20代から事業運営に挑戦|配送チームの統括・運営リーダー-S3DB/D

仕事内容:

【大阪市北区】ドライバー募集

未経験からスタートOK✊️

ドライバ―からキャリアを目指せる⭐️

◢◤◢◤◢◤◢◤◢◤◢◤◢◤◢◤◢◤◢◤◢

━━━━━ 若手が事業運営の主役になる環境 ━━━━━

KAWANAGO GROUPの配送事業では、

若いうちから経営視点を持って

チームを動かせるポジションが用意されています。

20代で現場を担当するだけでは終わりません。

スタッフの育成・案件管理・チームづくりなど、

組織を動かす側の仕事に早期から関わることで、

事業運営の全体像を学べる環境です。

在籍メンバーの70％が20～30代。

上場を目指すベンチャーだからこそ、

埋まっていないポジションが多く、

自分次第でキャリアが大きく広がります。

━━━━━ 経歴よりも、やる気と人間力を重視 ━━━━━

学歴・業界経験・ドライバー歴は一切問いません。

必要なのは：

✅ 人を動かしたいという強い意志

✅ 現状に甘えず挑戦する姿勢

✅ 自分のポジションを掴みたい気持ち

「このままでは終わりたくない」

そうした前向きな思考を持つ方なら、

業界未経験でも十分に活躍できます。

━━━━━ 最初は現場から、その先へ ━━━━━

配送リーダーとしてのキャリアは、

ドライバー業務からスタートします。

最初の半年間で仕事の全体像を掌握し、

その後、段階的に運営側の業務へシフトしていきます。

【配送リーダーの1日の流れ】

・倉庫で荷物の受け取りと積み込み

・担当エリアでの配送業務

・配送完了後の報告・記録

・現場経験を積みながら、

後輩フォローやチーム連携にも参加

・慣れてくると業務改善の提案にも携わる

【現場での学び】

実際に現場を動かしているからこそ、

経営目線でのチームマネジメントに

強くなれるという大きな強みがあります。

単なる管理ではなく、

現場の実態を理解した上での

戦略的な組織運営スキルが身につきます。

━━━━━ 本部リーダーとして習得できる知識 ━━━━━

このポジションを通じて学べることは、

配送業務だけに留まりません：

✅ 人材採用・育成の実務

✅ 拠点全体の運営管理

✅ ドライバーと管理層のサポート体制

✅ 売上・効率・品質の数字管理

✅ 業務フローの企画と改善

✅ 経営陣との戦略共有

✅ 組織課題の分析と提案活動

軽貨物配送事業の表面だけでなく、

裏側の仕組みまで習得できるため、

ただのドライバーで終わらず、

組織を動かす側としての

知識と経験が積み重なっていきます。

━━━━━ 働き方のリアルをお伝えします ━━━━━

キラキラした側面だけでなく、

実際の業務環境をお伝えします：

❗ 早朝からの稼働が発生する日があります

❗ フルタイムでの安定稼働が前提です

❗ 日常的に20kg程度の荷物を扱います

❗ 積み込み・運転・荷下ろしは毎日の業務です

❗ 状況によっては現場代打として

配送業務に入ることもあります

「管理職だから現場には入らない」

という考えをお持ちの方には、

この環境は合わないかもしれません。

ただし、現場を理解しているからこそ、

経営目線での強いチームマネジメントができるようになる。

これが大きな競争優位性になります。

━━━━━ 3ヶ月ごとの評価と昇給制度 ━━━━━

KAWANAGO GROUPでは、

3ヶ月ごとに適切な評価制度を実施しています。

努力と成果に応じて：

✅ 月給が3万円～10万円単位でアップ

✅ 役職がステップアップ

「いつか上がれたらいいな」ではなく、

ちゃんと見られて、ちゃんと昇進する環境。

自分の頑張りが確実に反映される仕組みです。

━━━━━ 経営層との距離が近い職場文化 ━━━━━

この仕事の本当の面白さは、

現場運営だけに留まりません。

若手でも以下に関わることができます：

✅ 代表との1on1ミーティング

✅ 経営戦略会議への参加

✅ 組織課題の共有と改善提案

✅ 現場の声をもとにした仕組みづくり

会社をより良くするために意見を出せる。

組織をつくる側として働ける環境が、

ここにあります。

━━━━━ 実際のキャリアパス ━━━━━

【20代従業員の実例】

入社前は夜間のアルバイト生活。

将来への不安から、

昼間でしっかり稼げて、

長く続けられる仕事を探していました。

入社を決めた理由：

✓ 頑張りが報酬に直結すること

✓ ドライバーで終わらず、

キャリアアップが可能なこと

入社後のステップ：

22歳で入社

↓

未経験から配送ドライバーでスタート

↓

荷物量・配送効率・現場対応を習得

↓

約半年でエリアマネージャーへ昇格

↓

統括として担当範囲を拡大

↓

現在は上級統括として関東エリアで活躍中

もちろん簡単な仕事ではありません。

でも、努力をしっかり評価してくれ、

チャンスを任せてもらえる環境があります。

若いうちから稼ぎたい方、

周囲より早く上に進みたい方には、

非常に面白い環境になるでしょう。

アピールポイント:

✅ 若者の機会を最大化する会社
✅ 在籍メンバーの70％が20～30代で構成
✅ 未経験OK／業界経験不問
✅ 代表との1on1あり
✅ 3ヶ月ごとの評価で月給3万〜10万円UPのチャンス
✅ 昇給年2回・昇格年4回
✅アニバーサリー休暇あり
✅ 独立支援制度あり

求める人材:

《必須》普通自動車運転免許（AT限定可）
★業界未経験OK！学歴不問（20代～30代の方が多く活躍中）
性別不問（男性はもちろん、女性も活躍中！）
異業種からのチャレンジで活躍している方が多数！！
(軽作業スタッフ、清掃スタッフ、タクシー運転手、コンビニスタッフなど)

《歓迎条件》
✅今の仕事のままで終わりたくない方
✅若いうちに収入も役職も上げたい方
✅経験より行動量を見てもらえる環境で働きたい方
✅未経験からでも上を狙いたい方
✅将来的にリーダーや責任者を目指したい方
✅現場で経験を積みながら成長したい方

勤務時間・曜日:

シフト制

7:00～22:00の中で実働8h

＊勤務時間ご相談下さい！

休暇・休日:

週休2日制(シフト)

・年間休日120日以上

・夏季休暇

・年末年始休暇

・有給休暇

勤務地:

大阪府大阪市北区渡辺橋駅が最寄の配送エリア

給与:

月給 500,000円～750,000円

＜収入例＞

入社12ヶ月・30代・男性・手取り 407,590円（前職は軽作業スタッフ）

入社14ヶ月・40代・男性・手取り465,453円（前職はタクシードライバー）

待遇・福利厚生:

・社会保険完備

・昇進昇格制度（昇給年2回、昇格年4回）

・賞与年2回

・研修期間あり

・ガソリンカードあり（無料）

・賃貸サポート

・ホワイトニング機器オフィスに設置あり（無料使用可）

・車内禁煙

その他:

採用の流れーーーーーーーーーーーーーー

⏩️①応募・お問い合わせ※お気軽にお問い合わせください！
⏩️②電話面談※弊社の簡単な自己紹介、応募理由ヒアリングや面談日時の調整
⏩️③面談（対面orオンライン相談可）※仕事内容・給与説明等を行います。
⏩️④採用＆現場配属※即日で採用させて頂いています！

※本求人はグループ会社での採用となる場合があります。
雇用契約を締結する会社については、選考結果及びご本人の希望等を踏まえ決定し、面接時にご説明します。

雇用形態: 正社員

給与: 500,000円 - 750,000円 月給

平均所定労働時間（1か月当たり）: 173時間