保育士 1日6時間~フル 　 勤務日数応相談

ハローワーク事業所名

社会福祉法人 子どものアトリエ

春日よつば保育園

就業場所

〒630-8325

奈良県奈良市西木辻町１６５－２

職種

職種解説

保育士【１日６時間～フル】 勤務日数応相談

仕事内容

• ５００坪を超える園庭も整備し、自然の樹木や木製遊具

を設置、四季を通じて豊かな遊びが広がる環境となります。

※よい絵本や、ヨーロッパを中心とした質の高いおもちゃが

ふんだんにある、ゆったりとしたていねいな保育が特徴です。

※０・１・２歳児は、ゆるやかな「育児担当制」で、

３・４・５歳 児は主体的な遊びを中心とした保育です。

※行事主体ではなく、日頃の豊かな遊びを大切にしています。

※乳児は育児担当保育で１対１で食事介助や散歩を行います。

※ぜひ、気軽に見学からお越しください。

【変更範囲：変更なし】

• 急 募

この画面で表示される求人情報は雇用契約書ではありません。採用時には必ず、書面により労働条件の明示を受けてください。

求人番号

29010-17019861

受付年月日

2026年9月9日

紹介期限日

2026年11月30日

受理安定所

奈良公共職業安定所

求人区分

パート

オンライン自主応募の受付

可

産業分類

児童福祉事業

トライアル雇用併用の希望

希望しない

求人事業所

事業所番号

2901-619596-8

事業所名

シャカイフクシホウジン コドモノアトリエ カスバヨツバ

ホイクエン

社会福祉法人 子どものアトリエ

春日よつば保育園

所在地

〒630-8325

奈良県奈良市西木辻町１６５－２

ホームページ

https://kasuga.kodomo-atorie.jp

パート

パート

経験不問

学歴不問

時間外労働なし

転勤なし

書類選考なし

通勤手当あり

駅近（徒歩１０分以内）

マイカー通勤可

ＵＩＪターン歓迎

年齢不問

オンライン自主応募可

仕事内容

職種

職種解説

保育士【１日６時間～フル】 勤務日数応相談

仕事内容

• ５００坪を超える園庭も整備し、自然の樹木や木製遊具

を設置、四季を通じて豊かな遊びが広がる環境となります。

※よい絵本や、ヨーロッパを中心とした質の高いおもちゃが

ふんだんにある、ゆったりとしたていねいな保育が特徴です。

※０・１・２歳児は、ゆるやかな「育児担当制」で、

３・４・５歳 児は主体的な遊びを中心とした保育です。

※行事主体ではなく、日頃の豊かな遊びを大切にしています。

※乳児は育児担当保育で１対１で食事介助や散歩を行います。

※ぜひ、気軽に見学からお越しください。

【変更範囲：変更なし】

• 急 募

雇用形態

パート労働者

正社員登用の有無

あり

正社員登用の実績（過去３年間）

５名

雇用期間

雇用期間の定めあり（4ヶ月以上）

〜2027年3月31日

契約更新の可能性

あり（原則更新）

就業場所

就業場所

事業所所在地と同じ

〒630-8325

奈良県奈良市西木辻町１６５－２

最寄り駅

ＪＲ万葉まほろば線 京終駅

最寄り駅から就業場所までの交通手段

徒歩

所要時間

10分

就業場所に関する特記事項

ＪＲ奈良駅 から 徒歩１５分

受動喫煙対策

あり（屋内禁煙）

マイカー通勤

マイカー通勤

可

駐車場の有無

なし

必要な免許・資格

免許・資格名

保育士

必須

試用期間

あり

期間

６ヵ月

試用期間中の労働条件

同条件

派遣・請負等

就業形態

派遣・請負ではない

賃金・手当

ａ ＋ ｂ
（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）

1,210円〜1,600円

※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給（ａ）

基本給（月額平均）又は時間額

1,130円〜1,400円

定額的に支払われる手当（ｂ）

処遇改善手当 80円〜200円

固定残業代（ｃ）

なし

その他の手当等付記事項（ｄ）

時給は経験等に応じて決定させていただきます。

賃金形態等

時給

通勤手当

実費支給（上限あり）

月額

30,000円

賃金締切日

固定（月末）

賃金支払日

固定（月末以外）

支払月

翌月

支払日

15日

昇給

昇給制度

あり

昇給（前年度実績）

あり

昇給金額／昇給率

1時間あたり20円〜150円（前年度実績）

賞与

賞与制度の有無

なし

労働時間

就業時間

又は

8時00分〜19時00分の時間の間の6時間以上

就業時間に関する特記事項

勤務時間の相談に応じます。フルタイム歓迎

休憩は法定通り付与します。（勤務時間により応相談）

時間外労働時間

３６協定における特別条項

なし

休憩時間

45分

週所定労働日数

週3日〜週5日

労働日数について相談可

休日等

休日

日曜日，祝日，その他

週休二日制

その他

その他

出勤希望曜日や日数は相談可

その他の労働条件等

加入保険等

雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金

退職金共済

未加入

退職金制度

なし

定年制

なし

再雇用制度

なし

勤務延長

なし

入居可能住宅

なし

利用可能託児施設

あり

託児施設に関する特記事項

職員の子どもの入園可能

会社の情報

従業員数

企業全体

80人

就業場所

42人

うち女性

40人

うちパート

25人

設立年

平成29年

労働組合

なし

事業内容

令和４年４月に、公立春日保育園を移管により当法人が運営するこ

とになりました。令和６年４月から新園舎での保育がスタート。こ

れから、自然いっぱいの園庭整備をすすめます。

会社の特長

０・１・２歳児は、育児担当制でゆったりした保育です。幼児は遊

びを主体にした異年齢保育です。休憩時間は別室で確保し、残業や

持ち帰り仕事はありません。

法人番号

7120005019793

就業規則

フルタイムに適用される就業規則

あり

パートタイムに適用される就業規則

あり

育児休業取得実績

あり

介護休業取得実績

あり

看護休暇取得実績

あり

選考等

採用人数

2人

募集理由

増員

選考方法

面接（予定1回）

選考結果通知

選考結果通知のタイミング

面接選考後

面接選考結果通知

面接後3日以内

求職者への通知方法

電話

選考日時等

随時

選考場所

〒630-8325

奈良県奈良市西木辻町１６５－２

最寄り駅

ＪＲ万葉まほろば線 京終駅

最寄り駅から選考場所までの交通手段

徒歩

所要時間

10分

応募書類等

応募書類等

ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付），その他

その他の応募書類

保育士証（写）

応募書類の送付方法

その他

その他の送付方法

面接時に持参

応募書類の返戻

求人者の責任にて廃棄

担当者

課係名、役職名

園長

担当者（カタカナ）

クニサト シンジ

担当者

國里 信治

電話番号

0742-61-7017

ＦＡＸ

0742-63-2470

Ｅメール

[email protected]

求人に関する特記事項

求人に関する特記事項

• 法人が運営する園の保育は、保育雑誌にも多数掲載されました。

スタッフはお互い何でも言い合える、風通しの良い職場です。

• 子育て中の方に対する配慮あり。

（時短勤務等の制度も整っています。）

• 職員のお子さんの入園を受け入れています。

• 希望者は一食２８０円（月５，０００円）で給食を食べることが

できます。

＊有給休暇は労基法の基準で付与します。

＊各種保険は勤務条件により加入します。

＊契約更新回数の上限はありません。

• ６５歳以上の方も歓迎します。
• 見学は随時受けつけています。お気軽にご連絡下さい。

＊オンライン自主応募可＊オンライン自主応募の場合は紹介状不要

求人・事業所PR情報

「求人・事業所PR情報」は求人票には表示されません。

事業所からのメッセージ

社会福祉法人子どものアトリエは、大阪市で城東よつばこども園

を運営しています。

２０２２年４月に、奈良市立春日保育園の民間移管を受け、当法

人が運営を引き継ぎ、公私連携型保育所春日よつば保育園として運

営しています。

当法人は「子どもたちが生きる喜びを心から感じられる子に」を

大切に、子どもたちが愛情に満たされて幸福に過ごせる保育をおこ

なっています。おもちゃや、絵本、わらべうたを中心に保育をおこ

なっています。

子どもたちが幸せに過ごすためには、勤務する保育者が充実して

心身ともに余裕をもって働くことが大切です。職員間で協力、工夫

をして時間を確保するなど働き方の改善を実施しています。 それ

はプライベートをゆったりと充実して過ごすことで、子どもたちに

もゆったりとかかわれると考えるからです。

広々とした園舎と園庭を有する春日よつば保育園のメンバーとし

て、あなたのスキルや得意なことを活かしてみませんか。

職務給制度

あり

職務給制度の内容

職務に応じ基本給が異なる号棒制を導入。

復職制度

なし

事業所に関する特記事項

再雇用・勤務延長の上限年齢無し。

求人情報は随時更新しておりますが、既に募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。