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【九段下】内装施工管理 ◆残業16H/直行直帰/事務仕事はオフィス外OK/安定昇給/2Hスライド勤務

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【九段下】内装施工管理 ◆残業16H/直行直帰/事務仕事はオフィス外OK/安定昇給/2Hスライド勤務

doda (デューダ)

【九段下】内装施工管理 ◆残業16H/直行直帰/事務仕事はオフィス外OK/安定昇給/2Hスライド勤務

1 month ago

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Important information


Contract type:

Permanent

Location:

Tokyo, Japan

Work mode:

Onsite

Published on:

12 September 2026

What they need


【企業名】

NSK株式会社

【職種名】

【九段下】内装施工管理 ◆残業16H/直行直帰/事務仕事はオフィス外OK/安定昇給/2Hスライド勤務

【仕事内容(概要)】

【九段下】内装施工管理 ◆残業16H/直行直帰/事務仕事はオフィス外OK/安定昇給/2Hスライド勤務

【具体的な仕事内容】

◆健康優良法人2024 中小規模法人部門(ブライト500)認定/「えるぼし(3つ星)」に認定!/無借金経営◎/研修制度充実/残業20h程度/案件増加に伴う募集◆

■職務概要

オフィスや店舗・商業施設などの内装設備/電気通信工事/ネットワーク/監視カメラ/デザインなど空間に関わるニーズにワンストップで対応している当社で、内装分野を中心とした施工管理をお任せします。

■就業環境

全国に多数の施工パートナーを抱えているため、施工管理でありながら、ワークライフバランスを保って働いていただくことが可能です。

営業数字とともに業務時間の管理も行うなど、徹底して健康経営に取り組んでいます。

・残業時間:会社全体の残業時間は20時間程度です。※繁忙期や案件によって変動あり

・転勤:基本的に現地採用のため転勤の可能性は低いです。万が一転勤となる場合も面談を行い了承得てからの移動となります。

・出張頻度:多くて月1、2回(1、2泊ほど)

■具体的な仕事内容

実際の施工は全国に多数抱える施工パートナーが行うため、受注に向けた顧客との商談/現場調査/工事手配/調整/現場管理、そして完工/引き渡しまでの

案件全体の管理・調整といったプロジェクトマネジメントの役割を担っていただきます。

<詳細>

・割合の多い案件:オフィス、店舗・商業施設(元請け4:下請け6)

・メインの取引先:ディベロッパー、ゼネコン、メーカー

・工期:半日~数か月単位

・1案件あたりの人員体制:1、2名

・担当案件数:3、4件

・担当エリア:東京、千葉埼玉、神奈川※案件によっては出張が発生する場合がございます。

※既存顧客からのリピートや紹介がほとんどで、取引先の多くが大手企業です。

■教育制度

・入社後は1年間OJTで業務を覚えていただきます。

月に1度の面談実施や社内研修など手厚いフォロー体制が整っております。(ひとり立ちまでの想定期間:1年)

■組織構成

・人員構成:5名(30代~40代を中心)

■当社について

当社は、空間のデザイン・設計~工事~保守・管理までワンストップでサービスを提供しています。

単なる工事ではなく顧客の要望や、その空間で働く人々の生産性が上がるようなアイデアに基づいた空間作りを提供しています

変更の範囲:会社の定める業務

【対象となる方(概要)】

学歴不問

【対象となる方(詳細)】

<応募資格/応募条件>

■必須条件:<職種未経験・第二新卒歓迎>

・不動産業界での業務経験をお持ちの方

・普通自動車運転免許をお持ちの方

・基本的なPCスキルをお持ちの方

<必要資格>

歓迎条件:普通自動車免許第一種

【勤務地】

<勤務地詳細>

本社

住所:東京都千代田区九段南2-3-1 青葉第一ビル3F、4F

勤務地最寄駅:東京メトロ半蔵門線/九段下駅

受動喫煙対策:屋内全面禁煙

変更の範囲:本文参照

【アクセス】

<転勤>

当面なし

【変更の範囲:会社の定める事業所】

【住所設定】

本社/東京都千代田区九段南2-3-1 [最寄り駅]九段下駅

【勤務時間】

<勤務時間>

9:00~17:30 (所定労働時間:7時間30分)

休憩時間:60分

時間外労働有無:有

【雇用形態】

正社員

【期間】

<雇用形態補足>

期間の定め:無

<試用期間>

3ヶ月

【給与】

<予定年収>

405万円~525万円

<賃金形態>

月給制

<賃金内訳>

月額(基本給):270,000円~350,000円

<月給>

270,000円~350,000円

<昇給有無>

有

<残業手当>

有

<給与補足>

※経験・能力などに応じて当社規定により決定します。

■昇給:年1回(4月)

■賞与:年2回(夏・冬)

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。

月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

【待遇・福利厚生 各種制度】

通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>

通勤手当:会社規定に基づき支給

家族手当:会社規定に基づき支給

住宅手当:会社規定に基づき支給

社会保険:補足事項なし

退職金制度:補足事項なし

<教育制度・資格補助補足>

■新入社員研修

■OJT制度

■ファミリー制度

■各種資格取得支援

<その他補足>

■社員親睦会

■財形貯蓄制度

■団体生命保険

■テレワーク制度導入済み

■家賃補助制度(転勤者/新入社員/若年者など、社内規定あり)

【休日・休暇 その他】

完全週休2日制(休日は土日祝日)

年間有給休暇10日~(下限日数は、入社直後の付与日数となります)

年間休日日数120日

■年末年始休暇

■年次有給休暇

【事業概要】

■事業内容:

・通信・ITインフラに関する事業から、オフィスの空間デザインまで幅広く事業を展開。

・全国への拠点を拡大し、幅広い業界へサービスを提供

【郵便番号】

1020074

【所在地】

東京都千代田区九段南2-3-1

【ビル名等】

青葉第一ビル3F、4F

【設立年 補足】

1979年5月

【従業員数】

256名

【市場】

非上場

【資本金】

100百万円

【売上高】

8,553百万円

【経常利益】

548百万円

【平均年齢】

44歳

【HPリンク先】

https://www.nsk-net.co.jp/

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