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20代から事業運営に挑戦|配送チームの統括・運営リーダー-S2U4/D

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20代から事業運営に挑戦|配送チームの統括・運営リーダー-S2U4/D

株式会社KAWANAGO GROUP

20代から事業運営に挑戦|配送チームの統括・運営リーダー-S2U4/D

2 months ago

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Important information


Contract type:

Permanent

Work mode:

Onsite

Published on:

26 August 2026

What they need


仕事内容:

【さいたま市大宮区】ドライバー募集

未経験からスタートOK✊️

安定業界で将来の生活を安定させる✨

◢◤◢◤◢◤◢◤◢◤◢◤◢◤◢◤◢◤◢◤◢

✦━━━ 職場と一緒に働く仲間 ━━━✦

KAWANAGO GROUPでは、

20~30代が組織の70%を占めており、

若手が主役として活躍する環境が整っています。

単なる配送業務ではなく、

チーム全体の成長を見据えた

組織運営に関わる立場です。

仲間たちと共に上場を目指すベンチャー企業の

中核を担うメンバーとして、

スケールしていく事業作りに参加できます。

✦━━━ お仕事内容 ━━━✦

運営本部リーダーとして、

以下のような業務を通じて

経営視点のマネジメント経験を積みます:

・エリア全体の稼働・運営管理

・人材育成と配置最適化

・ドライバー・管理層のサポート体制構築

・業務フローの設計と改善施策

・経営陣との戦略共有・提案活動

このポジションで学べるのは、

単なる現場管理スキルだけではありません。

採用・育成・拠点運営・売上管理・

数字の読み方・改善提案など、

組織を動かす側としての

実践的な知識が身につきます。

軽貨物ビジネスの全体像を把握しながら、

一つ上の段階から事業を見る

経験を重ねることができます。

✦━━━ 最初は現場から、その先へ ━━━✦

入社後の最初の半年間は、

仕事全体を理解するため

ドライバー業務からスタートします。

【1日の流れ】

・倉庫での荷物受け取りと積み込み

・担当エリアでの配送業務実施

・配送完了後の報告業務

・徐々に後輩フォロー、

チーム連携、業務改善へ参加

現場経験があるからこそ、

スタッフの状況が見え、

経営目線での的確なマネジメントが

できるようになります。

状況によっては、

現場代打としてドライバー業務に

入ることもあります。

「管理職だから現場に入らない」

という働き方ではなく、

現場を理解した上での

リーダーシップが求められるポジションです。

✦━━━ 業務の現実 ━━━✦

この仕事に関わる

実際の働き方についても

お伝えします:

・早朝からの稼働が

発生する日があります

・フルタイムでの

継続的な稼働が前提です

・日常的に20kg程度の

荷物を扱う場面があります

・積み込み、運転、荷下ろしを

日々行います

現場を支える

実務的な作業を通じて、

より深い理解と信頼を

チームから得ることができます。

✦━━━ 成長と評価の仕組み ━━━✦

KAWANAGO GROUPでは、

3ヶ月ごとの評価制度を導入しています。

あなたの頑張りや成果は

確実に見られています:

・月給が3万円~10万円単位で

アップすることもあり

・役職ステップアップへと

つながる環境

「いつか上がれたらいいな」ではなく、

成果を出した分、

ちゃんと上がる仕組みが整っています。

✦━━━ 経営層との近さ ━━━✦

このポジションの面白さは、

現場の運営だけで終わらないところです:

・代表との1on1面談

・経営戦略会議への参加

・組織課題の共有と改善提案

・現場の声を反映した

仕組みづくり

若手であっても、

「会社をどう良くするか」を

意見できる環境があります。

組織をつくる側として、

主体的に関わることができます。

✦━━━ 応募要件 ━━━✦

学歴・実務経験は

一切問いません。

重視するのは:

・人を動かす力

・挑戦する気持ち

軽貨物ドライバー経験も、

業界経験も不要です。

「このままじゃ終わりたくない」

そうした向上心がある方なら、

スタートラインは同じです。

✦━━━ キャリアの流れ ━━━✦

実際のキャリアパターン

(22歳入社の例):

未経験から配送ドライバーでスタート

↓

荷物量・効率・現場対応を習得

↓

約半年後、

エリアマネージャーへステップアップ

↓

統括として担当範囲を拡大し、

管理・調整業務に挑戦

↓

現在は上級統括として、

関東エリアで活躍中

埋まっていないポジションが多く、

上場を目指すベンチャーだからこそ、

可能性は無限に広がっています。

あなた次第で、

次のステージを目指せる環境です。

アピールポイント:

✅ 若者の機会を最大化する会社
✅ 在籍メンバーの70%が20~30代で構成
✅ 未経験OK/業界経験不問
✅ 代表との1on1あり
✅ 3ヶ月ごとの評価で月給3万〜10万円UPのチャンス
✅ 昇給年2回・昇格年4回
✅アニバーサリー休暇あり
✅ 独立支援制度あり

求める人材:

《必須》普通自動車運転免許(AT限定可)
★業界未経験OK!学歴不問(20代~30代の方が多く活躍中)
性別不問(男性はもちろん、女性も活躍中!)
異業種からのチャレンジで活躍している方が多数!!
(軽作業スタッフ、清掃スタッフ、タクシー運転手、コンビニスタッフなど)

《歓迎条件》
✅今の仕事のままで終わりたくない方
✅若いうちに収入も役職も上げたい方
✅経験より行動量を見てもらえる環境で働きたい方
✅未経験からでも上を狙いたい方
✅将来的にリーダーや責任者を目指したい方
✅現場で経験を積みながら成長したい方

勤務時間・曜日:

シフト制

7:00~22:00の中で実働8h

*勤務時間ご相談下さい!

休暇・休日:

週休2日制(シフト)

・年間休日120日以上

・夏季休暇

・年末年始休暇

・有給休暇

勤務地:

埼玉県さいたま市大宮区さいたま新都心駅が最寄の配送エリア

給与:

月給 500,000円~750,000円

<収入例>

入社12ヶ月・30代・男性・手取り 407,590円(前職は軽作業スタッフ)

入社14ヶ月・40代・男性・手取り465,453円(前職はタクシードライバー)

待遇・福利厚生:

・社会保険完備

・昇進昇格制度(昇給年2回、昇格年4回)

・賞与年2回

・研修期間あり

・ガソリンカードあり(無料)

・賃貸サポート

・ホワイトニング機器オフィスに設置あり(無料使用可)

・車内禁煙

その他:

採用の流れーーーーーーーーーーーーーー

⏩️①応募・お問い合わせ※お気軽にお問い合わせください!
⏩️②電話面談※弊社の簡単な自己紹介、応募理由ヒアリングや面談日時の調整
⏩️③面談(対面orオンライン相談可)※仕事内容・給与説明等を行います。
⏩️④採用&現場配属※即日で採用させて頂いています!

※本求人はグループ会社での採用となる場合があります。
雇用契約を締結する会社については、選考結果及びご本人の希望等を踏まえ決定し、面接時にご説明します。

雇用形態: 正社員

給与: 500,000円 - 750,000円 月給

平均所定労働時間(1か月当たり): 173時間

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