20代から事業運営に挑戦|配送チームの統括・運営リーダー-S2R9/D

仕事内容:

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大阪市西成区での募集

未経験からスタートOK✊️

将来は独立も目指せる環境✊️

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【 仕事の本質と成長機会 】

配送業務にとどまらず、組織を動かす側へ。

若いうちから事業運営に携わる

チャンスを得られるポジションです。

スタッフの育成、案件の管理、

チームづくりといった

運営本部リーダーとしての

責任ある業務を通じて、

自らも大きく成長できる環境です。

「管理職に挑戦したい」

「自分の力を使ってチームを導きたい」

そうした想いを持つ方を

お待ちしています。

【 人材育成と組織運営の実務 】

このポジションで携わる業務は

多岐にわたります：

✅ エリア全体の稼働状況を管理し、

運営の最適化を推し進める

✅ メンバーの適性を見極め、

適切な配置と育成に取り組む

✅ ドライバーや管理層が困っていることを

キャッチして、サポート体制を構築

✅ 日々の業務フローを設計し、

改善案を実行していく

✅ 経営層と現場の橋渡しとなり、

戦略の共有や改善提案を行う

軽貨物配送事業の裏側、

組織を回す仕組みまで学べる立場だからこそ、

単なるドライバーではなく、

経営目線を持った人材へと

ステップアップしていけるのです。

【 キャリア開始から運営層へ 】

最初の約半年間は、

事業全体の流れを理解していただくため、

ドライバー業務から始まります。

■ 1日の動き

・早朝に倉庫で荷物を受け取り、

車に積み込む

・担当するエリアで配送業務に従事

・配送を完了した後、

報告・確認を行う

・慣れが進むにつれて、

後輩のフォロー、チーム間の連携、

業務改善への参加も開始

現場を熟知することで、

マネジメントの質が高まります。

経営層の判断と現場の実感を

統合できるリーダーになれるのが、

大きな強みになるわけです。

【 現実をありのままにお伝えします 】

華やかな言葉だけではなく、

仕事の実態も正直にお伝えしますね。

❗ 早朝からの稼働が

発生する日があります

❗ フルタイムでの継続的な勤務が

前提となります

❗ 日常的に20kg程度の荷物を

扱うことになります

❗ 積み込み、運転、荷下ろしを

毎日こなします

❗ 状況によっては、

現場のドライバー業務に

直接入ることもあります

「管理職だから現場には入らない」

そう考えている方には、

この環境は合わないかもしれません。

ただし、その分大きな利点があります。

現場を肌で理解しているからこそ、

経営目線を持ったチームマネジメントが

実現できるようになるのです。

【 実績がダイレクトに反映される評価 】

KAWANAGO GROUPでは、

3ヶ月ごとの評価制度を

しっかりと機能させています。

✨ 頑張りや成果は、

月給に3万円～10万円単位で

反映されることもあります

✨ 役職のステップアップも、

実力があれば次々と進みます

「いつかはわからないけれど

上がれたらいいな」ではなく、

目に見える形で評価され、

昇給・昇進していく。

そうした透明性のある

環境が整っています。

【 経営を身近に感じながら働く 】

この仕事の面白さの核は、

現場を回すだけにとどまらない点です。

✅ 代表との1対1の面談を通じて

意見交換ができます

✅ 経営陣が参加する戦略会議にも

呼ばれます

✅ 組織が抱えている課題について

情報が共有されます

✅ 現場から上がってくる声をもとに、

仕組みづくりに携わります

若手であっても、

「会社をより良くするには

どうすればいいか」と

意見を出す舞台がある。

組織をつくる側として働ける、

そうした文化がここにはあります。

【 仕事を続ける上で大切な要件 】

学歴も前職の経歴も問いません。

軽貨物ドライバーの経験も、

業界での職務経歴も必要ありません。

私たちが大切にしているのは、

✊️ 人を動かす力を持っているか

✊️ 新しいことに挑戦する気持ちが

あるか

こうした素質です。

「このままでいいはずがない」

「自分はもっと上へいきたい」

そうした前向きな気概のある方を

歓迎しています。

【 若手が活躍できる組織文化 】

KAWANAGO GROUPでは、

在籍メンバーの70％が

20～30代で構成されています。

若き仲間たちが主役として

活躍し続け、

チーム全体が成長していく。

それが私たちの組織文化です。

上場を目指すベンチャー企業ならではの

スピード感と、

まだ埋まっていないポジションの多さ。

あなたの可能性が

無限に広がる環境が整っているのです。

【 実際のキャリアパス例 】

22歳で入社し、

配送ドライバーとして

未経験からのスタート

荷物量・配送効率・現場対応を

実践を通じて習得

約半年でエリアマネージャーへ

ステップアップ

統括へと進み、

管理・調整業務の範囲を拡大

現在は上級統括として、

関東エリアで活躍中

【 先輩からのメッセージ 】

「24歳でも上を目指せます。

自分次第でチャンスを掴める会社です」

── 20代／元アルバイト・現

運営本部リーダー（上級統括）

前職は夜間のアルバイトをしていました。

しかし将来を考えたとき、

このままずっと続けるイメージが

どうしても持てませんでした。

昼間の仕事で、

ちゃんとした収入を得られて、

長く続けられる仕事を探していた時期です。

この会社への入社を決めたのは、

頑張った分が給与に反映されることと、

単なるドライバーで終わらず、

キャリアアップを目指せる

環境があったからです。

入社後、ドライバーとしてスタートし、

半年ほどでエリアマネージャーに。

そこから統括、上級統括へと

ステップアップしました。

もちろん楽な仕事ではありません。

ただ、頑張りをちゃんと見てくれる人がいて、

チャンスを任せてくれる環境があります。

若いうちに稼ぎたい。

同世代より早く上のポジションを目指したい。

そうした方にとって、

かなり面白い職場だと思いますよ。

アピールポイント:

✅ 若者の機会を最大化する会社
✅ 在籍メンバーの70％が20～30代で構成
✅ 未経験OK／業界経験不問
✅ 代表との1on1あり
✅ 3ヶ月ごとの評価で月給3万〜10万円UPのチャンス
✅ 昇給年2回・昇格年4回
✅アニバーサリー休暇あり
✅ 独立支援制度あり

求める人材:

《必須》普通自動車運転免許（AT限定可）
★業界未経験OK！学歴不問（20代～30代の方が多く活躍中）
性別不問（男性はもちろん、女性も活躍中！）
異業種からのチャレンジで活躍している方が多数！！
(軽作業スタッフ、清掃スタッフ、タクシー運転手、コンビニスタッフなど)

《歓迎条件》
✅今の仕事のままで終わりたくない方
✅若いうちに収入も役職も上げたい方
✅経験より行動量を見てもらえる環境で働きたい方
✅未経験からでも上を狙いたい方
✅将来的にリーダーや責任者を目指したい方
✅現場で経験を積みながら成長したい方

勤務時間・曜日:

シフト制

7:00～22:00の中で実働8h

＊勤務時間ご相談下さい！

休暇・休日:

週休2日制(シフト)

・年間休日120日以上

・夏季休暇

・年末年始休暇

・有給休暇

勤務地:

大阪府大阪市西成区今船駅が最寄の配送エリア

給与:

月給 500,000円～750,000円

＜収入例＞

入社12ヶ月・30代・男性・手取り 407,590円（前職は軽作業スタッフ）

入社14ヶ月・40代・男性・手取り465,453円（前職はタクシードライバー）

待遇・福利厚生:

・社会保険完備

・昇進昇格制度（昇給年2回、昇格年4回）

・賞与年2回

・研修期間あり

・ガソリンカードあり（無料）

・賃貸サポート

・ホワイトニング機器オフィスに設置あり（無料使用可）

・車内禁煙

その他:

採用の流れーーーーーーーーーーーーーー

⏩️①応募・お問い合わせ※お気軽にお問い合わせください！
⏩️②電話面談※弊社の簡単な自己紹介、応募理由ヒアリングや面談日時の調整
⏩️③面談（対面orオンライン相談可）※仕事内容・給与説明等を行います。
⏩️④採用＆現場配属※即日で採用させて頂いています！

※本求人はグループ会社での採用となる場合があります。
雇用契約を締結する会社については、選考結果及びご本人の希望等を踏まえ決定し、面接時にご説明します。

雇用形態: 正社員

給与: 500,000円 - 750,000円 月給

平均所定労働時間（1か月当たり）: 173時間