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訪問看護師〈川崎2号店サテライト〉

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訪問看護師〈川崎2号店サテライト〉

株式会社幸

訪問看護師〈川崎2号店サテライト〉

6 days ago

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Important information


Contract type:

Permanent

Work mode:

Onsite

Published on:

15 October 2026

What they need


仕事内容:

健康状態の観察~終末期のケアまで、その他付随する看護師業務全般。

・日常生活自立の支援(食事の補助・指導、排泄のケア、清潔の管理)
・医療的処置・管理(服薬管理、医療機器の管理、その他医師の指示による処置)
・リハビリテーション看護(体位交換、関節運動、日常生活動作の訓練、散歩・移動練習)
・認知症の看護(悪化防止のケア、生活リズムの取り方の援助) など

※1日の訪問時間:5-6時間程度
※医療保険:介護保険=2:8
※お看取り件数:月2-3件
※訪問手段:車・原付バイク・ご自宅の車(貸出あり/手当あり)
※スタッフとの連携:アプリを使用(携帯電話・iPad貸与)週一回の事務所mtg、毎日LINEワークスでの終礼
※訪問記録:訪問先でiPadにて記録可
※新入職員の訪問同行・研修:同行し徐々に独り立ち

<1日の流れ>※直行直帰
〇09:00 1件目訪問開始(訪問看護、看護記録作成、関係各所連絡)
〇10:30 2件目訪問
〇12:00 昼休憩
〇13:00 訪問移動
〇13:15 3件目訪問
〇14:30 4件目訪問
〇16:00 5件目訪問  
〇17:45 Webにて終礼(必要伝達事項の報告、関係各所連絡、記録作成)
〇18:00 退勤

アピールポイント:

⭐2026年8月新オープン!川崎2号店サテライト

「訪問看護ステーション幸に関わる全ての方が『しあわせ』であるように」

✨ライフスタイルに合わせた柔軟な働き方が選択可能✨
・週休3日正社員
・時短正社員

ご利用者様・ご家族様はもちろん、私たち看護師も『自分らしく』働きませんか。

◇◆◇月給・年収実績◇◆◇
看護師4年目(入社1年目):月給36万円、年収502万円
看護師6年目:月給38万円、年収550万円
看護主任:月給42万円、年収684万円
※オンコール月4~5回を想定

◇◆◇モデル年収◇◆◇
看護師4年目(入社1年目):年収5,020,000円
看護師6年目:年収5,500,000円
看護主任:年収6,840,000円

◇◆◇アピールポイント◇◆◇
⭐週休3日・時短正社員もOK
⭐社用車、原付バイク貸与(通勤・訪問に利用可)
⭐自宅近くに会社全額負担で駐車場を確保 → 直行直帰OK!
⭐iPad・携帯電話の貸与あり(規定に基づく)
⭐土日祝日休み、GW・年末年始(12/29-1/3)休暇、有給取得率100%
⭐企業型拠出年金制度あり
⭐研修参加費補助あり(社内規定に基づく)

訪問看護未経験でもご安心ください!
✅訪問看護未経験率 80%
✅勤務前職の勤務場所 病棟70% 
是非、訪問看護のやりがいや、楽しさを知っていただきたいです!

事前の説明会随時開催中!
説明会のみの場合、履歴書不要◎
お子様連れOK!服装自由です。
「ちょっと興味があるから、将来のために話を聞きたい」など
どうぞこの機会にお気軽にお越しください!

求める人材:

正看護師
看護師経験3年以上
自動車運転免許(AT限定可)
※車or原付が乗れればOKです!

勤務時間・曜日:

9:00~18:00(休憩1 時間)

【週4勤務・時短勤務など柔軟に相談OK】

\面接時にご希望の働き方をご相談ください/

※月平均残業時間:5時間未満

休暇・休日:

完全週休2日制
土日祝日休み
年間休日120日程度
有給休暇(法定通り)取得率100%

年末年始休暇
ゴールデンウィーク休暇
特別休暇(介護休暇・産休育児休暇)

勤務地:

訪問看護ステーション幸 川崎2号店サテライト
〒210-0837
神奈川県川崎市川崎区渡田1-13-1 第一福島ビル103号室

アクセス:

JR南武線 川崎新町駅 徒歩13分
JR南武線 小田栄駅 徒歩13分
JR京浜東北・根岸線 川崎駅 徒歩20分

給与:

月給:360,000円~500,000円

◆各種手当
・オンコール手当:利用者100名以上:平日4,000円、休日8,000円(利用者100名以下:平日1回2,000円、休日1回4,000円~)
・交通費支給(上限20,000円/月)
・自転車・バイク手当:30,000円/月
・資格手当/資格取得補助あり
・社用車駐車場(自宅近辺)会社負担

◆インセンティブ(1時間あたり4000円)
目標訪問時間を超えた分を賞与に上乗せ。
例①)目標訪問時間100時間/月の場合 月110時間を訪問した場合(半年訪問時間合計660時間)
60時間×4000円=24万円(インセンティブ)

例②)目標訪問時間80時間/月の場合 月90時間を訪問した場合(半年訪問時間合計540時間)
60時間×4000円=24万円(インセンティブ)

◆賞与
年2回支給(6月・12月)
※1回の賞与につき基本給1か月分+インセンティブを上乗せ。
※年収=月給×12か月分+賞与(平均)
※経験・スキルを考慮し決定します
※昇給あり

試用期間6ヶ月(条件変更なし)
訪問件数アップで年収増加も可能

待遇・福利厚生:

・社用車、原付バイク貸与(通勤・訪問に利用可)
・自宅近くに会社負担で駐車場を確保 → 直行直帰OK!
・駐車場代は全額会社負担
・iPad・携帯電話の貸与あり(規定に基づく)
・土日祝日休み、年末年始(12/29-1/3)休暇、有給休暇100%
・研修参加費補助あり(社内規定に基づく)
・賞与年2回/インセンティブあり!
・昇給あり
・社会保険完備
・訪問先でiPadで記録可能
・ユニフォーム貸与
・職員紹介制度(報奨金制度)
・退職金制度あり(勤続3年以上)
・定年あり(60歳)/継続雇用制度あり(65歳)
・企業型拠出年金制度あり
・産休育休制度あり
・介護休職制度あり
・資格取得支援あり

その他:

◇◆◇理念◇◆◇
1:ご利用者様、ご家族様の思いを大切に、全ての方が『自分らしく』安心して暮らせる看護を提供します。
2:私たちスタッフも『自分らしく』働きます。
3:笑顔あふれる職場で、助け合いをモットーに楽しく働きます。

雇用形態: 正社員

給与: 360,000円 - 500,000円 月給

平均所定労働時間(1か月当たり): 163時間

資格と免許:

  • 看護師 (必須)

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