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新卒採用 法人営業/完全週休2日制/有給取りやすさ  【大阪支店】

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新卒採用 法人営業/完全週休2日制/有給取りやすさ  【大阪支店】

小松印刷グループ株式会社

新卒採用 法人営業/完全週休2日制/有給取りやすさ  【大阪支店】

1 month ago

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Important information


Contract type:

Permanent

Location:

Fukuoka, Japan

Work mode:

Onsite

Published on:

24 September 2026

What they need


ハローワーク事業所名

小松印刷グループ 株式会社

就業場所

〒564-0051

大阪府吹田市豊津町2-1 第1中田ビル403号

職種

職種解説

法人営業/完全週休2日制/有給取りやすさ

  • 【大阪支店】

仕事の内容

広告代理店、同業他社、量販店、メーカー等に対し、チラシ、POP、デジタ

ルツール等の販促物の受注活動を行います。最初は主にルート営業です。先

輩社員に同行して、見積もり方法 や仕事の流れを学びますので印刷未経験者

も歓迎です。自分が携わった販促物が世の中に出回り、その効果で人が集ま

る モノが売れることを実感できる仕事です。業務に慣れてきたら、新規開

拓(ホームページからオーダーが あったお客様にアプローチする等)を行っ

て頂きます。

*変更範囲:会社業務の範囲であり

この画面で表示される求人情報は雇用契約書ではありません。採用時には必ず、書面により労働条件の明示を受けてください。

求人番号

37010-00348068

受付年月日

2026年9月24日

紹介期限日

2027年3月31日

受理安定所

高松公共職業安定所

求人区分

大卒等

オンライン自主応募の受付

可

産業分類

印刷業

会社の情報

事業所番号

3701-006235-0

事業所名

コマツインサツグループ カブシキガイシャ

小松印刷グループ 株式会社

所在地

〒761-1402

香川県高松市香南町由佐2100-1

最寄り駅1

ことでん琴平線 岡本駅

最寄り駅から就業場所までの交通手段

車

所要時間

10分

従業員数

企業全体

546人

就業場所

13人

うち女性

3人

うちパート

0人

設立年

昭和27年

資本金

9,000万円

事業内容

印刷・紙器加工業

会社の特長

チラシ・カタログ・ポスター等のデザインから印刷、加工まで一貫

生産を行う「総合印刷企業」として全国展開している会社です。

法人番号

8470001005357

ホームページ

https://www.komatsuprinting.co.jp/

正社員

大卒等

通勤手当あり

駅近(徒歩10分以内)

オンライン自主応募可

仕事の情報

雇用形態

正社員

就業形態

派遣・請負ではない

職種

職種解説

法人営業/完全週休2日制/有給取りやすさ

  • 【大阪支店】

求人数

1人

仕事の内容

広告代理店、同業他社、量販店、メーカー等に対し、チラシ、POP、デジタ

ルツール等の販促物の受注活動を行います。最初は主にルート営業です。先

輩社員に同行して、見積もり方法 や仕事の流れを学びますので印刷未経験者

も歓迎です。自分が携わった販促物が世の中に出回り、その効果で人が集ま

る モノが売れることを実感できる仕事です。業務に慣れてきたら、新規開

拓(ホームページからオーダーが あったお客様にアプローチする等)を行っ

て頂きます。

*変更範囲:会社業務の範囲であり

履修科目

不問

必要な免許・資格

必須

普通自動車運転免許(AT限定可)

雇用期間

雇用期間の定めなし

マイカー通勤

不可

転勤の可能性

あり

試用期間

なし

試用期間中の労働条件

就業場所

〒564-0051

大阪府吹田市豊津町2-1 第1中田ビル403号

最寄り駅

御堂筋線 江坂駅駅

最寄り駅から就業場所までの交通手段

徒歩

所要時間

5分

受動喫煙対策

あり(屋内禁煙)

労働条件等

大学院の賃金・手当

賃金形態

月給

基本給(a)

基本給(月額平均)又は時間額

195,000円

定額的に支払われる手当(b)

勤務地手当 20,000円

固定残業代(c)

67,188円

a + b
(固定残業代がある場合はa + b + c)

282,188円

大学の賃金・手当

賃金形態

月給

基本給(a)

基本給(月額平均)又は時間額

195,000円

定額的に支払われる手当(b)

勤務地手当 20,000円

固定残業代(c)

67,188円

a + b
(固定残業代がある場合はa + b + c)

282,188円

短大の賃金・手当

賃金形態

月給

基本給(a)

基本給(月額平均)又は時間額

188,000円

定額的に支払われる手当(b)

勤務地手当 20,000円

固定残業代(c)

65,000円

a + b
(固定残業代がある場合はa + b + c)

273,000円

専修学校の賃金・手当

賃金形態

月給

基本給(a)

基本給(月額平均)又は時間額

188,000円

定額的に支払われる手当(b)

勤務地手当 20,000円

固定残業代(c)

65,000円

a + b
(固定残業代がある場合はa + b + c)

273,000円

固定残業代に関する特記事項

時間外手当は、時間外労働の有無にかかわらず、固定残業代として支給し、42時間を超

える時間外労働は追加で支給。

賞与

新規学卒者の賞与制度

あり

新規学卒者の賞与(前年度実績)

あり

年2回

1.40ヶ月

一般労働者の賞与制度

あり

一般労働者の賞与(前年度実績)

あり

年2回

2.00ヶ月

昇給

昇給制度

あり

昇給(前年度実績)

あり

7,000円

通勤手当

実費支給(上限あり)

月額

30,000円まで

マイカー通勤

マイカー通勤

不可

加入保険等

雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金,財形

企業年金

確定給付年金

退職金共済

未加入

退職金制度

あり

勤続年数

3年以上

定年制

あり

定年年齢

一律 60歳

再雇用制度

あり

上限年齢

上限 65歳まで

勤務延長

なし

育児休業取得実績

あり

介護休業取得実績

なし

看護休暇取得実績

なし

賃金締切日

固定(月末以外)

毎月

20日

賃金支払日

固定(月末)

労働組合

なし

就業規則

フルタイムに適用される就業規則

あり

パートタイムに適用される就業規則

あり

就業時間

変形労働時間制

変形労働時間制の単位

1年単位

就業時間1

9時00分〜18時00分

時間外労働

あり

月平均時間外労働時間

26時間

36協定における特別条項

あり

特別な事情・期間等

6回を限度として1か月80時間まで、1年720時間まで延長す

ることができる。

休憩時間

60分

入居可能住宅

なし

休日等

休日

日曜日,祝日,その他

週休二日制

毎週

その他

土日祝(祝日のある週は土曜日出勤あり)年間休日11

3日(年末年始、夏季休暇含む)

年間休日数

113日

年次有給休暇

入社時の年次有給休暇日数

0日

6ヶ月経過後の年次有給休暇日数

10日

選考

受付期間

8月1日〜12月31日

説明会

説明会開催

なし

選考日

別途通知

選考方法

書類選考,面接

書類提出先

〒564-0051

就業場所と同じ

応募書類等

ハローワーク紹介状,履歴書,卒業見込証明書,成績証明書

応募書類の返戻

求人者の責任にて廃棄

選考場所

〒564-0051

大阪府吹田市豊津町2‐1 第1中田ビル 403号

小松印刷グループ株式会社 大阪支店

既卒者・中退者の応募可否

既卒応募

可

卒業後概ね

2年以内

中退者応募

不可

既卒者等の入社日

随時

担当者

課係名、役職名

副支店長

担当者(カタカナ)

フクダ

担当者

福田

電話番号

06-6368-8778

FAX

06-6368-8777

補足事項・特記事項

補足事項

賃金支払日:当月末

転勤範囲:高松、東京、広島、岡山、松山

※転勤の頻度は不定期で本人の希望を優先します。

求人条件にかかる特記事項

印刷だけではない、制作に関するトータルサービスが強み当

社の強みは卓越したデザイン力と高品質・短納期・低価格を実現す

る最新鋭の印刷設備です。しかし、印刷業界はこの10年間で急展

開しています。印刷の枠にとらわれない幅広い視野で、複雑化・多

様化するお客様の課題を、ともに見つめ、解決することで、真のニ

ーズにお答えしたいと考えています。平均有給休暇取得日数15

.6日(2024年度実績)男女ともに育児休暇取得者多数!

完全週休二日制役割等級制度(1~9等級)あり スキル・経験

に応じて適切な等級を決定します 等級に応じて役割給はアップし

ます資格取得制度あり(受験費用や合格者への報奨金支給など)

青少年雇用情報(募集・採用に関する情報)

企業全体の情報

新卒者等採用者数

令和7年度

6人

平成6年度

6人

令和5年度

5人

男性新卒者等採用者数

令和7年度

3人

平成6年度

5人

令和5年度

1人

女性新卒者等採用者数

令和7年度

3人

平成6年度

1人

令和5年度

4人

新卒者等離職者数

令和7年度

0人

平成6年度

2人

令和5年度

2人

平均継続勤務年数

14.0年

従業員の平均年齢(参考値)

42.6歳

青少年雇用情報(職業能力の開発及び向上に関する取組の実施状況)

企業全体の情報

研修の有無

あり

研修内容

新入社員研修、管理者研修など

自己啓発支援の有無

あり

自己啓発支援内容

資格取得支援制度

メンター制度の有無

なし

キャリアコンサルティング制度の有無

なし

社内検定等の制度の有無

なし

青少年雇用情報(職場への定着の促進に関する取組の実施状況)

企業全体の情報

前事業年度の月平均所定外労働時間

28.0時間

前事業年度の有給休暇の平均取得日数

15.6日

前事業年度の育児休業取得者数

女性

5人

男性

1人

前事業年度の出産者数

女性

5人

男性の配偶者

7人

女性の役員割合

0.0%

女性の管理職割合

14.9%

「前事業年度の出産者数」については、男性は配偶者の出産者数を示しています。

「女性の役員割合」と「女性の管理職割合」については、雇用形態に関わらず企業全体における割合を示しています。

求人情報は随時更新しておりますが、既に募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。新卒

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