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【サロモン】店長 / 小売業界でのマネジメント経験2年以上

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【サロモン】店長 / 小売業界でのマネジメント経験2年以上

サロモン 酒々井プレミアム・アウトレット

【サロモン】店長 / 小売業界でのマネジメント経験2年以上

Skills

.NET

18 days ago

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Contract type:

Permanent

Location:

Japan

Work mode:

Onsite

Published on:

6 October 2026

What they need


仕事内容:
SALOMON(サロモン)アシスタントストアマネージャー募集

「SALOMON」ブランドストアにて、店舗マネジメント全般をお任せします。

【仕事内容】

・店舗マネジメント全般

・レジ・梱包

・在庫管理

・店内美化

・イベントの運営・企画

・各種勉強会への参加


【Amer Sports Japan(アメアスポーツジャパン)】

Arc’teryx(アークテリクス)/SALOMON(サロモン)/Wilson(ウィルソン)

をはじめとする10ブランドを運営しております。

私たちの目的は、スポーツを通じて世界を向上させることです。


【SALOMON(サロモン)】

スキー、スノーボード、トレイルランニングなど、

スポーツを愛する人々の

「パワーと美しさ」を引き出すスポーツブランドです。

近年ではスニーカーの機能性・デザイン性も注目されるなど、

アスリートに限らず幅広いお客さまにご愛顧いただいています。

給料:
月給 275,000円~

・交通費全額支給

・昇給 年1回(4月)

・時間外手当 あり(10h~)

・年末年始手当 あり

・セールスコミッション(3か月ごと)

・インセンティブ(業績賞与・年1回)

※現職の給与、ご経験・スキルなどを考慮して決定します。

交通費すべて支給、昇給あり、インセンティブあり

雇用形態:
正社員

**採用予定人数:**若干名

※配属先は面接後に決定いたします

勤務時間:
9:30~20:30 1日実働7時間45分

休日・休暇:
年間休日130日(2026年実績)

シフト制/月10日~11日休み

大型連休取得も可能

1週間以上の休みを取得して、

スキー・登山などアウトドアを

満喫しているスタッフもたくさんいます。

・有給休暇

・各種特別休暇

・慶弔休暇

**・積立休暇(消滅する有休を積立て:**上限60日)

週休2日制、長期休暇あり、年間休日110日以上、年間休日120日以上、有給休暇とりやすい

勤務地:
酒々井プレミアム・アウトレット

千葉県印旛郡酒々井町飯積2-4-1

応募資格・求める人物像:
<応募資格>

・小売業界での店長、副店長などのマネジメント経験 2年以上(商材不問)

・アウトドアやスポーツが好き、または興味のある方

・長期的なキャリア形成したい方

<求める人物像>

「とにかくスニーカーが好き」

「スポーツやアウトドアに詳しくなりたい」

「スポーツ系アパレルが好き」

「スノーボードの話題で盛り上がりたい」

そんな志望動機で入社してたスタッフも多数在籍しています。

※ポジション・配属店舗に関してはご経験・面接にて判断させていただきます。

経験者優遇、学歴不問、外国籍歓迎

待遇・福利厚生:
・社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)

・セールスコミッション(3か月毎)

・インセンティブ(年1回)

・各種特別休暇

**・積立休暇(消滅する有休を積立て:**上限60日)

・退職金制度

・確定拠出年金制度

・研修あり(入社時研修、新商品説明会など)

・表彰制度あり

・産休・育休制度(産休、育休からの復帰した女性多数)


【リフト・レンタル費用補助あり】

Winterシーズンには、リフト・レンタル費用の補助もありますので、プライベートでもアウトドアを楽しみながら働ける環境です。

既存店舗では、アウトドアやスポーツが大好きなメンバーが活躍中。

シーズン問わず、仲間と山岳に行ったりとプライベートでも一緒にアクティビティを楽しんでいます。

社会保険完備、産休・育休の実績あり、Uターン・IターンOK

制服・社販:
・制服貸与

・従業員割引制度

※Amer Sports の全ブランドが対象

制服すべて支給、社割制度あり、髪型・髪色自由、ネイルOK、ピアスOK、ヒゲOK

会社概要:
会社名: アメアスポーツジャパン 株式会社

本社住所: 東京都新宿区新宿6丁目27番30号新宿イーストサイドスクエア6F

設立日: 1985年11月

資本金: 4億9,500万円

ホームページ: http://www.amerjapan.com/

応募方法:
<選考プロセス>

1.求人へ応募

ご応募後にメールアドレス宛にご連絡させていただきま。

2.履歴書・職務経歴書のご提出

3、書類選考

4、面接(2回)※ポジションによって3~4回の可能性あり

5、内定

求人をご覧いただき誠にありがとうございます

ぜひ皆様のご応募をお待ちしております

取り下げ依頼の連絡先

https://www.t-w-c.net/contact/personal/

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