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【首都圏エリア】くら寿司の設備メンテナンス◆社有車で直行直帰+在宅勤務◆週休2日◆経験活かして働く

Exclusive opportunity

Remote

【首都圏エリア】くら寿司の設備メンテナンス◆社有車で直行直帰+在宅勤務◆週休2日◆経験活かして働く

doda (デューダ)

【首都圏エリア】くら寿司の設備メンテナンス◆社有車で直行直帰+在宅勤務◆週休2日◆経験活かして働く

2 months ago

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Important information


Contract type:

Permanent

Location:

Saitama, Japan

Work mode:

Remote

Published on:

17 August 2026

What they need


【企業名】

くら寿司株式会社

【職種名】

【首都圏エリア】くら寿司の設備メンテナンス◆社有車で直行直帰+在宅勤務◆週休2日◆経験活かして働く

【仕事内容(概要)】

【首都圏エリア】くら寿司の設備メンテナンス◆社有車で直行直帰+在宅勤務◆週休2日◆経験活かして働く

【具体的な仕事内容】

~ミドル・ヤングシニア層が活躍/各店舗へ直行直帰可/夜間の緊急対応もほぼ無し/回転寿司チェーン「無添くら寿司」を支えるメンテナンス担当~

■業務内容:

・くら寿司店舗の設備(電気設備等)店舗内システム機器の修理・メンテナンス業務をお任せします。

・該当エリアのくら寿司店舗を中心に巡回して頂き、導入時やメンテナンスなど幅広く業務に携わって頂きます。

※宿泊を伴う出張がまれにあります。

※首都圏エリア(埼玉県、千葉県、東京23区)担当

■業務詳細:

・一人当たりの対応店舗は20店舗程度で、店舗巡回による、設備・機器のメンテナンス・設備、機器の補修、業者への依頼・進捗の確認等をお任せいたします。

・新店への設備導入・既存店舗でのトラブルや各設備の故障の修理はもちろん、問題が生じないように未然に防ぐ為の定期的なメンテナンスや各店舗への指示などもお任せします。各店舗を裏から支える重要な業務になります。

■働き方:

・試用期間は先輩に同行してOJTで業務習得。その後は自身のエリアが決まり、社有車を貸与。ほぼ現場直行直帰の業務スタイルです。

└自宅から直行直帰の業務となるため、社有車を管理いただきます。ご自宅近隣に駐車場を法人契約します。高速代、ガソリン代等全て会社負担なので、ご本人負担はありません。

・緊急で現場に行くことはなく、電話内容(店舗名、用件について)のみ共有いただきます。

・月に4日、転送される電話の対応業務があります(24時まで)。店舗が23時まで稼働しており、事務担当のパート従業員が対応できない時間帯の対応です。

└電話対応日は15時勤務開始。2~3時間店舗巡回をしていただいた後、在宅で電話対応いただきます。電話対応日翌日は、午後からの勤務開始可能です。

変更の範囲:会社の定める業務

【対象となる方(概要)】

学歴不問(必須資格の受験条件に準じた学歴が必要)

【対象となる方(詳細)】

<応募資格/応募条件>

■必須条件:

・メンテナンス、施工管理・エアコン修理施工などの実務経験

・普通自動車免許

・第二種電気工事士

■歓迎状況:

・冷媒フロン類取扱技術者

<必要資格>

必要条件:普通自動車免許第一種、第2種電気工事士

【勤務地】

<勤務地詳細>

埼玉事務所

住所:埼玉県日高市馬引沢345-1

勤務地最寄駅:西武池袋線/入間市駅

受動喫煙対策:屋内全面禁煙

変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)

【アクセス】

<勤務地補足>

※自宅から直行直帰の業務となるため、社有車を管理いただきます。ご自宅近隣に駐車場を法人契約します。高速代、ガソリン代等全て会社負担なので、ご本人負担はありません。

<転勤>

当面なし

<オンライン面接>

可

【住所設定】

埼玉事務所/埼玉県日高市馬引沢345-1 [最寄り駅]入間市駅

【勤務時間】

<勤務時間>

9:00~18:00 (所定労働時間:8時間0分)

休憩時間:60分

時間外労働有無:有

【就業時間補足】

<その他就業時間補足>

※残業:月13時間程度※月3~4日ほど15時~24時の勤務あり/21時以降は在宅勤務あり

【雇用形態】

正社員

【期間】

<雇用形態補足>

期間の定め:無

<試用期間>

3ヶ月

<試用期間中の給与(本採用の9割)>

・基本給/月給:234,000円

【給与】

<予定年収>

420万円~520万円

<賃金形態>

月給制

<賃金内訳>

月額(基本給):260,000円

<月給>

260,000円

<昇給有無>

有

<残業手当>

有

<給与補足>

※給与は経験、能力、スキル等を考慮し、当社規定により決定します。

■賞与:決算賞与(役職者対象)

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。

月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

【待遇・福利厚生 各種制度】

通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

<各手当・制度補足>

通勤手当:交通費全額支給

家族手当:扶養者がいる場合、20,000円

社会保険:各種社会保険完備

<教育制度・資格補助補足>

特記事項なし

<その他補足>

■時間外手当(役職者待遇の場合は役職手当に含まれる)

■レジャー…契約レジャー施設の優待、契約宿泊施設の優待

■ファイナンシャルサポート…社員持株会

■ファミリーサポート…慶弔見舞金、特別有給休暇 、結婚・出産祝い金、出産・育児休暇制度

【休日・休暇 その他】

週休2日制(休日はシフト制)

年間有給休暇10日~(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)

年間休日日数106日

慶弔休暇/有給休暇

【事業概要】

■事業内容

回転すし「くら寿司」をはじめ、「無添蔵」「Kura SushiUSA,Inc.」「亞洲藏壽司股股有限公司」「上海藏寿餐飲管理有限公司」(海外子会社)店舗を国内・海外で687店舗展開しており、

うち海外は米国(79店舗)と台湾(60店舗)です。出店は好調で毎年10~20店舗を計画しており、すべて直営店出店です。

■ビジョン:「食の戦前回帰」…四大添加物(化学調味料、人工甘味料、合成着色料、人口保存料)を含まない、素材そのものの味わいを求め「食」が安全、安心だった戦前の食卓に戻ろう、という意味です。

その為同社のコンセプトは「安全・美味しい・安い」。日本唯一の無添にこだわり、顧客の立場に立った「食」の提供を行う事で、設立以来連続増収、年間来客数1億人以上と、絶大な支持を得ています。

■特徴:

1)国際的アントプレナー(起業家)表彰制度

「EYアントプレナーオブザイヤー2025/ジャパン」において、社長 田中邦彦がマスター&ファミリービジネスリーダー部門大賞受賞。日本代表に選出。

2)企業理念は『食の戦前回帰』

素材そのものの味わいを求め、「食」が安全・安心だった戦前の食卓に戻していきたいと考えています。

その為当社では、外食業界で唯一、全食材から四大添加物を除去した、“無添加”の食事を提供しています。

3)「見えない所を大切にする」「良心に恥じない」経営

4)2020年を第二創業期とし、2030年中に、売上3,600億円、全世界店舗数1,000店舗(国内700店舗)を目指します!!

5)クリエイティブディレクター・佐藤可士和氏デザインの、世界共有新ロゴを導入し、今後益々のグローバル展開を目指して参ります。

6)コンタクトレス・タッチレスを標準装備した「スマートくらレストラン」(2021年12月全店装備完了)

7)「抗菌寿司カバー鮮度くん」~くら寿司ではお客様の安心・安全を第一に考え、当社独自の「抗菌寿司カバー鮮度くん」を広く世界に展開してまいります。

【郵便番号】

5998253

【所在地】

大阪府堺市中区深阪1-2-2

【設立年 補足】

1995年11月

【従業員数】

2,854名

【市場】

プライム市場

【資本金】

2,053百万円

【売上高】

245,109百万円

【平均年齢】

31.5歳

【HPリンク先】

https://www.kurasushi.co.jp/

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