20代から事業運営に挑戦|配送チームの統括・運営リーダー-S2ZC/D

仕事内容:

【新宿区】ドライバー募集

普通免許だけで応募OK⭕️

自分のペースで続けられる✨

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成長意欲がありながらも、現在の職場では自分の力を

試す機会に恵まれていない──

そんなお悩みをお持ちではないでしょうか。

当社では、20代という若い段階から

事業運営の中核を担うポジションにチャレンジできます。

単なる配送業務にとどまらず、

組織全体を動かす側への転換を目指す方を

心よりお待ちしています。

✦━━━ 運営本部リーダーの役割と成長機会 ━━━✦

このポジションでは、

個人の配送成績だけでなく、

チーム全体の最適化に向けた運営を担当します。

具体的には以下のような業務を通じて、

経営視点でのマネジメント能力を磨いていくことになります：

・エリア全体の稼働管理と効率化

・ドライバーをはじめとしたメンバーの育成・配置

・拠点運営に関わる各種判断と実行

・売上や数字に基づいた現状分析

・業務フロー改善の企画と推進

・経営層との戦略検討への参画

軽貨物配送事業の表側だけでなく、

その仕組みや運営の工夫まで学べる立場だからこそ、

ドライバーの枠を超えた広い視野が養われます。

✦━━━ キャリアをスタートする最初の半年 ━━━✦

配送業務全体を深く理解するため、

最初の半年は現場のドライバー業務から

スタートしていただきます。

【1日の仕事の流れ】

・早朝、倉庫での荷物受け取りと積み込み

・割り当てられたエリアでの配送業務

・配送完了後の報告・記録

・経験を積むにつれて、後輩への指導や

チーム全体の調整業務へも参加

現場に入ることで、ドライバー一人ひとりの

課題や工夫が見えてきます。

その体験こそが、後々マネジメント業務で

大きな武器となるのです。

✦━━━ 働く実態をありのままにお伝えします ━━━✦

求人票ではきれいごとばかり述べる企業も多いですが、

当社では実際の業務内容をしっかりお伝えします。

このポジションに就く際には、

以下の点をご理解ください：

・配送シーズンによっては早朝からの

稼働が必要になります

・フルタイムでの継続的な勤務が前提です

・日常的に20kg程度の荷物を

扱う業務があります

・積み込み、運転、荷下ろしは

日々の業務に含まれます

・組織の状況によっては、

管理側にいながらドライバー業務に

入ることがあります

「管理職になったら現場には出ない」という

従来の考え方では、この職場は向きません。

しかし現場を知っているからこそ、

机上ではなく現実に基づいた

マネジメント判断ができるようになる──

これが当社の最大の強みです。

✦━━━ 経営層との距離の近さが日常 ━━━✦

若手だからといって意見が

聞き入れられないということはありません。

当社では以下のような機会を通じて、

組織をつくる側として関わる経験が得られます：

・代表との1対1のミーティング

・経営戦略を検討する会議への参加

・組織全体の課題抽出と改善案の提案

・現場の声を事業の仕組みに

反映させるプロセスへの関与

20代という年代でありながら、

「会社をどう良くするか」を真剣に

考え、提案できる環境が整っています。

✦━━━ 評価と昇進の仕組みが明確 ━━━✦

当社では3ヶ月ごとに

評価と昇進判定を実施しています。

成果や貢献度に応じて、

月給が3万円から10万円単位で

上昇することも珍しくありません。

「いつかは昇進できればいいな」という

曖昧な期待ではなく、

明確な評価基準に基づいて

ちゃんと見られ、ちゃんと上がる環境です。

✦━━━ 若手が主役の組織文化 ━━━✦

当社の在籍メンバーの約70%が

20～30代で構成されています。

上場を目指すベンチャー企業だからこそ、

まだ誰もが挑戦できる

ポジションが多く存在します。

売上・効率・品質のすべての向上を視野に入れた

マネジメント知識が身につき、

自分の努力と実績に応じて

次のステージを目指していくことが可能です。

✦━━━ 応募に際してのお願い ━━━✦

学歴や配送業界での経験は問いません。

何より大切なのは以下の2点です：

✅「人を動かす力」への関心

✅「現状を変えたい」という気持ち

このままのキャリアで満足できない。

自分の力で組織を動かせる人になりたい。

そうした想いを持つ方からの

応募をお待ちしています。

アピールポイント:

✅ 若者の機会を最大化する会社
✅ 在籍メンバーの70％が20～30代で構成
✅ 未経験OK／業界経験不問
✅ 代表との1on1あり
✅ 3ヶ月ごとの評価で月給3万〜10万円UPのチャンス
✅ 昇給年2回・昇格年4回
✅アニバーサリー休暇あり
✅ 独立支援制度あり

求める人材:

《必須》普通自動車運転免許（AT限定可）
★業界未経験OK！学歴不問（20代～30代の方が多く活躍中）
性別不問（男性はもちろん、女性も活躍中！）
異業種からのチャレンジで活躍している方が多数！！
(軽作業スタッフ、清掃スタッフ、タクシー運転手、コンビニスタッフなど)

《歓迎条件》
✅今の仕事のままで終わりたくない方
✅若いうちに収入も役職も上げたい方
✅経験より行動量を見てもらえる環境で働きたい方
✅未経験からでも上を狙いたい方
✅将来的にリーダーや責任者を目指したい方
✅現場で経験を積みながら成長したい方

勤務時間・曜日:

シフト制

7:00～22:00の中で実働8h

＊勤務時間ご相談下さい！

休暇・休日:

週休2日制(シフト)

・年間休日120日以上

・夏季休暇

・年末年始休暇

・有給休暇

勤務地:

東京都新宿区神楽坂駅が最寄の配送エリア

給与:

月給 500,000円～750,000円

＜収入例＞

入社12ヶ月・30代・男性・手取り 407,590円（前職は軽作業スタッフ）

入社14ヶ月・40代・男性・手取り465,453円（前職はタクシードライバー）

待遇・福利厚生:

・社会保険完備

・昇進昇格制度（昇給年2回、昇格年4回）

・賞与年2回

・研修期間あり

・ガソリンカードあり（無料）

・賃貸サポート

・ホワイトニング機器オフィスに設置あり（無料使用可）

・車内禁煙

その他:

採用の流れーーーーーーーーーーーーーー

⏩️①応募・お問い合わせ※お気軽にお問い合わせください！
⏩️②電話面談※弊社の簡単な自己紹介、応募理由ヒアリングや面談日時の調整
⏩️③面談（対面orオンライン相談可）※仕事内容・給与説明等を行います。
⏩️④採用＆現場配属※即日で採用させて頂いています！

※本求人はグループ会社での採用となる場合があります。
雇用契約を締結する会社については、選考結果及びご本人の希望等を踏まえ決定し、面接時にご説明します。

雇用形態: 正社員

給与: 500,000円 - 750,000円 月給

平均所定労働時間（1か月当たり）: 173時間