株式会社KAWANAGO GROUP
20代から事業運営に挑戦|配送チームの統括・運営リーダー-S3AD/D
2 months ago
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Important information
Contract type:
Permanent
Work mode:
Onsite
Published on:
26 August 2026
What they need
仕事内容:
■横浜市青葉区の募集━━━━━━
普通免許だけで応募OK⭕️
ドライバ―からキャリアを目指せる⭐️
━━━━━━━━━━━━━━━━
━━━━━ 急成長ベンチャーで得られる
経営スキルと報酬 ━━━━━
配送業務だけに留まらない、
組織運営の全てが学べるポジションです。
採用・育成・拠点管理・売上分析・
現場改善といった経営層の仕事に触れながら、
ドライバーとしての現場感覚も
同時に磨いていけます。
最大の特徴は、
あなたの成果が「目に見える形」で
報酬に反映されることです。
3ヶ月ごとの評価制度により、
頑張りや成果に応じて
月給が3万円~10万円単位で
アップしていきます。
役職も同様に、
ステップアップのチャンスが
定期的に訪れる環境です。
━━━━━ あなたの役割と
初期の流れ ━━━━━
運営本部リーダーとして、
エリア全体の稼働・運営を統括する
ポジションを担当いただきます。
ただし、いきなり管理業務のみ
ではありません。
最初の約半年間は、
ドライバー業務から開始していただき、
ビジネスの全体像を把握した上で、
段階的に運営側へ移行していきます。
━━━━━ 最初の半年間の
具体的な業務内容 ━━━━━
倉庫での荷物の受け取りと積み込み
担当エリアでの配送実行
配送完了後のレポーティング
後輩フォローやチーム連携への参加
業務フローの改善提案
このプロセスを通じて、
現場を理解したからこそ可能な、
「経営目線でのマネジメント」が
身についていきます。
━━━━━ リーダー職の
主要な責務 ━━━━━
慣れてくると、
以下のような業務が増えていきます。
✅ エリア全体の稼働・運営管理
✅ 人材育成と配置最適化
✅ ドライバー・管理層の
サポート体制構築
✅ 業務フローの設計と改善
✅ 経営陣との戦略共有
✅ 現場の声を組織課題の
解決に活かす提案活動
代表との1on1や戦略会議への参加
といった、
経営層とのやり取りも
増えていきます。
━━━━━ この仕事の
現実的な側面 ━━━━━
キラキラした理想だけでなく、
実態をしっかり伝えます。
❗ 早朝からの稼働が発生する日がある
❗ フルタイム前提の
安定稼働が必須
❗ 継続的に20kg程度の荷物を
扱う場面がある
❗ 積み込み・運転・荷下ろしを
日常的に実施
❗ 状況によっては、
管理職でも現場代打として
ドライバー業務に入る場合がある
だからこそ、
現場の全てを理解した上での
チームマネジメントが実現できます。
「管理職は現場に出ない」
という働き方を想定している方には、
向かないポジションかもしれません。
しかし、現場を知るリーダーだからこそ、
メンバーから信頼され、
組織全体で成果を出せるようになるのです。
━━━━━ 学歴・経験
一切問いません ━━━━━
軽貨物ドライバーの経験や、
業界知識は必須ではありません。
重視するのは、
「人を動かす力」と
「挑戦する気持ち」です。
「このままで終わりたくない」
「管理の側で
組織を動かしてみたい」
「若いうちから
本気で成長したい」
そうした意志を持つ人なら、
完全未経験でも大丈夫です。
━━━━━ 組織の文化と
成長の可能性 ━━━━━
KAWANAGO GROUPは、
若手が主役として活躍する
組織設計を徹底しています。
在籍メンバーの70%が
20~30代で構成されており、
年齢を理由に機会が制限される
ことはありません。
上場を目指すベンチャー企業
だからこそ、
埋まっていないポジションが多く、
自分次第で次のステージへ
進める環境が整っています。
現在24歳で上級統括として
活躍しているメンバーもおり、
「頑張りをちゃんと見てくれて、
チャンスを任せてもらえる」
という評価を得ています。
━━━━━ キャリアパスの
実例 ━━━━━
一つの具体例として:
22歳で入社
未経験からドライバーとして
現場でスタート
荷物量・配送効率・現場対応を習得
約半年後、
エリアマネージャーへステップアップ
担当範囲を広げ、
統括として管理・調整業務に挑戦
現在は上級統括として、
関東エリア全体で活躍中
このように、
実力と成果に応じた
加速度的なキャリア展開が
実現している企業です。
━━━━━ こんな人に
向いています ━━━━━
✨ 若いうちから稼ぎたい
✨ 人より早く上を目指したい
✨ 経営の仕組みを学びたい
✨ 自分の力でチームを
動かしたい
✨ 頑張りが正当に評価される
環境で働きたい
✨ 現場感覚と経営目線の両方を
身につけたい
こうした想いが少しでもあれば、
かなり面白く働ける
環境が待っています。
アピールポイント:
✅ 若者の機会を最大化する会社
✅ 在籍メンバーの70%が20~30代で構成
✅ 未経験OK/業界経験不問
✅ 代表との1on1あり
✅ 3ヶ月ごとの評価で月給3万〜10万円UPのチャンス
✅ 昇給年2回・昇格年4回
✅アニバーサリー休暇あり
✅ 独立支援制度あり
求める人材:
《必須》普通自動車運転免許(AT限定可)
★業界未経験OK!学歴不問(20代~30代の方が多く活躍中)
性別不問(男性はもちろん、女性も活躍中!)
異業種からのチャレンジで活躍している方が多数!!
(軽作業スタッフ、清掃スタッフ、タクシー運転手、コンビニスタッフなど)
《歓迎条件》
✅今の仕事のままで終わりたくない方
✅若いうちに収入も役職も上げたい方
✅経験より行動量を見てもらえる環境で働きたい方
✅未経験からでも上を狙いたい方
✅将来的にリーダーや責任者を目指したい方
✅現場で経験を積みながら成長したい方
勤務時間・曜日:
シフト制
7:00~22:00の中で実働8h
*勤務時間ご相談下さい!
休暇・休日:
週休2日制(シフト)
・年間休日120日以上
・夏季休暇
・年末年始休暇
・有給休暇
勤務地:
神奈川県横浜市青葉区青葉台駅が最寄の配送エリア
給与:
月給 500,000円~750,000円
<収入例>
入社12ヶ月・30代・男性・手取り 407,590円(前職は軽作業スタッフ)
入社14ヶ月・40代・男性・手取り465,453円(前職はタクシードライバー)
待遇・福利厚生:
・社会保険完備
・昇進昇格制度(昇給年2回、昇格年4回)
・賞与年2回
・研修期間あり
・ガソリンカードあり(無料)
・賃貸サポート
・ホワイトニング機器オフィスに設置あり(無料使用可)
・車内禁煙
その他:
採用の流れーーーーーーーーーーーーーー
⏩️①応募・お問い合わせ※お気軽にお問い合わせください!
⏩️②電話面談※弊社の簡単な自己紹介、応募理由ヒアリングや面談日時の調整
⏩️③面談(対面orオンライン相談可)※仕事内容・給与説明等を行います。
⏩️④採用&現場配属※即日で採用させて頂いています!
※本求人はグループ会社での採用となる場合があります。
雇用契約を締結する会社については、選考結果及びご本人の希望等を踏まえ決定し、面接時にご説明します。
雇用形態: 正社員
給与: 500,000円 - 750,000円 月給
平均所定労働時間(1か月当たり): 173時間
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