20代から事業運営に挑戦|配送チームの統括・運営リーダー-S2Y0/D

仕事内容:

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大阪市阿倍野区大募集中

普通免許ひとつではじめられる❗

頑張りが反映される環境⭐️

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◆◇◆◇ 柔軟な勤務スタイルと

キャリア設計 ◇◆◇◆

このポジションの特徴は、

現場の実務から経営判断まで、

幅広い経験が積めることです。

最初の半年間は、配送業務を通じて

事業全体の仕組みを理解していただきます。

その後、あなたのペースと適性に応じて、

段階的に運営側の責任を増やしていく流れです。

✨ 勤務の実際のところ

・早朝稼働が発生する日があります

・フルタイムでの継続的な稼働が前提です

・日々20kg程度の荷物を扱うため、

身体を動かす業務が中心です

・積み込み、運転、荷下ろしは

日常業務に含まれます

・状況次第では、ドライバーとして

現場対応することもあります

「管理職だから現場には入らない」という

働き方ではありません。

むしろ、現場を経験しているからこそ、

経営的視点でのマネジメントが

より強くなる—

これが大きなメリットです。

◆◇◆◇ あなたが担当する

仕事の領域 ◇◆◇◆

配送チーム全体の稼働状況を把握し、

効率と品質を両立させるのが

基本的な役割です。

以下のような業務に携わります：

✅ エリア全体の稼働・運営管理

└ドライバー数、配送量、売上の見える化

✅ 人材育成と最適配置

└スタッフの適性判断、スキル向上支援

✅ ドライバー・管理層への現場サポート

└困りごと相談、業務改善の提案

✅ 業務フローの設計と改善

└現場から出た課題を仕組み化する

✅ 経営陣への戦略共有・提案活動

└数字の分析、改善案の企画立案

◆◇◆◇ 最初の数ヶ月の

進め方 ◇◆◇◆

【初期段階での1日の流れ】

・倉庫で荷物受け取り、積み込み作業

・担当エリアで配送業務に従事

・配送完了後の報告、翌日準備

・慣れてきたら後輩フォローや

チーム間の連携にも参加

・現場から見える課題を改善提案へ

このプロセスを通じて、

単なるドライバーではなく、

「組織を動かす側」としての

基礎が構築されていきます。

◆◇◆◇ 成長スピードが

加速する仕組み ◇◆◇◆

当社は3ヶ月ごとの評価制度を

導入しています。

⭐️ あなたの頑張りと成果は確実に見られます

・月給が3万円〜10万円単位で

上昇することもあります

・役職のステップアップも定期的に

チャンスが訪れます

・「いつか」ではなく、「ちゃんと」

評価される環境です

◆◇◆◇ 経営に近い立場で

働く醍醐味 ◇◆◇◆

この仕事の真の面白さは、

現場を回すだけでは

終わらないところにあります。

あなたができること：

✔ 代表との定期的な1on1を通じた

直接的なコミュニケーション

✔ 戦略会議への参加で、

会社全体の方針を理解

✔ 組織課題について経営層と

一緒に改善を検討

✔ 現場の生の声から得た気づきを、

新しい仕組みへ形成

若手でも「会社をどう成長させるか」に

意見を出し、実行できる。

その環境こそが、

KAWANAGO GROUPの大きな特徴です。

◆◇◆◇ 学歴・経験は

問いません ◇◆◇◆

重視するのは：

・人を動かす力、影響力

・新しいことに挑戦する気持ち

・現状に満足せず上を目指す姿勢

軽貨物ドライバーの経験も、

業界知識もいりません。

「このままで終わりたくない」

「自分の力を試してみたい」

そんな想いを持つ方が活躍しています。

◆◇◆◇ 20～30代が

主役の組織文化 ◇◆◇◆

在籍メンバーの70％が

20～30代で構成されています。

上場を目指すベンチャー企業だからこそ、

埋まっていないポジションが多く、

可能性が無限に広がっています。

売上・効率・品質すべてを高める

マネジメントスキルを身につけながら、

自分次第で次のステージを目指せる。

そういう環境で働くことができます。

◆◇◆◇ 実際のキャリア

事例 ◇◆◇◆

入社から現在までの流れ

*22歳で入社*

配送ドライバーとして

未経験からスタート

↓

*半年後*

荷物量・配送効率・現場対応を習得し

エリアマネージャーへステップアップ

↓

*さらに成長*

統括として担当範囲を拡大

管理・調整業務にも挑戦

↓

*現在*

上級統括として

関東エリアで活躍中

スタッフの言葉から

「24歳でも、上を目指せます。

自分次第でチャンスを掴める会社です。」

──20代／元アルバイト・現 運営本部リーダー（上級統括）

前職は夜間アルバイトをしていました。

でも、将来への不安から、

昼間の仕事で安定して稼ぎながら

長く続けられる環境を探していました。

入社を決めた理由は2つ：

・頑張った分が給与に反映されること

・ドライバーで終わらず、

キャリアアップを目指せる環境があること

入社後の変化：

ドライバー → 半年でエリアマネージャー

→ 統括 → 上級統括へと

ステップアップしました。

「楽な仕事ではありません。

でも、頑張りをちゃんと見てくれて、

チャンスを任せてもらえる。

若いうちから稼ぎたい、

人より早く上に行きたい。

そんな人には、

本当に面白い環境だと思います。」

アピールポイント:

✅ 若者の機会を最大化する会社
✅ 在籍メンバーの70％が20～30代で構成
✅ 未経験OK／業界経験不問
✅ 代表との1on1あり
✅ 3ヶ月ごとの評価で月給3万〜10万円UPのチャンス
✅ 昇給年2回・昇格年4回
✅アニバーサリー休暇あり
✅ 独立支援制度あり

求める人材:

《必須》普通自動車運転免許（AT限定可）
★業界未経験OK！学歴不問（20代～30代の方が多く活躍中）
性別不問（男性はもちろん、女性も活躍中！）
異業種からのチャレンジで活躍している方が多数！！
(軽作業スタッフ、清掃スタッフ、タクシー運転手、コンビニスタッフなど)

《歓迎条件》
✅今の仕事のままで終わりたくない方
✅若いうちに収入も役職も上げたい方
✅経験より行動量を見てもらえる環境で働きたい方
✅未経験からでも上を狙いたい方
✅将来的にリーダーや責任者を目指したい方
✅現場で経験を積みながら成長したい方

勤務時間・曜日:

シフト制

7:00～22:00の中で実働8h

＊勤務時間ご相談下さい！

休暇・休日:

週休2日制(シフト)

・年間休日120日以上

・夏季休暇

・年末年始休暇

・有給休暇

勤務地:

大阪府大阪市阿倍野区阿倍野駅が最寄の配送エリア

給与:

月給 500,000円～750,000円

＜収入例＞

入社12ヶ月・30代・男性・手取り 407,590円（前職は軽作業スタッフ）

入社14ヶ月・40代・男性・手取り465,453円（前職はタクシードライバー）

待遇・福利厚生:

・社会保険完備

・昇進昇格制度（昇給年2回、昇格年4回）

・賞与年2回

・研修期間あり

・ガソリンカードあり（無料）

・賃貸サポート

・ホワイトニング機器オフィスに設置あり（無料使用可）

・車内禁煙

その他:

採用の流れーーーーーーーーーーーーーー

⏩️①応募・お問い合わせ※お気軽にお問い合わせください！
⏩️②電話面談※弊社の簡単な自己紹介、応募理由ヒアリングや面談日時の調整
⏩️③面談（対面orオンライン相談可）※仕事内容・給与説明等を行います。
⏩️④採用＆現場配属※即日で採用させて頂いています！

※本求人はグループ会社での採用となる場合があります。
雇用契約を締結する会社については、選考結果及びご本人の希望等を踏まえ決定し、面接時にご説明します。

雇用形態: 正社員

給与: 500,000円 - 750,000円 月給

平均所定労働時間（1か月当たり）: 173時間