新築物件の施行管理（電気）◆19年連続賞与年3回支給中！◆土日祝休み◆ワークライフバランス充実

【企業名】

三親住設株式会社

【職種名】

新築物件の施行管理（電気）◆19年連続賞与年3回支給中！◆土日祝休み◆ワークライフバランス充実

【仕事内容(概要)】

新築物件の施行管理（電気）◆19年連続賞与年3回支給中！◆土日祝休み◆ワークライフバランス充実

【具体的な仕事内容】

■業務概要：

新築の現場にて電気設備工事の施行管理（現場代理人）をご担当いただきます。

■具体的には：

・見積もり・積算対応

・施工図の作成（T-fas）

・協力会社の手配対応

・現場管理（工程・安全・品質・予算管理等）

・書類作成・写真撮影

■担当案件詳細：

施行エリア：東京都・神奈川県となります。

銃中規模：メインは5000万円～1億円規模の大きな案件まで対応しています。

現場の体制について：案件の規模感や受注金額に応じて変動しますが、サポートで2名体制にて管理する場合があります。

■働き方について：

休日：工事進捗に応じて休日出勤の発生がございます。その場合は必ず振替休日を取得していただきます。

残業時間：平均30Hほどです。

出張：宿泊を伴う出張はありません。

■組織構成について：

20代1名、30代3名、40代2名6名で構成されており、年齢が違う分組織としても和気あいあいとしており、様々な仕事の相談等を活発に行っています。

■同社が携わった案件の一例

・千葉県浦安市にある某有名テーマパーク

・BRANCH横浜南部市場

・オーケーストア

・イトーヨーカドー

・サミット　等

■同業種から転職した入社者の声

技術職として始めた仕事で将来を見据えて、信頼と安定性のある同社に入社しました。業務を進めるうえでわからないことはすぐ先輩に聞けるので入社後の不安がなく安心です。

■当社の魅力：

（1）大手ゼネコンとの直取引も

「電気設備」「空調・衛生設備」「通信設備」をワンストップで担う当社は、長年の信頼と確かな実績により、大手ゼネコンを中心とした工事を請け負っております。商業施設や老健施設などのゼネコン新築プロジェクトなど幅広い案件で活躍が可能です。

（2）働く環境のアップデート

社員の提案からタブレット端末と図面管理アプリ（スパイダープラス）を導入したり、アシスタントスタッフを採用し、事務作業を任せ残業を削減する、など常に働きやすい環境にする為のアップデートを行っております。

（3）充実した福利厚生

資格取得支援制度、サークル活動支援制度、単身者用アパート、会員制国内リゾート利用など幅広い福利厚生があり、その一環として社内イベントを数多く実施しております。

【対象となる方(概要)】

学歴不問（必須資格の受験条件に準じた学歴が必要）

【対象となる方(詳細)】

＜応募資格/応募条件＞

■必須条件：

・電気設備工事で現場代理人のご経験がある方

■歓迎条件：

・第一種電気工事士

・電気工事施工管理技士1級or2級

＜必要資格＞

必要条件：第2種電気工事士

歓迎条件：第1種電気工事士、電気工事施工管理技士1級、電気工事施工管理技士2級、電気工事施工管理技士補1級、電気工事施工管理技士補2級

【勤務地】

＜勤務地詳細1＞

本社

住所：神奈川県横浜市磯子区下町1-25

勤務地最寄駅：JR根岸線／根岸駅

受動喫煙対策：屋内全面禁煙

＜勤務地詳細2＞

第2ビル

住所：神奈川県横浜市磯子区下町2-2-38

勤務地最寄駅：JR根岸線／根岸駅

受動喫煙対策：屋内全面禁煙

【アクセス】

＜転勤＞

無

＜オンライン面接＞

可

【住所設定】

本社／神奈川県横浜市磯子区下町1-25　[最寄り駅]根岸駅(神奈川県)

第2ビル／神奈川県横浜市磯子区下町2-2-38　[最寄り駅]根岸駅(神奈川県)

【勤務時間】

＜勤務時間＞

8:00～17:00 （所定労働時間：8時間0分）

休憩時間：60分

時間外労働有無：有

【就業時間補足】

＜その他就業時間補足＞

平均残業30H程度です

【雇用形態】

正社員

【期間】

＜雇用形態補足＞

期間の定め：無

＜試用期間＞

6ヶ月

※試用期間中の労働条件：変更無

【給与】

＜予定年収＞

600万円～1,000万円

＜賃金形態＞

月給制

＜賃金内訳＞

月額（基本給）：359,800円～599,600円

＜月給＞

359,800円～599,600円

＜昇給有無＞

有

＜残業手当＞

有

＜給与補足＞

※経験やスキルに応じて変動いたします。

■昇給：年1回（10月）

■賞与：年2回（7月・12月）

※別途決算賞与：19年連続で支給中です。

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。

月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

【待遇・福利厚生　各種制度】

通勤手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

＜各手当・制度補足＞

通勤手当：全額支給

寮社宅：単身者用アパートあり

社会保険：各種社会保険完備

＜定年＞

60歳

再雇用制度あり、70歳まで勤務延長は会社判断による

＜教育制度・資格補助補足＞

■資格取得支援制度

■研修制度（職種別・階層別研修）

＜その他補足＞

◇特定退職金共済加入

◇職域販売サービス利用可

◇無料医療相談可

◇全国制国内リゾート利用可

◇サークル活動支援制度

◇単身用アパート

◇横浜健康経営認証２０２４年クラスＡＡ取得

◇横浜市のＳＤＧｓ認証制度Y-SDGs Standard認証

◇地域の子どもたちを支える活動として「こども食堂」を自社で開設。「社会福祉協議会」へ食品寄付も実施

◇福利厚生の一環として社内イベント多数実施！餅つき大会・社員旅行・新年会・忘年会・歓送迎会など

【休日・休暇 その他】

完全週休2日制（休日は土日祝日）

年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）

年間休日日数119日

※年間休日と別に計画休暇が6日間あります(2026年度　会社カレンダー)

※有給休暇、夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、長期特別休暇（結婚やライフスタイルのイベントに応ずる）

【事業概要】

■会社概要

創業４０年。新築・改修工事に伴う電気設備工事を中心に手がけています。企業理念「自らが満足する事で家族を幸せにし、社会に貢献する」を基に社員が安心して働ける環境創りに努めています。

■会社の特長

「人と人とのつながりが大切」という考えから、社員同士の信頼関係を築くことを重視しています。お互いに相談しやすく、助け合える環境をつくるため、社内イベントを多く実施しています。

■事業内容

（1）電気設備工事…受変電設備工事、電灯・動力電気設備工事

（2）情報通信設備工事…光ケーブル敷設工事・ネットワーク構築工（VPN／LAN）、無線LAN構築工事

（3）弱電設備工事…コンセント設備工事・電灯・照明工事・インターホン取付工事・エアコン取付工事・電灯容量増設工事

（4）防犯、防災設備工事…防犯（防犯カメラ設置工事、人感センサー付フラッシュライト等）、防災（火災報知機、非常用発電機設置工事等）

（5）空調設備、給排水設備工事…空調設備工事・メンテナンス、給排水・給湯・ガス・浄化槽設備工事

（6）省エネルギー設備工事…太陽光発電システム、照明

（7）リニューアル、保守点検…リニューアル、保守点検・サービス（電気設備の保守点検、消防設備の保守点検、避雷針設備の保守点検）

（8）企画提案型工事…コンサルティングにより顧客のニーズに合わせた解決策の提案・施工

■主な工事実績

・商業施設、工場…工場（新築工事、電気設備工事）、スーパーマーケット（施工管理、電気設備工事）

・福祉、教育施設…介護付有料老人ホーム（新築工事、電気設備工事）、教育施設（施工管理、電気設備工事）

・オフィスビル、集合住宅…マンション（大規模改修工事、電気設備工事）、オフィステナントビル（空調機器改修工事）、大規模マンション（防犯カメラ改修工事）

・公共施設…医療機関（計装工事）

・太陽光発電、省エネ化…電力売電設備（電気設備工事）、マンション（電気設備工事）

・防犯、防災…テナントビル（防犯カメラ・電気錠設置工事）

・リニューアル、保守点検…テナントビル（電気設備保守点検）

【郵便番号】

2350004

【所在地】

神奈川県横浜市磯子区下町1-25

【設立年 補足】

1985年10月

【従業員数】

35名

【市場】

非上場

【資本金】

20百万円

【売上高】

1,550百万円

【経常利益】

21百万円

【平均年齢】

45歳

【HPリンク先】

https://sanshin-j-recruit.com/