20代から事業運営に挑戦|配送チームの統括・運営リーダー-S30T/D

仕事内容:

〓〓〓 八尾市 〓〓〓

経験ゼロから活躍できる✊️

月収50万以上で生活を安定させる✨

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【 このポジションで得られること 】

現場を"回す側"から、

組織を"動かす側"へ。

このポジションが目指しているのは、

ただ荷物を届けることではありません。

✨ スタッフの育成

✨ 案件・拠点の運営管理

✨ チームビルディング

これらすべてに、

若いうちから関わることができます。

KAWANAGO GROUPは急成長中の

軽貨物配送ベンチャー。

在籍メンバーの70%が20〜30代で構成され、

上場を目指して仲間と共に

事業をつくっている段階です。

「管理する側に挑戦したい」

「自分の力でチームを動かしたい」

そう思っている方にとって、

可能性が広がる環境があります。

【 主な業務内容 】

運営本部リーダーとして、

以下のような業務を担っていただきます。

✅ エリア全体の稼働・運営管理

✅ 人材育成・配置の最適化

✅ ドライバー・管理層へのサポート

✅ 業務フローの設計と改善

✅ 経営陣との戦略共有・提案活動

また、このポジションでは

組織の仕組みそのものを学ぶことができます。

・採用・育成の進め方

・拠点運営のノウハウ

・売上管理と数字の読み方

・現場改善の手法

・チームとしての動き方

ドライバーとしての経験を土台に、

経営目線でのマネジメントスキルを

着実に身につけていける立場です。

【 入社後の流れ 】

最初の半年間は、

仕事の全体像をつかむために

ドライバー業務からスタートしていただきます。

現場を知ることが、

のちのちのマネジメントに

確実に活きてきます。

〈1日の流れ〉

⏰️ 倉庫で荷物を受け取り、積み込み

⏰️ 担当エリアでの配送業務

⏰️ 配送完了後の報告・記録

⏰️ 慣れてきたら後輩フォローや

チーム連携・業務改善にも参加

リーダーポジションであっても、

状況によっては現場代打として

ドライバー業務に入ることがあります。

「管理職だから現場には入らない」

というスタンスの方には

合わない可能性があります。

一方で、現場を肌で知っているからこそ、

チームへの説得力や改善提案の精度が

格段に高まります。

【 働く環境について 】

実際の働き方についても、

正直にお伝えします。

・早朝からの稼働が発生する日があります

・フルタイムでの安定稼働が前提です

・継続的に20kg程度の荷物を

扱う場面があります

・積み込み・運転・荷下ろしを

日常的に行います

・必要に応じて現場業務に

入ることもあります

体力的にも精神的にも、

しっかり向き合う覚悟が必要な仕事です。

その分、成長の手応えを

リアルに感じられる環境でもあります。

【 評価・キャリアアップ 】

KAWANAGO GROUPでは、

3ヶ月ごとの評価制度を導入しています。

がんばりと成果に応じて、

月給が3万〜10万円単位で

上がることもあります。

役職も同様にステップアップし、

「いつか上がれたら」ではなく、

ちゃんと評価されて、

ちゃんと反映される仕組みです。

上場を目指すベンチャーだからこそ、

まだ空いているポジションも多く、

自分次第でキャリアを

切り開いていける余地があります。

【 経営層との距離感 】

このポジションの面白さのひとつが、

経営層との距離の近さです。

✔ 代表との1on1面談

✔ 戦略会議への参加

✔ 組織課題の共有と改善提案

✔ 現場の声をもとにした仕組みづくり

若手であっても、

「会社をより良くするために

どうすべきか」を

実際に発言・提案できる場があります。

【 学歴・経験について 】

学歴や業界経験は問いません。

軽貨物ドライバーの経験がなくても

まったく問題ありません。

大切にしているのは、

・人を動かそうとする姿勢

・現状を変えたいという意欲

「このままでは終わりたくない」

そんな気持ちを持っている方を、

歓迎します。

【 先輩スタッフの声 】

24歳でも、上を目指せる。

自分次第でチャンスを掴める会社です。

── 20代・元アルバイト

現：運営本部リーダー（上級統括）

前職は夜間のアルバイトでした。

将来を考えたとき、

このまま続けていくイメージが

持てなくなって転職を決意しました。

入社を選んだのは、

頑張りが報酬に直結すること。

そして配送ドライバーで終わらず、

キャリアを積み上げていける

環境があったことです。

入社後はドライバーからスタートし、

半年ほどでエリアマネージャーへ。

その後、統括・上級統括へと

ステップアップしました。

楽な仕事ではありません。

それでも、努力をちゃんと見てもらえて、

チャンスを任せてもらえる環境が

あると感じています。

【 モデルキャリア 】

⏩ 22歳で未経験入社

配送ドライバーとして現場スタート

⏩ 荷物量・配送効率・現場対応を習得

⏩ 約半年でエリアマネージャーに昇格

⏩ 統括として担当範囲を拡大し、

管理・調整業務にも挑戦

⏩ 現在は上級統括として

関東エリアで活躍中

アピールポイント:

✅ 若者の機会を最大化する会社
✅ 在籍メンバーの70％が20～30代で構成
✅ 未経験OK／業界経験不問
✅ 代表との1on1あり
✅ 3ヶ月ごとの評価で月給3万〜10万円UPのチャンス
✅ 昇給年2回・昇格年4回
✅アニバーサリー休暇あり
✅ 独立支援制度あり

求める人材:

《必須》普通自動車運転免許（AT限定可）
★業界未経験OK！学歴不問（20代～30代の方が多く活躍中）
性別不問（男性はもちろん、女性も活躍中！）
異業種からのチャレンジで活躍している方が多数！！
(軽作業スタッフ、清掃スタッフ、タクシー運転手、コンビニスタッフなど)

《歓迎条件》
✅今の仕事のままで終わりたくない方
✅若いうちに収入も役職も上げたい方
✅経験より行動量を見てもらえる環境で働きたい方
✅未経験からでも上を狙いたい方
✅将来的にリーダーや責任者を目指したい方
✅現場で経験を積みながら成長したい方

勤務時間・曜日:

シフト制

7:00～22:00の中で実働8h

＊勤務時間ご相談下さい！

休暇・休日:

週休2日制(シフト)

・年間休日120日以上

・夏季休暇

・年末年始休暇

・有給休暇

勤務地:

大阪府八尾市志紀駅が最寄の配送エリア

給与:

月給 500,000円～750,000円

＜収入例＞

入社12ヶ月・30代・男性・手取り 407,590円（前職は軽作業スタッフ）

入社14ヶ月・40代・男性・手取り465,453円（前職はタクシードライバー）

待遇・福利厚生:

・社会保険完備

・昇進昇格制度（昇給年2回、昇格年4回）

・賞与年2回

・研修期間あり

・ガソリンカードあり（無料）

・賃貸サポート

・ホワイトニング機器オフィスに設置あり（無料使用可）

・車内禁煙

その他:

採用の流れーーーーーーーーーーーーーー

⏩️①応募・お問い合わせ※お気軽にお問い合わせください！
⏩️②電話面談※弊社の簡単な自己紹介、応募理由ヒアリングや面談日時の調整
⏩️③面談（対面orオンライン相談可）※仕事内容・給与説明等を行います。
⏩️④採用＆現場配属※即日で採用させて頂いています！

※本求人はグループ会社での採用となる場合があります。
雇用契約を締結する会社については、選考結果及びご本人の希望等を踏まえ決定し、面接時にご説明します。

雇用形態: 正社員

給与: 500,000円 - 750,000円 月給

平均所定労働時間（1か月当たり）: 173時間