の制御機器

■事業所：

【本社】　兵庫（神戸）【営業所・事業所】　東京、栃木（小山）、岐阜（中津川）、愛知（豊田）他

【海外】中国、タイ、フィリピン、インド、スペイン、アメリカ、メキシコ（14拠点）

■制度：

納得性・透明性のある評価制度、フラットで柔軟性のある組織により、多様な発想・個性を引き出し育てます。また、長年にわたるダイバーシティ推進の取り組みと実績を評価され、次世代育成支援対策法に基づく特例認定（プラチナくるみん）、また女性の職業生活推進に関する法律に基づく認定（えるぼし＜最高評価＞）を受けました。個人のライフプラン・キャリアプランにあわせた様々な制度を活用しイキイキと働ける職場です。

【郵便番号】

6528510

【所在地】

兵庫県神戸市兵庫区御所通1-2-28

【設立年 補足】

1972年10月

【従業員数】

10,667名

【市場】

非上場

【資本金】

5,300百万円

【売上高】

592,600百万円

【平均年齢】

41.4歳

【HPリンク先】

https://www.denso-ten.com/jp/