エレベーターの保守・点検業務/休日128日

ハローワーク事業所名

日本エレベーター製造株式会社 保全技術部

就業場所

〒101-0032

東京都千代田区岩本町１－１－５ ＮＥビル１（３階）

職種

エレベーターの保守・点検業務／休日１２８日／女性限定求人

仕事内容

・乗用エレベーター、住宅用エレベーター、人荷用エレベーター、

荷物用エレベーター、寝台用エレベーター等昇降機設備の保守点

検、故障修理業務及び修繕工事業務

＊将来的に交代で休日の日直、夜間の宿直業務があります。 日直は月１回程度、宿直は月３回程度あります。 日直、宿直手当の支給があります。

詳細は面接時にご説明致します。

＊入社後、数日間、研修センターにて座学及び実地研修を行います

配属後は保守員が同行し、現場でＯＪＴを受けながら、２人体制で

業務を行います。

この画面で表示される求人情報は雇用契約書ではありません。採用時には必ず、書面により労働条件の明示を受けてください。

求人番号

13010-06928162

受付年月日

2026年10月5日

紹介期限日

2026年12月31日

受理安定所

飯田橋公共職業安定所

求人区分

フルタイム

オンライン自主応募の受付

不可

産業分類

その他の専門サービス業

トライアル雇用併用の希望

希望しない

求人事業所

事業所番号

1301-210325-8

事業所名

ニホンエレベーターセイゾウカブシキガイシャホゼンギジュ

ツブ

日本エレベーター製造株式会社 保全技術部

所在地

〒101-0032

東京都千代田区岩本町１－１－５

ホームページ

https://www.nichiele.co.jp

正社員

フル

経験不問

週休二日制（土日休）

通勤手当あり

駅近（徒歩１０分以内）

仕事内容

職種

エレベーターの保守・点検業務／休日１２８日／女性限定求人

仕事内容

・乗用エレベーター、住宅用エレベーター、人荷用エレベーター、

荷物用エレベーター、寝台用エレベーター等昇降機設備の保守点

検、故障修理業務及び修繕工事業務

＊将来的に交代で休日の日直、夜間の宿直業務があります。

※日直は月１回程度、宿直は月３回程度あります。

※日直、宿直手当の支給があります。

詳細は面接時にご説明致します。

＊入社後、数日間、研修センターにて座学及び実地研修を行います

配属後は保守員が同行し、現場でＯＪＴを受けながら、２人体制で

業務を行います。

雇用形態

正社員

雇用期間

雇用期間の定めなし

就業場所

〒101-0032

東京都千代田区岩本町１－１－５ ＮＥビル１（３階）

最寄り駅

日比谷線 小伝馬町駅から徒歩４分／ＪＲ線 新日本橋駅

最寄り駅から就業場所までの交通手段

徒歩

所要時間

5分

就業場所に関する特記事項

都営新宿線 岩本町駅から徒歩７分／ＪＲ線 神田駅から徒歩８分

／ＪＲ線秋葉原駅から徒歩１２分

受動喫煙対策

あり（屋内禁煙）

マイカー通勤

マイカー通勤

不可

転勤の可能性

転勤の可能性の有無

あり

転勤範囲

東京近郊（特記事項参照）当面、

転居を伴う異動はありません

年齢

年齢制限

制限あり

年齢制限範囲

18歳〜39歳

年齢制限該当事由

キャリア形成

年齢制限の理由

労基法により年少者深夜労働禁止／経験不問・新卒者と同等の処遇

学歴

必須

高校以上

専攻について

必要な免許・資格

普通自動車運転免許ＡＴ限定可

普通自動車運転免許

必須（ＡＴ限定可）

試用期間

あり

期間

３ヶ月

試用期間中の労働条件

同条件

派遣・請負等

就業形態

派遣・請負ではない

賃金・手当

ａ ＋ ｂ
（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）

200,000円〜299,600円

※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給（ａ）

基本給（月額平均）又は時間額

187,000円〜282,600円

定額的に支払われる手当（ｂ）

住宅手当 13,000円〜17,000円

固定残業代（ｃ）

なし

その他の手当等付記事項（ｄ）

日直手当（１回当り）４，５００円

宿直手当（１回当り）６，０００円

家族手当 １０，５００円～

※賃金下限月額２００，０００円は、職歴の無い高校新

卒者の給与と同額です。採用時の賃金は、学歴・職歴を

参考に決定致します

月平均労働日数

19.8日

賃金形態等

月給

通勤手当

実費支給（上限なし）

賃金締切日

固定（月末以外）

毎月

20日

賃金支払日

固定（月末以外）

支払月

当月

支払日

25日

昇給

昇給制度

あり

昇給（前年度実績）

あり

昇給金額／昇給率

1月あたり0円〜6,810円（前年度実績）

賞与

賞与制度の有無

あり

賞与（前年度実績）の有無

あり

賞与（前年度実績）の回数

年2回

賞与金額

計 4.50ヶ月分（前年度実績）

労働時間

就業時間

就業時間１

8時45分〜17時30分

就業時間２

17時30分〜8時45分

就業時間に関する特記事項

（２）月３回程度の夜間宿直／休憩：仮眠含む９時間

シフト制

将来的に交代で休日の日直、夜間の宿直業務があります

時間外労働時間

あり

月平均時間外労働時間

10時間

３６協定における特別条項

あり

特別な事情・期間等

突発的で大規模な故障等により発生する緊急対応時は、年６回を限

度として１ヶ月８０時間、１年７２０時間まで延長できる。

休憩時間

60分

年間休日数

128日

休日等

休日

土曜日，日曜日，祝日，その他

その他

夏季休暇３日 慰労休暇２日

年末年始６日（１２／３０～１／４）

６ヶ月経過後の年次有給休暇日数

10日

その他の労働条件等

加入保険等

雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金

企業年金

確定給付年金

退職金共済

未加入

退職金制度

あり

勤続年数

3年以上

定年制

あり

定年年齢

一律 60歳

再雇用制度

あり

上限年齢

上限 65歳まで

勤務延長

なし

入居可能住宅

なし

利用可能託児施設

なし

会社の情報

従業員数

企業全体

642人

就業場所

37人

うち女性

5人

うちパート

0人

設立年

昭和22年

資本金

1億円

労働組合

なし

事業内容

エレベーター製造・販売・据付工事並びに保守メンテナンス業。

会社の特長

昭和１０年創業、エレベーター専業メーカーのパイオニアカンパニ

ー。高い技術力とメイド・イン・ニッポンへのこだわりで、「安全

・確実」な製品とサービスを提供致します。官公庁への納入多数。

法人番号

8010001032926

就業規則

フルタイムに適用される就業規則

あり

パートタイムに適用される就業規則

なし

育児休業取得実績

あり

介護休業取得実績

なし

看護休暇取得実績

あり

選考等

採用人数

1人

選考方法

面接（予定2回），書類選考

選考結果通知

選考結果通知のタイミング

書類選考後，面接選考後

書類選考結果通知

書類到着後7日以内

面接選考結果通知

面接後7日以内

求職者への通知方法

郵送，電話

選考日時等

その他

その他の選考日時等

追って通知

選考場所

〒101-0032

東京都千代田区岩本町１丁目１－５

日本エレベーター製造（株）東京フィールドセンター

最寄り駅

ＪＲ線 神田駅

最寄り駅から選考場所までの交通手段

徒歩

所要時間

8分

応募書類等

応募書類等

ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付），その他

その他の応募書類

自己ＰＲ書又は職務経歴書

応募書類の送付方法

郵送

郵送の送付場所

〒101-0032

東京都千代田区岩本町１丁目１－５

日本エレベーター製造（株）東京フィールドセンター

応募書類の返戻

あり

担当者

課係名、役職名

東京フィールドセンター

※求人掲載の営業電話はお断りします

電話番号

03-3864-4951

ＦＡＸ

03-3862-1045

求人に関する特記事項

求人に関する特記事項

・事前連絡の上、履歴書・自己ＰＲ書又は職務経歴書・紹介状をご

郵送下さい。

・選考方法：書類選考１次選考２次選考

・書類選考後、１次選考にお進み頂く方に弊社採用担当からお電話

にて選考日時を連絡差し上げます。

・お問合せは平日８：４５～１７：３０まで

・応募にはハローワークの紹介状が必要となります。

＊転勤の範囲：東京近郊のフィールドステーションへの異動の可能

性あり（都内・埼玉県・千葉県・神奈川県）

異動の場合は本人との話し合いを行います。転居はありません。

経験によっては各営業所（札幌・仙台・名古屋・大阪・福岡）

所在地はホームページ参照への可能性あります。

＊官公庁との取引きが多く業績安定しており、賞与も前年計４．５

ヶ月支給しております。

＊ポジティブアクション求人（均等法第８条に基づく）

男性：３２名 女性：０名

※職業訓練校修了生歓迎 【変更範囲：変更なし】

求人・事業所PR情報

「求人・事業所PR情報」は求人票には表示されません。

職務給制度

なし

復職制度

なし

求人情報は随時更新しておりますが、既に募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。

求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。