株式会社KAWANAGO GROUP
20代から事業運営に挑戦|配送チームの統括・運営リーダー-S3A9/D
2 months ago
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Important information
Contract type:
Permanent
Work mode:
Onsite
Published on:
27 August 2026
What they need
仕事内容:
/
江戸川区でのお仕事
必要なのは普通免許だけ⭕️
直行直帰でムダなく働ける⏰️
\
若手から経営に携わる喜び、それがここにあります。
単なる配送業務ではなく、
スタッフ育成・案件管理・チーム構築まで、
事業運営の全体像を担う立場です。
急速に成長する配送ベンチャーだからこそ、
20代のうちから
現場を動かす側として活躍できる
貴重な環境が整っています。
━━━━━ やりがいと成長の実態 ━━━━━
運営本部リーダーは、
単にメンバーを指導するだけではなく、
自らも確実に成長していく立場です。
✅ 「管理業務に挑戦したい」
✅ 「自分の力でチームを動かせる人になりたい」
✅ 「組織づくりの面白さを味わいたい」
こうした想いを持つ方にぴったりのポジションです。
組織全体の70%が20~30代で構成されており、
若手が主役として輝く文化が根付いています。
上場を目指すチーム力で、
軽貨物配送事業の構築に携わりながら、
組織づくりのおもしろさを実感してください。
━━━━━ 学歴・経験一切問わず ━━━━━
大切にしているのは、
学歴や業界経験ではなく、
"人を動かす力"と
"チャレンジ精神"です。
軽貨物ドライバー経験は不要。
業界知識もいりません。
「このままでは終わりにしたくない」
「もっと大きなステージで活躍したい」
そんな熱意を持つ方なら、
誰でも挑戦のチャンスがあります。
━━━━━ 実務レベルで習得できる内容 ━━━━━
本部リーダーとして関わる業務は、
組織を動かす側の仕事ばかり。
✅ 採用活動
✅ スタッフ育成と配置
✅ 拠点全体の運営管理
✅ 売上・効率・品質管理
✅ 現場改善の企画・実行
✅ チームビルディング
✅ 数字の読み方と分析
軽貨物ビジネスの仕組みまで深く学べるため、
ドライバーに留まらず、
組織を統率する側としての
知識と経験を積み上げることができます。
可能性は一気に広がります。
━━━━━ キャリアの進み方 ━━━━━
最初の半年間は現場です。
仕事全体の流れを把握していただくため、
ドライバー業務からのスタートとなります。
【1日の流れ】
・倉庫で荷物を受け取り、積み込み
・担当エリアを配送
・配送完了後の報告と記録
・慣れてくると後輩フォロー、
チーム連携、業務改善にも参加
現場を経験することで、
経営視点でのマネジメント力が
格段に強くなるのが大きなメリット。
その後、成果と適性に応じて
エリアマネージャー、統括、
上級統括へとステップアップしていきます。
━━━━━ 就業の現実的な側面 ━━━━━
きらびやかな言葉だけでなく、
仕事の実態もお伝えします。
✅ 早朝からの稼働が発生する日があります
✅ 継続的にフルタイムでの勤務が前提です
✅ 日常的に20kg程度の荷物を扱います
✅ 積み込み・運転・荷下ろしを毎日行います
✅ 必要に応じて現場代わりとして
ドライバー業務に従事することもあります
「管理職だから現場には入らない」
と考えている方には不向きかもしれません。
ただし、現場を深く理解しているからこそ、
経営的視点でのチームマネジメントが
格段に強くなるのが
最大の強みです。
━━━━━ 3ヶ月ごとの評価と昇給 ━━━━━
KAWANAGO GROUPでは
3ヶ月ごとの定期的な評価制度を導入。
頑張りや実績に応じて、
月給が3万円~10万円単位で
上昇することもあります。
役職もステップアップしていきます。
「いつかは上がれたらいいな」
ではなく、
ちゃんと見られて、ちゃんと上がる。
そんな透明性のある環境です。
━━━━━ 経営層との関わりの深さ ━━━━━
この仕事のおもしろさは、
現場を回すだけでは終わらないところです。
✅ 代表との1on1面談
✅ 戦略会議への参加
✅ 組織課題の共有と改善提案
✅ 現場の声を活かした仕組みづくり
若手であっても、
「会社をどう良くするか」に
意見を出せます。
組織をつくる側として
働ける環境が整っています。
━━━━━ 先輩たちのリアルな声 ━━━━━
「24歳でも上を目指せる。
自分次第でチャンスを掴める会社です」
──20代/元アルバイト・現運営本部リーダー(上級統括)
前職は夜のアルバイトをしていました。
でも将来のことを考えたとき、
このままずっと続けるイメージが
持てなくなったんです。
昼の仕事で、ちゃんと稼げて、
長く続けられるキャリアを
探していました。
入社を決めたのは、
頑張った分が報酬に反映されること。
そして配送ドライバーで終わらず、
キャリアアップを目指せる環境が
あったからです。
入社後はドライバーからスタート。
半年ほどでエリアマネージャーへ。
さらに統括、上級統括へと
ステップアップしました。
もちろん楽な仕事ではありません。
でも頑張りをちゃんと見てくれて、
チャンスを任せてもらえます。
若いうちから稼ぎたい。
人より早く上に行きたい。
そんな想いがあるなら、
かなり面白い環境だと思いますよ。
━━━━━ 実例に見るキャリアパス ━━━━━
22歳で入社、未経験から開始
↓
配送ドライバーとして現場でスタート
↓
荷物量・配送効率・現場対応を学習
↓
約半年後、エリアマネージャーへステップアップ
↓
統括として担当範囲を拡大
管理・調整業務にも携わる
↓
現在は上級統括として
関東エリアで活躍中
アピールポイント:
✅ 若者の機会を最大化する会社
✅ 在籍メンバーの70%が20~30代で構成
✅ 未経験OK/業界経験不問
✅ 代表との1on1あり
✅ 3ヶ月ごとの評価で月給3万〜10万円UPのチャンス
✅ 昇給年2回・昇格年4回
✅アニバーサリー休暇あり
✅ 独立支援制度あり
求める人材:
《必須》普通自動車運転免許(AT限定可)
★業界未経験OK!学歴不問(20代~30代の方が多く活躍中)
性別不問(男性はもちろん、女性も活躍中!)
異業種からのチャレンジで活躍している方が多数!!
(軽作業スタッフ、清掃スタッフ、タクシー運転手、コンビニスタッフなど)
《歓迎条件》
✅今の仕事のままで終わりたくない方
✅若いうちに収入も役職も上げたい方
✅経験より行動量を見てもらえる環境で働きたい方
✅未経験からでも上を狙いたい方
✅将来的にリーダーや責任者を目指したい方
✅現場で経験を積みながら成長したい方
勤務時間・曜日:
シフト制
7:00~22:00の中で実働8h
*勤務時間ご相談下さい!
休暇・休日:
週休2日制(シフト)
・年間休日120日以上
・夏季休暇
・年末年始休暇
・有給休暇
勤務地:
東京都江戸川区葛西駅が最寄の配送エリア
給与:
月給 500,000円~750,000円
<収入例>
入社12ヶ月・30代・男性・手取り 407,590円(前職は軽作業スタッフ)
入社14ヶ月・40代・男性・手取り465,453円(前職はタクシードライバー)
待遇・福利厚生:
・社会保険完備
・昇進昇格制度(昇給年2回、昇格年4回)
・賞与年2回
・研修期間あり
・ガソリンカードあり(無料)
・賃貸サポート
・ホワイトニング機器オフィスに設置あり(無料使用可)
・車内禁煙
その他:
採用の流れーーーーーーーーーーーーーー
⏩️①応募・お問い合わせ※お気軽にお問い合わせください!
⏩️②電話面談※弊社の簡単な自己紹介、応募理由ヒアリングや面談日時の調整
⏩️③面談(対面orオンライン相談可)※仕事内容・給与説明等を行います。
⏩️④採用&現場配属※即日で採用させて頂いています!
※本求人はグループ会社での採用となる場合があります。
雇用契約を締結する会社については、選考結果及びご本人の希望等を踏まえ決定し、面接時にご説明します。
雇用形態: 正社員
給与: 500,000円 - 750,000円 月給
平均所定労働時間(1か月当たり): 173時間
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