仕事内容

雇用形態：正社員
職種：その他営業、建築個人営業、不動産個人営業

＜実力重視のポテンシャル採用、人生を変えられる会社です！＞

• 2030年、全国47都道府県<全国制覇>に向け出店計画あり！
• 業績好調、更なる高みを目指し若手優秀人材の採用強化！
• 経験やスキルよりもやる気とポテンシャルを重視 ！
• 入社月40万円・初年度480万円以上は会社からの先行投資！
• 昇進ポスト多数！未経験入社半年で年収1300万円超実績あり！

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＜売りやすさ＆働きやすさも充実＞
・新規テレアポ一切なしの反響営業スタイル

・週休2日制・土日祝休みのメリハリのある働き方
・営業経験・販売・接客経験も活かせる

・20～30代の若手が中心に活躍／女性管理職も在籍

• 【 仕事内容 】

マイホームのお困りごとを、まるごとサポートする「住宅アドバイザー」のお仕事です。
ハウスクリーニングやキッチン・トイレ・お風呂の設備、クロスの張り替え、外壁塗装といった
小規模リフォームまで、お客様のご相談に幅広くお応えします。

こちらから電話をかける「新規テレアポ」は無し。
お問い合わせやご紹介のお客様へのご提案を行う反響営業スタイルです。

• 訪問・提案・契約

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キッチンを新しくしたい、もっと住みやすくしたいなど、住まいのお悩みやご希望を丁寧にヒアリング。
お客様に合ったプランをご提案し、お見積りの作成やご契約の手続きを進めます。
当社は扱うサービスが幅広いため一人ひとりのニーズに合わせた柔軟な提案が可能です。

• 強引な営業や押し売りは一切ありません。

お客様の声にじっくり耳を傾け、信頼関係を大切にした提案をお願いします。
この積み重ねの結果、クレームやキャンセルはほぼゼロ。今の実績につながっています。

• ご成約後

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施工に向けて、スケジュールの調整や準備を進めます。
工事が完了するまで、お客様に寄り添いながらサポートしてください。

˚･.⸜ POINT ⸝ .･˚
お客様の「ちょっと困った…」が、住まい全体のご提案につながることもあります。
たとえば、最初は「ハウスクリーニング」や「水回りの不具合」のご相談からスタート。
お話を伺う中で、暮らしに寄り添った改善プランをご提案していきます。

結婚・出産・同居・高齢化・ペットとの暮らしなど、
ライフスタイルの変化に合わせて、住まいの形も変わっていきます。
お客様の人生の節目に寄り添い、より快適な暮らしを一緒につくっていくお仕事です。

〖 こんな方を歓迎します 〗

• 実力を正当に評価されたいと感じている方
• 実績が評価や収入に直結する仕事がしたい方
• 成長中の会社で実力を試したい方
• 将来の幹部候補として会社を一緒に大きくしてくれる方
• 営業は初めてでも、大きなことに挑戦したい方
• 短期的に結果を出し、人生を変えたい方

そんな気持ちがあれば、経験がなくても大歓迎です。

【安心の研修フロー】（営業未経験の方の一例）

• 入社～約1ヵ月目：基礎研修

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座学・OJTを通して業界の基礎知識や商品・サービスの内容を学びます。

• 2ヵ月目～半年ほど：先輩同行

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先輩社員に同行しながら、営業のノウハウを学びます。
営業トークのコツやお客様との接し方など、実践的なスキルを一つずつ身につけていきます。

• 責任者の右腕、将来の幹部としてのキャリア

営業として結果が出れば、あなたの“なりたい将来像”に合わせたキャリアも描けます。
「拠点責任者の右腕として、マネジメントに挑戦したい」
「プレイヤーとして第一線で活躍したい」などそれぞれの希望に合わせてサポートします

新規テレアポなしの反響営業
「新規テレアポよりも、提案そのものに集中できます。」
当社はお問い合わせいただいたお客様への提案が中心のため、商談もスムーズ。
成約率は60％と高い数値を誇ります。

未経験から始めやすい給与体制

未経験の方でも《月給40万円～》スタート！
さらに成果に応じたインセンティブも支給されるため、
やる気次第でどんどん収入アップを目指せます。

平等で納得感のある評価制度

「年齢や性別に関係なく、頑張った人がしっかり評価される」
――それが当社のカルチャーです。
現在活躍しているメンバーは20～30代が中心で、女性管理職も在籍しています。
新しい営業所のオープンも続々と控えているため、
ステップアップ・昇進のチャンスが多いのも特長です。

～キャリアアップ・年収例～
・年収例：600万円～1,300万円

・入社半年以内で所長代理、年収1,300万円へ到達したメンバーも！

今年度も4～5ヶ所の新拠点オープンを予定しており、新しいポストが多数生まれるチャンスの多い環境です。

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SNSで当社の魅力を発信中です！
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• Instagram

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‪❬❰ 当社について ❱❭
当社、株式会社一二三（ヒフミ）は2005年設立、全国20拠点、従業員数415名、
平均年齢は28歳と、まだまだ若いこれからの会社です。
2026年も全国に4～5拠点の出店計画があり、さらなる事業拡大を目指しています。
社会人経験の浅い方、営業経験のない方にもたくさんのチャンスがある会社です。
是非、ご応募ください。お会いできるのを楽しみにしております。

求めている人材

＜必須＞

• 普通自動車免許（AT限定可）

勤務時間詳細

実働時間：1日あたり7時間30分
平均勤務日数：1ヶ月あたり18日 〜 22日

＜勤務時間＞
9：30～18：00

• 所定労働時間7時間30分
• 休憩1時間

※月の平均残業時間は30～40h程度です。

休日休暇

• 週休2日制
• 土日祝休み（社内規定あり）
• GW休暇（2026年／暦通り）
• 夏季休暇（2026年／6連休）
• 年末年始休暇（2025年／9連休）
• 有給休暇（5日以上の連続休暇も可）
• 産前・産後・育児休暇（取得実績あり）
• 慶弔休暇

勤務地

〒6340007奈良県橿原市葛本町342-1（株式会社一二三工務店 内）

交通・アクセス

近鉄橿原線「新ノ口駅」～徒歩12分

給与詳細

※基本給・固定残業代の総額

基本給：月給 28万円 〜 38万円

固定残業代：あり
1ヶ月あたり12万円（固定残業時間：1ヶ月あたり50時間）
固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する

【一律手当】
全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし
全員に一律で支払われるその他手当金額：なし

• 初月から月給40万円～確約！

月給40万円～50万円+インセンティブ
[詳細]
・固定残業代（12万円／50h）含む
・営業手当（3万円）含む
・交通費は別途全額支給
※平均残業時間：月30～40時間

試用・研修期間：6ヶ月
試用・研修期間の条件：本採用と同じ

給与例

【年収例】
・一般社員（1年目）：600万円
・一般社員（2年目）：740万円
・営業所長：1,200万円

待遇・福利厚生

【社会保険】
健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

【福利厚生】

• 交通費全額支給
• 昇給あり
• 昇格あり（査定年4回）
• インセンティブあり
• 研修あり
• 社員旅行あり（家族参加も過去にあり！）
• 社内ベンチャー制度あり
• 独立支援あり
• 勤続奨励金制度あり
• 表彰制度あり（社内規定による）
• 健康診断（年1回）
• インフルエンザ予防接種（年1回）
• オフィスカジュアル
• 髪型・髪色自由
• ネイル可
• 車通勤OK（駐車場代は全額会社負担）※営業所により異なる

職場環境

月40～50件の問い合わせがあり、お客様への提案に集中できます。
販売・接客、営業経験、あなたのポテンシャルが活かせます。
充実の正当なインセンティブ制度で、未経験からしっかり稼げる環境です

選考プロセス

最後までご覧いただきありがとうございます！
簡単応募または、お電話よりご応募ください。

＜面接・採用＞
お人柄面接（1回～2回）内定採用
※Web面接可能（Zoom）
※勤務開始時期相談ok
※最短1週間で入社可能！
※応募時履歴書不要（面接時にご持参ください）

＜面接時＞
服装：オフィスカジュアルでok
持ち物：履歴書・職務経歴書、筆記用具
※履歴書・職務経歴書を作成経験がなく、書き方が分からない場合は不要です。

• 面接では「なぜ営業職なのか？」「営業を通じて何を成し遂げたいのか？」などをお聞きできればと思っています。

この質問には正解はありませんので、あなたの想いをあなたの言葉でお話しいただければ大丈夫です。