20代から事業運営に挑戦|配送チームの統括・運営リーダー-S349/D

仕事内容:

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大阪市阿倍野区大募集中

必要なのは普通免許だけ⭕️

頑張りが反映される環境⭐️

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◆◇◆◇ シフト・勤務スタイルについて ◇◆◇◆

まず、働き方の実態をお伝えします。

・フルタイムでの安定稼働が前提です

・早朝からの稼働が発生する日があります

・継続的に20kg程度の荷物を

扱う場面があります

・積み込み・運転・荷下ろしを

日常的に行います

・状況によっては現場に

ドライバーとして入ることもあります

「管理職だから現場には出ない」

というイメージで入社された場合、

ギャップを感じるかもしれません。

ただ、現場を自分ごととして知っているからこそ、

チームをまとめるマネジメント力が

着実に育っていきます。✨

◆◇◆◇ このお仕事について ◇◆◇◆

配送業務を"ただこなす"だけではなく、

スタッフの育成・案件管理・チームづくりまで

担っていくポジションです。

急成長中の配送ベンチャーで、

20代から事業運営の中核に関われます。

在籍メンバーの70%が20〜30代で構成され、

若手が主役として活躍できる文化が

根付いています。

上場を目指す組織の中で、

「管理する側に挑戦したい」

「自分の手でチームを動かせる人になりたい」

そんな思いをお持ちの方に、

ぜひ手を挙げていただきたいポジションです。✊️

◆◇◆◇ 学歴・経験について ◇◆◇◆

学歴や職歴は問いません。

軽貨物ドライバーの経験も、

配送業界の知識も不要です。

大切にしているのは、

・人を動かそうとする意欲

・現状を変えたいという前向きな気持ち

「このままでは終わりたくない」

「もっと上を目指したい」

そう感じている方を歓迎します。

◆◇◆◇ 本部リーダーとして学べること ◇◆◇◆

このポジションでは、

組織を動かす側の視点と実務を

幅広く身につけることができます。✅

具体的に関わっていく領域は、

・採用

・育成

・拠点運営

・売上管理

・数字の読み方・見方

・現場改善

・チームづくり

軽貨物カンパニーの仕組みや裏側まで

深く理解できる立場のため、

「売上・効率・品質」すべてを高める

経営目線のマネジメントスキルが

着実に身についていきます。

◆◇◆◇ 主な業務内容 ◇◆◇◆

・エリア全体の稼働・運営管理

・人材育成・配置最適化

・ドライバー・管理層のサポート

・業務フローの設計と改善

・経営陣との戦略共有・提案活動

◆◇◆◇ 入社後の流れ ◇◆◇◆

最初の半年間は、

業務全体の流れをつかんでいただくため、

ドライバー業務からスタートしていただきます。⏩

【1日の流れ（例）】

・倉庫で荷物を受け取り、積み込み

・担当エリアで配送業務

・配送完了後の報告

・慣れてきたら後輩フォロー・

チーム連携・業務改善にも参加

現場を知ることが、

後のマネジメントの土台になります。

◆◇◆◇ 評価・キャリアアップ ◇◆◇◆

KAWANAGO GROUPでは、

3ヶ月ごとの評価制度を導入しています。⭐️

がんばりや成果に応じて、

月給が3万円〜10万円単位で

アップすることもあります。

役職もステップに沿って上がっていく仕組みで、

「なんとなくいつか昇給できれば」ではなく、

成果をちゃんと見てもらい、

ちゃんと報われる環境です。

急成長中のベンチャー企業ゆえ、

まだ埋まっていないポジションも多く、

自分次第で次のステージを

目指しやすい環境が整っています。

◆◇◆◇ 経営層との距離感 ◇◆◇◆

このポジションの面白さのひとつが、

経営層との距離の近さです。

・代表との1on1

・戦略会議への参加

・組織課題の共有と改善提案

・現場の声をもとにした仕組みづくり

若手であっても、

「会社をどう良くするか」に

意見を出せる環境があります。

組織をつくる側として、

主体的に動いていける仕事です。

◆◇◆◇ スタッフの声 ◇◆◇◆

✧ 20代 ／ 元アルバイト・現 運営本部リーダー（上級統括）

「24歳でも、上を目指せる。

自分次第でチャンスを掴める会社です。」

前職は夜のアルバイトをしていました。

将来のことを考えたとき、

このまま続けていくイメージが持てなくなり、

昼の仕事でしっかり稼いで、

長く続けられる仕事を探し始めました。

入社を決めた理由は2つ。

頑張った分が報酬に反映される仕組みがあること。

そして、ドライバーで終わらず

キャリアアップを目指せる環境があったこと。

入社後はドライバーからスタートし、

約半年でエリアマネージャーへ。

その後、統括・上級統括へと

ステップアップしました。

楽な仕事ではありませんが、

頑張りをちゃんと見てもらえて、

チャンスを任せてもらえる環境があります。

若いうちから稼ぎたい、

人より早く上に行きたい、

そんな方にはかなり面白い環境だと思います。

◆◇◆◇ モデルキャリア ◇◆◇◆

22歳・未経験で入社

↓

配送ドライバーとして現場でスタート

↓

荷物量・配送効率・現場対応を習得

↓

約半年でエリアマネージャーへ昇格

↓

統括として管理・調整業務に挑戦

↓

現在は上級統括として

関東エリアで活躍中✨

アピールポイント:

✅ 若者の機会を最大化する会社
✅ 在籍メンバーの70％が20～30代で構成
✅ 未経験OK／業界経験不問
✅ 代表との1on1あり
✅ 3ヶ月ごとの評価で月給3万〜10万円UPのチャンス
✅ 昇給年2回・昇格年4回
✅アニバーサリー休暇あり
✅ 独立支援制度あり

求める人材:

《必須》普通自動車運転免許（AT限定可）
★業界未経験OK！学歴不問（20代～30代の方が多く活躍中）
性別不問（男性はもちろん、女性も活躍中！）
異業種からのチャレンジで活躍している方が多数！！
(軽作業スタッフ、清掃スタッフ、タクシー運転手、コンビニスタッフなど)

《歓迎条件》
✅今の仕事のままで終わりたくない方
✅若いうちに収入も役職も上げたい方
✅経験より行動量を見てもらえる環境で働きたい方
✅未経験からでも上を狙いたい方
✅将来的にリーダーや責任者を目指したい方
✅現場で経験を積みながら成長したい方

勤務時間・曜日:

シフト制

7:00～22:00の中で実働8h

＊勤務時間ご相談下さい！

休暇・休日:

週休2日制(シフト)

・年間休日120日以上

・夏季休暇

・年末年始休暇

・有給休暇

勤務地:

大阪府大阪市阿倍野区松虫駅が最寄の配送エリア

給与:

月給 500,000円～750,000円

＜収入例＞

入社12ヶ月・30代・男性・手取り 407,590円（前職は軽作業スタッフ）

入社14ヶ月・40代・男性・手取り465,453円（前職はタクシードライバー）

待遇・福利厚生:

・社会保険完備

・昇進昇格制度（昇給年2回、昇格年4回）

・賞与年2回

・研修期間あり

・ガソリンカードあり（無料）

・賃貸サポート

・ホワイトニング機器オフィスに設置あり（無料使用可）

・車内禁煙

その他:

採用の流れーーーーーーーーーーーーーー

⏩️①応募・お問い合わせ※お気軽にお問い合わせください！
⏩️②電話面談※弊社の簡単な自己紹介、応募理由ヒアリングや面談日時の調整
⏩️③面談（対面orオンライン相談可）※仕事内容・給与説明等を行います。
⏩️④採用＆現場配属※即日で採用させて頂いています！

※本求人はグループ会社での採用となる場合があります。
雇用契約を締結する会社については、選考結果及びご本人の希望等を踏まえ決定し、面接時にご説明します。

雇用形態: 正社員

給与: 500,000円 - 750,000円 月給

平均所定労働時間（1か月当たり）: 173時間