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技術職/東区小峯/週休2日

Exclusive opportunity

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技術職/東区小峯/週休2日

株式会社Kyuエンジニアリング

技術職/東区小峯/週休2日

19 days ago

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Important information


Contract type:

Permanent

Work mode:

Onsite

Published on:

2 October 2026

What they need


ハローワーク事業所名

株式会社Kyuエンジニアリング

就業場所

〒862-0933

熊本県熊本市東区小峯2丁目1-133

職種

技術職(電気通信工事)/東区小峯/週休2日/資格取得支援

仕事内容

  • 電気及び通信配線、結線、機器取付及び設計施工、保守業務を行

っていただきます。電話・無線・NC・LAN・放送・カメラなど

  • 原則として転勤が無いため、地域に根付いて勤務できます。

・オフィスビル、病院、官公庁などで、電話設備の工事を行う。

・定期的なメンテナンス業務を行う。

・基本は屋内作業となります。

・作業を行う時、青、黄、緑、赤、紫、茶、黒、白の線色を識別し

て接続します。

エリア:熊本県内(社用車あり)

【変更の範囲:会社の定める業務】

この画面で表示される求人情報は雇用契約書ではありません。採用時には必ず、書面により労働条件の明示を受けてください。

求人番号

43010-29050561

受付年月日

2026年10月2日

紹介期限日

2026年12月31日

受理安定所

熊本公共職業安定所

求人区分

フルタイム

オンライン自主応募の受付

可

産業分類

機械器具設置工事業

トライアル雇用併用の希望

希望しない

求人事業所

事業所番号

4301-614726-7

事業所名

カブシキガイシャ キューエンジニアリング

株式会社Kyuエンジニアリング

所在地

〒862-0933

熊本県熊本市東区小峯2丁目1-133

正社員

フル

週休二日制(土日休)

転勤なし

通勤手当あり

マイカー通勤可

UIJターン歓迎

オンライン自主応募可

仕事内容

職種

技術職(電気通信工事)/東区小峯/週休2日/資格取得支援

仕事内容

  • 電気及び通信配線、結線、機器取付及び設計施工、保守業務を行

っていただきます。電話・無線・NC・LAN・放送・カメラなど

  • 原則として転勤が無いため、地域に根付いて勤務できます。

・オフィスビル、病院、官公庁などで、電話設備の工事を行う。

・定期的なメンテナンス業務を行う。

・基本は屋内作業となります。

・作業を行う時、青、黄、緑、赤、紫、茶、黒、白の線色を識別し

て接続します。

エリア:熊本県内(社用車あり)

【変更の範囲:会社の定める業務】

雇用形態

正社員

雇用期間

雇用期間の定めなし

就業場所

就業場所

事業所所在地と同じ

〒862-0933

熊本県熊本市東区小峯2丁目1-133

受動喫煙対策

あり(喫煙室設置)

受動喫煙対策に関する特記事項

喫煙は屋外の喫煙場所

マイカー通勤

マイカー通勤

可

駐車場の有無

あり

年齢

年齢制限

制限あり

年齢制限範囲

18歳〜62歳

年齢制限該当事由

法令の規定により年齢制限がある

年齢制限の理由

労働基準法規定に基づく年齢制限/定年を上限として募集するもの

学歴

必須

高校以上

専攻について

必要な経験等

必要な経験・知識・技能等

あれば尚可

弱電設備の施工 保守

電気通信工事の実務経験者

必要なPCスキル

エクセル・ワード基本操作

CADでの製図の経験があれば尚可

必要な免許・資格

免許・資格名

工事担任者AI・DD総合種

あれば尚可

第二種電気工事士

あれば尚可

その他の電気工事関係資格

あれば尚可

無線系の資格 消防設備士 電気通信工事施工管理士

普通自動車運転免許

必須(AT限定可)

試用期間

あり

期間

4か月

試用期間中の労働条件

同条件

派遣・請負等

就業形態

派遣・請負ではない

賃金・手当

a + b
(固定残業代がある場合はa + b + c)

200,000円〜400,000円

※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給(a)

基本給(月額平均)又は時間額

200,000円〜400,000円

定額的に支払われる手当(b)

固定残業代(c)

なし

その他の手当等付記事項(d)

資格取得補助(会社指定資格)

資格手当 0~30,000円

家族手当 0~20,000円

給与・賞与に関しては年齢・経験・資格にて考慮します

月平均労働日数

20.0日

賃金形態等

月給

通勤手当

実費支給(上限あり)

月額

30,000円

賃金締切日

固定(月末以外)

毎月

15日

賃金支払日

固定(月末以外)

支払月

当月

支払日

26日

昇給

昇給制度

あり

昇給(前年度実績)

あり

昇給金額/昇給率

1月あたり9,400円〜33,700円(前年度実績)

賞与

賞与制度の有無

あり

賞与(前年度実績)の有無

あり

賞与(前年度実績)の回数

年2回

賞与金額

計 3.00ヶ月分(前年度実績)

労働時間

就業時間

就業時間1

8時30分〜17時30分

時間外労働時間

あり

月平均時間外労働時間

30時間

36協定における特別条項

あり

特別な事情・期間等

突発的な仕様変更、納期のひっ迫や大規模な施工トラブル対応 6

回限度 月90時間 年間720時間

休憩時間

60分

年間休日数

124日

休日等

休日

土曜日,日曜日,祝日,その他

その他

会社指定日(お盆・正月)

入社時 特別休暇は3日

6ヶ月経過後の年次有給休暇日数

10日

その他の労働条件等

加入保険等

雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金

退職金共済

加入

退職金制度

あり

勤続年数

3年以上

定年制

あり

定年年齢

一律 63歳

再雇用制度

あり

上限年齢

上限 65歳まで

勤務延長

あり

上限年齢

上限 70歳まで

入居可能住宅

なし

利用可能託児施設

なし

会社の情報

従業員数

企業全体

8人

就業場所

8人

うち女性

1人

うちパート

0人

設立年

平成20年

資本金

500万円

労働組合

なし

事業内容

弱電設備の設計・販売・施工・保守

会社の特長

KYUHDのグループ傘下の企業で、KYUHDは九州県内の老舗

企業です。

法人番号

1330001008727

就業規則

フルタイムに適用される就業規則

あり

パートタイムに適用される就業規則

あり

育児休業取得実績

あり

介護休業取得実績

あり

看護休暇取得実績

該当者なし

外国人雇用実績

なし

選考等

採用人数

2人

募集理由

増員

選考方法

面接(予定1回),書類選考

選考結果通知

選考結果通知のタイミング

書類選考後,面接選考後

書類選考結果通知

書類到着後10日以内

面接選考結果通知

面接後7日以内

求職者への通知方法

求職者マイページに連絡,郵送,電話,Eメール

選考日時等

随時

選考場所

〒862-0933

熊本県熊本市東区小峯2丁目1-133

応募書類等

応募書類等

ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付),職務経歴書

応募書類の送付方法

郵送,求職者マイページ

郵送の送付場所

〒862-0933

熊本県熊本市東区小峯2丁目1-133

応募書類の返戻

求人者の責任にて廃棄

担当者

課係名、役職名

管理部

担当者

採用担当者

電話番号

092-584-5111

FAX

092-584-5115

Eメール

[email protected]

求人に関する特記事項

求人に関する特記事項

  • 入社した時から、特別休暇が3日付与されます。

  • 事前に応募書類を郵送して下さい。

書類選考後、面接日時等をご連絡します。

  • オンライン自主応募可

(オンライン自主応募の方は紹介状不要)

  • ぜひ、ホームページをご覧ください。

(https://www.kyuhd.co.jp)

【ハローワーク以外の職業紹介事業所からの営業はお断りします】

求人・事業所PR情報

「求人・事業所PR情報」は求人票には表示されません。

事業所からのメッセージ

給与・賞与に関しては年齢 経験 資格にて考慮します

業務については納入する機器をお客様のニーズに合わせ動作するよ

うに

設定し納入しますので、達成感(やりがいを)を感じます

ケーブルの色や機械の音を聞き分ける必要がありますので

視力や聴力が正常な人を求めます

支店・営業所・工場等

代表的な支店・営業所・工場等1

株式会社Kyuエンジニアリング

代表的な支店・営業所・工場等2

株式会社KYUHD

代表的な支店・営業所・工場等3

株式会社キューオキ

関連会社

関連会社1

株式会社KYUHD

関連会社2

株式会社キューオキ

職務給制度

なし

復職制度

なし

福利厚生の内容

入社祝い金

退職金

健康診断

通勤費

資格取得金

研修制度

研修制度の正社員以外の利用

可

研修制度の内容

入社時研修

求人情報は随時更新しておりますが、既に募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。

求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。

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