doda (デューダ)
【六本木】車両仕入・販売・オークション担当/運用車両の売却・在庫回転改善◆完全週休2日制
Skills
2 months ago
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Important information
Contract type:
Permanent
Location:
Tokyo, Japan
Work mode:
Onsite
Published on:
21 August 2026
What they need
【企業名】
株式会社リアライズコーポレーション
【職種名】
【六本木】車両仕入・販売・オークション担当/運用車両の売却・在庫回転改善◆完全週休2日制
【仕事内容(概要)】
【六本木】車両仕入・販売・オークション担当/運用車両の売却・在庫回転改善◆完全週休2日制
【具体的な仕事内容】
【社会貢献性と急成長を両立/完全週休2日制/本社研修+OJTで安心/アジア太平洋地域の急成長企業ランキングに7年連続ランクイン】
車両仕入・販売・オークション担当として、当社で運用しているトラック・トレーラー等の車両について、車両の出口戦略(売却)を中心に、仕入れ~販売までの一連の業務を担っていただきます。
主に、オークション出品や中古車販売サイトへの掲載等を通じて、車両の適正価格での販売と、在庫回転の向上を推進する役割です。
※新規開拓等の営業要素はありません。
■業務内容:
・車両の仕入れ/販売に関する業務(運用車両の売却を中心)
・オークション出品(出品車両の選定、相場確認、出品準備、入札状況の確認 等)
・中古車販売サイトへの車両掲載(写真・情報の整備、掲載内容の更新 等)
・サイト経由の問い合わせ対応(電話/メール等)
・車両の選定、現車確認(状態確認、必要情報の収集 等)
・オークション周辺の一部事務業務(書類準備、社内連携、進捗管理 等)
・その他、車両管理に付随する業務
※出張が発生する可能性があります。
■中途入社者の教育体制について:
入社研修後は本社研修に加え、先輩がOJT方式でしっかりと指導するのでわからないことは確認しながら業務を覚えていただけます。
過去の中途入社の方も無理なくキャッチアップできています。
■ポジション魅力:
●日本の物流を支える社会貢献性
・当社の事業理念である「日本の物流を守り抜く」を、車両の適正な売却・運用を通じて支える重要な役割です。
・現場(運送会社)と投資家双方にメリットをもたらす「トラックファンド(R)」「R.リース(R)」のビジネスモデルの運用を支える仕事として、責任とやりがいを実感できます。
●経験を活かしやすい環境
・中古車販売の経験を、トラック・トレーラー等の運用車両へ横展開し、より専門性の高い領域で活かせます。
■日本の物流網を支える社会貢献企業:
当社は、独自開発した「トラックファンド(R)」により、運送会社に「借りる経営」を推進しています。
車両を運送会社へリースし、その車両を投資対象資産としてファンドを組成、販売、運用までワンストップで行っています。
【対象となる方(概要)】
<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上
【対象となる方(詳細)】
<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・中古車の販売経験(年数不問)
・第一種普通自動車運転免許
■歓迎条件:
・大型車両(トラック・トレーラー等)の取り扱い経験
・オークション出品業務の経験
・車両の査定・相場感をもとにした選定業務の経験
<必要資格>
必要条件:普通自動車免許第一種
【勤務地】
<勤務地詳細>
本社<新住所>
住所:東京都港区六本木6-10-1 六本木ヒルズ森タワー34F・19F
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
【アクセス】
<転勤>
当面なし
本人のキャリアプランを考慮した転勤がございます。
※意向を無視した転勤は原則ございません。
<オンライン面接>
可
【住所設定】
本社<新住所>/東京都港区六本木6-10-1 [最寄り駅]六本木駅
【勤務時間】
<勤務時間>
9:00~18:00 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
【雇用形態】
正社員
【期間】
<雇用形態補足>
期間の定め:無
<試用期間>
3ヶ月
【給与】
<予定年収>
500万円~1,000万円
<賃金形態>
月給制
<賃金内訳>
月額(基本給):272,143円~545,000円
固定残業手当/月:85,000円~170,000円(固定残業時間40時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給
<月給>
357,143円~715,000円(一律手当を含む)
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
※現年収考慮かつ、スキルとの相関性も考慮し、記載年収より上下する可能性もございます
■賞与実績:年2回
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
【待遇・福利厚生 各種制度】
通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険
<各手当・制度補足>
通勤手当:会社規定に基づき支給
社会保険:社会保険完備
<教育制度・資格補助補足>
入社研修後は本社研修に加えて先輩がOJT方式でしっかりと指導するので、わからないことは確認しながら業務を覚えていただけます。過去の中途入社の方も無理なくキャッチアップできています。
<その他補足>
補足事項なし
【休日・休暇 その他】
完全週休2日制(休日は水・日)
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数123日
※オークションが土曜日にあるため上記を基本としますが、場合により変動する可能性があります。
その他(GW/夏季/年末年始/慶弔)
【事業概要】
【アジア太平洋地域の急成長企業ランキングトップ500社7年連続入賞、社会貢献性の高い急成長企業】
当社は日本で初めて大型トラック等を投資対象とした「トラックファンド(R)」を開発した会社です。
車両を運送会社へリースし、その車両を投資対象資産としてファンドを組成し、販売・運用までワンストップで行っています。
「トラックファンド(R)は、当社がアセットマネジメントを行い、運送会社からの車両リース料金を原資として投資家に配当を行います。
運送会社についても、当社が車両をリースバックすることでキャッシュフローや財務内容を抜本的に改善できる利点があります。
画期的で高付加価値なビジネスモデルにより、全国の提携金融機関からも高い支持を受け、紹介による急成長を実現しており、
市場のニーズは高まっているため、大きな伸びしろもあります。
また、新たな付加価値を生む新規事業へ次々とチャレンジしています。
中長期的な事業の成長を実現すべく、採用に力を入れています。
英Financial Times(フィナンシャル・タイムズ)社と独Statista(スタティスタ)社が共同で実施する「FT ranking:High-Growth Companies Asia-Pacific 2026」(アジア太平洋地域の急成長企業ランキング2026)トップ500社において、第350位にランクインしました。
なお、2020年の第183位、2021年の第200位、2022年の第158位、2023年の第81位、2024年の第150位、2025年の第204位に続き、7年連続7度目のランクインとなります。
【郵便番号】
1066134
【所在地】
東京都港区六本木6-10-1
【ビル名等】
六本木ヒルズ森タワー34F
【設立年 補足】
2005年5月
【従業員数】
200名
【市場】
非上場
【資本金】
100百万円
【売上高】
103,900百万円
【経常利益】
3,003百万円
【HPリンク先】
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