【新大阪】マーケティング（アジア・中国担当）新たな販売市場の開拓／プライム上場メーカー／年休127日

【企業名】

IDEC株式会社

【職種名】

【新大阪】マーケティング（アジア・中国担当）新たな販売市場の開拓／プライム上場メーカー／年休127日

【仕事内容(概要)】

【新大阪】マーケティング（アジア・中国担当）新たな販売市場の開拓／プライム上場メーカー／年休127日

【具体的な仕事内容】

～在宅勤務可／アジア・中国地域のマーケティング担当／制御技術をコアに創立75年以上安定企業／スイッチ国内シェアTOP～

■業務内容：

・急成長しているアジア・中国地域のマーケティングを担当していただきます。欧米での販売規模が大きいIDECにおいて、新たな販売市場の軸を開拓していくやりがいのあるポジションです。

■業務詳細：

・担当エリアの市場調査と分析

・マーケティング戦略の策定と実行

・関連部門との協議に基づくKPIの設定

・KPIの進捗状況の定期的な報告と分析

・グローバル展開に向けたマーケティング戦略の企画

・グローバルプロジェクトの進行管理と成果の評価

・販売会社の販売支援(新規パイプラインの受注までのフォローアップと管理 )など

・地域拡大に必要なパートナーとの関係強化に向けた取り組みなど

※入社後は、担当市場のメンバーと一緒に実務を覚えていただきます。その後は、自ら分析～実行を一気通貫で行っていただく予定です。

■ミッション：

・欧米での販売規模が大きい一方、アジア／中国市場はまだまだ開拓の余地があり、海外売上高比率を50％超えるグローバルメーカーの、次世代の海外事業の中核を担う。

■当ポジションの魅力：

・部門や国境を越えて、俯瞰的にビジネスを見渡せるダイナミックなポジションです。

・グローバルで俯瞰的な視点を養え、当社の活躍するフィールドで、プロフェッショナルな経験やスキルを身に着けることが出来ます。

・需要やトレンドといった日々変わりゆく情報に直に触れることが出来、時代の最先端を肌身で感じることが出来ます。

■職場の雰囲気：

・年齢／性別／経験／国籍を超えてお互いに意見を出し合う多様性のある職場です。

・知識／経験をもとにチャレンジできる風通しの良い雰囲気です。

・グローバル企業IDECのビジネスの最先端で、スピード感を持って仕事に取り組める環境です。

■キャリアパス：

・担当市場のメンバーと一緒に、実務を覚えていただきます。

・その後は、自ら分析～実行を一気通貫で行っていただく予定です。

■メンバー構成：

・計7名：30代、40代を中心に構成されており、業界経験も豊富なメンバーも多いことから、

・業界知識が無くとも、十分にキャッチアップ出来る環境です。

変更の範囲：会社の定める業務

【対象となる方(概要)】

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

【対象となる方(詳細)】

＜応募資格/応募条件＞

■必須条件：

メーカーにて下記いずれかのご経験

・マーケティング戦略の策定から評価まで一貫して携わった経験

・グローバル展開に向けたマーケティング戦略の企画経験

※語学力について：

・業務遂行可能なビジネスレベルの英語力（海外グループ会社との連携が必須）

【勤務地】

＜勤務地詳細＞

本社

住所：大阪府大阪市淀川区西宮原2-6-64

勤務地最寄駅：JR/地下鉄御堂筋線／新大阪駅

受動喫煙対策：屋内全面禁煙

変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

【アクセス】

＜転勤＞

当面なし

＜在宅勤務・リモートワーク＞

相談可（在宅）

＜オンライン面接＞

可

【住所設定】

本社／大阪府大阪市淀川区西宮原2-6-64　[最寄り駅]三国駅(大阪府)

【勤務時間】

＜勤務時間＞

8:30～17:15 （所定労働時間：7時間45分）

休憩時間：60分

時間外労働有無：有

【雇用形態】

正社員

【期間】

＜雇用形態補足＞

期間の定め：無

＜試用期間＞

4ヶ月

※試用期間は3～4ヶ月（入社日付による）。

※期間中の待遇に変更はありません。

【給与】

＜予定年収＞

600万円～720万円

＜賃金形態＞

月給制

＜賃金内訳＞

月額（基本給）：250,000円～400,000円

＜月給＞

250,000円～400,000円

＜昇給有無＞

有

＜残業手当＞

有

＜給与補足＞

※経験・スキル・能力・年齢などを考慮の上、当社規定により優遇します。

■昇給：年1回

■賞与：年2回（初年度は入社時期により変動します）

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。

月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

【待遇・福利厚生　各種制度】

通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度

＜各手当・制度補足＞

通勤手当：全額支給

家族手当：補足事項なし

社会保険：補足事項なし

厚生年金基金：補足事項なし

退職金制度：補足事項なし

＜定年＞

60歳

＜育休取得実績＞

有

＜教育制度・資格補助補足＞

■各種教育制度（階層別教育、語学教育など）

└「選抜型次世代幹部教育」「階層別教育」「機能別教育」「自己啓発支援」に分けて教育体系を設けています。

＜その他補足＞

■企業年金

■自社・契約保養所

■IDEC診療所

■IDEC整体サロン

■財形貯蓄

■社員貸付

■社員持株会

■傷病共済会

■労働組合

■食堂、フィットネスジム

■ベネフィットステーション

■人間ドック利用補助

■契約ゴルフ場

※当社は禁煙を推進しているため、全館禁煙の拠点もあります。

【休日・休暇 その他】

完全週休2日制（休日は土日祝日）

年間有給休暇10日～22日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）

年間休日日数127日

夏季休暇、年末年始休暇、GW、年次有給休暇 最高２2日※時間単位取得可能

、特別休暇（ライフサポート休暇、慶弔休暇）

【事業概要】

■概要：「スイッチ、表示灯・ブザー、LED照明、リレー・ソケット・タイマ、防爆機器」などの制御機器製品・制御装置及びFAシステム製品・制御用周辺機器製品、防爆・防災関連機器製品，その他の電気機械器具」の製造、販売を展開する東証一部の制御機器の総合メーカー。操作スイッチや標示ランプに強みを持っております。

＜製品の活躍場所＞一見分かりにくい製品ですが、実は身近で使われていて、私たちの安全を守っています。

・マイナス50度の環境下で活躍するIDECの「超低温場所用LED照明」

・電気自動車の急速充電器で活躍する「プログラマブル表示器」

■事業内容 ：

制御機器製品、制御装置及びFAシステム製品、制御用周辺機器製品、 防爆・防災関連機器製品，その他の電気機械器具の製造，販売業務

■沿革：

同社は1945年に制御機器の専門メーカーとして創業以来、半世紀にわたって自動化・省力化機器の開発と制御技術の向上に努めて来られました。今後においては制御分野における長年の実績とノウハウで構築した′HMIソリューション＆テクノロジー′により「人と機械の最適環境の創造」を確立していく方針です。

■特徴、強み：

制御機器分野におけるスイッチ製品では、国内トップクラスのシェア実績を誇ります。その他、コントロールユニット、集合表示灯、防爆製品、センサーが同社の主力製品となります。また、同社の社風は、長い歴史から生まれた良き伝統は継承しつつ、新しい事には積極的にチャレンジして行こうという社風です。仕事においてはメリハリを常に意識し、業務効率の向上を目指して取り組んでいます。また２００５年１１月に、和泉電気株式会社から現在の社名であるIDEC株式会社に社名も変更し、現状に甘んじる事なく、積極的に革新を継続していこうとする前向きな企業姿勢がうかがえます。

【郵便番号】

5320004

【所在地】

大阪府大阪市淀川区西宮原2-6-64

【設立年 補足】

1947年3月

【従業員数】

3,087名

【市場】

プライム市場

【資本金】

10,056百万円

【売上高】

72,711百万円

【経常利益】

6,920百万円

【HPリンク先】

http://jp.idec.com/ja/top