新卒採用 電気電子設計開発【近畿ブロック外国人留学生就職面接会2026秋対象求人】

ハローワーク事業所名

株式会社アスパーク 京都オフィス

就業場所

〒000-0000

京都市下京区長刀鉾町２０番地 四条烏丸ＦＴスクエア６Ｆ 京都

オフィス ／ 大阪市北区鶴野町１－９ 梅田ゲートタワー１０Ｆ

大阪本社 ／ 他全国の拠点のいずれか（詳細はＨＰ参照）

職種

職種解説

電気電子設計開発【近畿ブロック外国人留学

生就職面接会２０２６秋対象求人】

仕事の内容

自動車用電装品開発

デジタル家電デジカメ開発

太陽光発電開発

システムＬＳＩ

半導体設計など

変更範囲：変更無し

※雇入時に想定する主な就労系在留資格「技術・人文知識・国際業務」

この画面で表示される求人情報は雇用契約書ではありません。採用時には必ず、書面により労働条件の明示を受けてください。

求人番号

26020-00224268

受付年月日

2026年8月26日

紹介期限日

2027年3月31日

受理安定所

京都七条公共職業安定所

求人区分

大卒等

オンライン自主応募の受付

不可

産業分類

自動車・同附属品製造業

留学生採用実績の有無

あり

会社の情報

事業所番号

2602-625417-8

事業所名

カブシキガイシャアスパーク キョウトオフィス

株式会社アスパーク 京都オフィス

所在地

〒600-8008

京都府京都市下京区長刀鉾町２０番地 四条烏丸ＦＴスクエア６Ｆ

最寄り駅１

阪急 烏丸駅

最寄り駅から就業場所までの交通手段

徒歩

所要時間

1分

従業員数

企業全体

5,223人

就業場所

221人

うち女性

30人

うちパート

0人

設立年

平成17年

資本金

5,000万円

事業内容

自社製品（電気自動車）の設計・開発。

機械・電気・電子・化学・ＩＴ分野におけるアウトソーシング

動画就活アプリ開発

会社の特長

日本・世界を代表する大企業のエンジニアリングパートナーとして

、優秀な人材を提供しています。業績面では１５０％以上の伸びを

実現しています。

法人番号

6120001181549

ホームページ

https://www.aspark.co.jp/

正社員

大卒等

週休二日制（土日休）

書類選考なし

通勤手当あり

マイカー通勤可

仕事の情報

雇用形態

正社員

就業形態

派遣・請負ではない

職種

職種解説

電気電子設計開発【近畿ブロック外国人留学

生就職面接会２０２６秋対象求人】

求人数

5人

仕事の内容

自動車用電装品開発

デジタル家電デジカメ開発

太陽光発電開発

システムＬＳＩ

半導体設計など

変更範囲：変更無し

※雇入時に想定する主な就労系在留資格「技術・人文知識・国際業務」

履修科目

あれば尚可

理系出身者であること。電気系、機械系問いません。

必要な免許・資格

必須

日本語能力Ｎ２レベル以上

雇用期間

雇用期間の定めなし

転勤の可能性

あり

試用期間

あり

試用期間中の労働条件

同条件

就業場所

〒000-0000

京都市下京区長刀鉾町２０番地 四条烏丸ＦＴスクエア６Ｆ 京都

オフィス ／ 大阪市北区鶴野町１－９ 梅田ゲートタワー１０Ｆ

大阪本社 ／ 他全国の拠点のいずれか（詳細はＨＰ参照）

受動喫煙対策

あり（喫煙室設置）

受動喫煙対策に関する特記事項

喫煙可能区域での業務なし

労働条件等

大学院の賃金・手当

賃金形態

月給

基本給（ａ）

基本給（月額平均）又は時間額

190,000円

定額的に支払われる手当（ｂ）

技術手当 20,000円
赴任手当 35,000円

ａ ＋ ｂ
（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）

245,000円

大学の賃金・手当

賃金形態

月給

基本給（ａ）

基本給（月額平均）又は時間額

190,000円

定額的に支払われる手当（ｂ）

技術手当 10,000円
赴任手当 35,000円

ａ ＋ ｂ
（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）

235,000円

短大の賃金・手当

賃金形態

月給

基本給（ａ）

基本給（月額平均）又は時間額

190,000円

定額的に支払われる手当（ｂ）

技術手当 5,000円
赴任手当 35,000円

ａ ＋ ｂ
（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）

230,000円

高専の賃金・手当

賃金形態

月給

基本給（ａ）

基本給（月額平均）又は時間額

190,000円

定額的に支払われる手当（ｂ）

技術手当 5,000円
赴任手当 35,000円

ａ ＋ ｂ
（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）

230,000円

専修学校の賃金・手当

賃金形態

月給

基本給（ａ）

基本給（月額平均）又は時間額

180,000円

定額的に支払われる手当（ｂ）

技術手当 5,000円
赴任手当 35,000円

ａ ＋ ｂ
（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）

220,000円

賞与

新規学卒者の賞与制度

あり

新規学卒者の賞与（前年度実績）

あり

年2回

3.52ヶ月

一般労働者の賞与制度

あり

一般労働者の賞与（前年度実績）

あり

年2回

3.52ヶ月

昇給

昇給制度

あり

昇給（前年度実績）

あり

2.11％

通勤手当

実費支給（上限あり）

月額

30,000円まで

マイカー通勤

マイカー通勤

可

マイカー通勤の特記事項

駐車場はありません 特記事項参照

加入保険等

雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金

退職金共済

未加入

退職金制度

あり

勤続年数

3年以上

定年制

あり

定年年齢

一律 65歳

再雇用制度

あり

勤務延長

あり

育児休業取得実績

あり

介護休業取得実績

あり

看護休暇取得実績

あり

賃金締切日

固定(月末）

賃金支払日

固定（月末以外）

支払月

翌月

支払日

15日

労働組合

なし

就業規則

フルタイムに適用される就業規則

あり

パートタイムに適用される就業規則

あり

就業時間

就業時間１

9時00分〜18時00分

時間外労働

あり

月平均時間外労働時間

18時間

３６協定における特別条項

あり

特別な事情・期間等

通常業務にない大規模クレーム対応・重大なトラブルに対する対応

・納期の逼迫、年６回を限度、１か月９９時間、年７２０時間

休憩時間

60分

入居可能住宅

単身用あり

休日等

休日

土曜日，日曜日，祝日，その他

その他

年末年始休暇、夏季休暇、ＧＷ休暇等

年間休日数

120日

年次有給休暇

入社時の年次有給休暇日数

0日

６ヶ月経過後の年次有給休暇日数

10日

選考

受付期間

11月17日〜11月17日

説明会

説明会開催

なし

選考日

11月17日

選考方法

面接

書類提出先

当日面接会場へ持参

応募書類等

ハローワーク紹介状，履歴書

応募書類の返戻

求人者の責任にて廃棄

選考場所

〒540-0008

大阪市中央区大手前１－７－３１ ＯＭＭ ２Ｆ 展示ホール

※当面接会の詳細、参加票、持ち物については、大阪外国人雇用サ

ービスセンターのホームページをご覧ください。

最寄り駅

大阪メトロ・京阪電車 天満橋駅

最寄り駅から選考場所までの交通手段

徒歩

所要時間

1分

既卒者・中退者の応募可否

既卒応募

可

卒業後概ね

3年以内

中退者応募

不可

既卒者等の入社日

応募者の相談に応じる

担当者

課係名、役職名

人材開発部

担当者（カタカナ）

ハタ ミサト

担当者

畑 美郷

電話番号

06-7711-0578

ＦＡＸ

06-7711-0578

Ｅメール

[email protected]

補足事項・特記事項

補足事項

＊試用期間：３ヶ月（同条件）

＊一次選考二次選考最終選考（すべて個別面接）

＊転勤範囲：全国２５拠点（詳細はホームページ参照）

＊マイカー通勤、自転車・バイク通勤については、ご自身で駐車場

・駐輪場を確保して費用を自己負担される場合は可です。

＊応募の受付方法：郵送、メール、求職者マイページから登録

＊単身者用住宅にかかる費用については、面接時に説明します。

求人条件にかかる特記事項

［近畿ブロック外国人留学生就職面接会２０２６秋対象求人※面接

会前日までに紹介状の発行が必要です。］

＊履歴書に必ずメールアドレスを記載してください。

＊オンライン会社説明会を随時実施しております。

青少年雇用情報（募集・採用に関する情報）

企業全体の情報

新卒者等採用者数

令和7年度

410人

令和6年度

359人

令和5年度

312人

男性新卒者等採用者数

令和7年度

355人

令和6年度

294人

令和5年度

277人

女性新卒者等採用者数

令和7年度

55人

令和6年度

65人

令和5年度

35人

新卒者等離職者数

令和7年度

10人

令和6年度

12人

令和5年度

15人

平均継続勤務年数

6.7年

従業員の平均年齢（参考値）

36.6歳

青少年雇用情報（職業能力の開発及び向上に関する取組の実施状況）

企業全体の情報

研修の有無

あり

研修内容

新人研修、ビジネスマナー研修、情報セキュリティ教育、営業研修、採

用研修、マネジメント研修、業界知識研修、安全衛生教育

自己啓発支援の有無

あり

自己啓発支援内容

スキルアップ支援制度及び報奨金

メンター制度の有無

あり

キャリアコンサルティング制度の有無

あり

キャリアコンサルティング制度内容

キャリアアドバイザーによるキャリア相談実施

社内検定等の制度の有無

なし

青少年雇用情報（職場への定着の促進に関する取組の実施状況）

企業全体の情報

前事業年度の月平均所定外労働時間

17.8時間

前事業年度の有給休暇の平均取得日数

15.0日

前事業年度の育児休業取得者数

女性

15人

男性

16人

前事業年度の出産者数

女性

16人

男性の配偶者

31人

女性の役員割合

0.0％

女性の管理職割合

5.5％

「前事業年度の出産者数」については、男性は配偶者の出産者数を示しています。

「女性の役員割合」と「女性の管理職割合」については、雇用形態に関わらず企業全体における割合を示しています。

求人情報は随時更新しておりますが、既に募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。新卒