20代から事業運営に挑戦|配送チームの統括・運営リーダー-S3M5/D

仕事内容:

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八王子市でのお仕事

普通免許ひとつではじめられる❗

安定業界で将来の生活を安定させる✨

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✦━━━ シフト・勤務スタイルについて ━━━✦

まず、働き方の実態を正直にお伝えします。

・早朝から稼働が始まる日があります

・フルタイムでの継続勤務が前提です

・20kg程度の荷物を日常的に扱います

・積み込み・運転・荷下ろしが基本作業です

・状況によっては現場に入ることもあります

「管理職だから現場には出ない」と

考えている方には、

少しイメージと違うかもしれません。

ただ、現場を知っているからこそ

チームを的確に動かせる——

そのリーダーとしての強みが

ここでは着実に身につきます。

✦━━━ このポジションの仕事内容 ━━━✦

ただ荷物を届けるだけではありません。

スタッフの育成、案件管理、

チームの仕組みづくりまでを担う

「運営本部リーダー」として、

組織の中核を担うポジションです。

✅ 主な業務内容

・エリア全体の稼働・運営管理

・人材の育成と配置最適化

・ドライバー・管理層へのサポート

・業務フローの設計と改善

・経営陣との戦略共有・提案活動

✦━━━ 1日の流れ（入社後の前半期） ━━━✦

最初の半年間は、現場全体を

肌で理解するためにドライバー業務からスタートします。

・倉庫で荷物を受け取り、積み込み

・担当エリアでの配送業務

・配送完了後の報告

・慣れてきたら後輩フォロー、

チーム連携、業務改善にも携わります

現場を知った上でマネジメントに進む——

この流れが、

リーダーとしての地力をつくります。

✦━━━ 学べること・身につくスキル ━━━✦

このポジションでは、

配送業務にとどまらず、

組織を動かす側の視点と経験が積めます。

・採用・育成の実務

・拠点の運営管理

・売上管理と数字の読み方

・現場課題の発見と改善

・チームビルディング

売上・効率・品質の

すべてを高める経営目線のマネジメントを、

実際の業務を通じて習得できます。

✦━━━ キャリアアップの仕組み ━━━✦

KAWANAGO GROUPでは、

3ヶ月ごとの評価制度を導入しています。

がんばりと成果に応じて、

月給が3万円〜10万円単位でアップする

実績があります。

役職もステップに沿って上がっていきます。

⭕️ 「いつか上がれれば」ではなく、

成果をきちんと評価し、

ポジションと報酬に反映する仕組みがあります。

✦━━━ 経営層との距離感 ━━━✦

若手でも、会社の方向性に

意見を出せる環境があります。

・代表との1on1面談

・戦略会議への参加

・組織課題の共有と改善提案

・現場の声をもとにした仕組みづくり

上場を目指す急成長ベンチャーだからこそ、

まだポジションに空きがあり、

自分次第でステージを広げられる

環境が整っています。

✦━━━ こんな方を歓迎します ━━━✦

✔ 学歴・業界経験は問いません

✔ 軽貨物ドライバー経験がなくても大丈夫

✔ 「管理する側に挑戦したい」という意欲がある方

✔ 自分の力でチームを動かしたいと思っている方

✔ 若いうちから成長の実感を得たい方

経験よりも、

「人を動かす力」と

「挑戦し続ける姿勢」を大切にしています。

✦━━━ スタッフの声 ━━━✦

「24歳でも、上を目指せる。

自分次第でチャンスを掴める会社です。」

── 20代／元アルバイト・現 運営本部リーダー（上級統括）

前職は夜のアルバイトでした。

将来を考えたとき、

このままでは続けていけないと感じ、

昼の仕事で長く働ける環境を探していました。

入社の決め手は2つ。

頑張りが報酬に反映されること、

そして配送ドライバーで終わらず

キャリアアップを目指せる道があること。

入社後はドライバーからスタートし、

約半年でエリアマネージャーに。

その後、統括・上級統括へと

ステップアップしました。

楽な仕事ではありません。

でも、成果をちゃんと見てもらえて、

チャンスを任せてもらえる環境があります。

✦━━━ モデルキャリアの例 ━━━✦

・22歳で未経験入社、ドライバーとして現場スタート

・荷物量・配送効率・現場対応を習得

・約半年でエリアマネージャーへ昇格

・統括として担当範囲を拡大、管理・調整業務も担当

・現在は上級統括として関東エリアで活躍中

✨ 在籍メンバーの70％が20〜30代。

若手が中心となって動いている組織です。

アピールポイント:

✅ 若者の機会を最大化する会社
✅ 在籍メンバーの70％が20～30代で構成
✅ 未経験OK／業界経験不問
✅ 代表との1on1あり
✅ 3ヶ月ごとの評価で月給3万〜10万円UPのチャンス
✅ 昇給年2回・昇格年4回
✅アニバーサリー休暇あり
✅ 独立支援制度あり

求める人材:

《必須》普通自動車運転免許（AT限定可）
★業界未経験OK！学歴不問（20代～30代の方が多く活躍中）
性別不問（男性はもちろん、女性も活躍中！）
異業種からのチャレンジで活躍している方が多数！！
(軽作業スタッフ、清掃スタッフ、タクシー運転手、コンビニスタッフなど)

《歓迎条件》
✅今の仕事のままで終わりたくない方
✅若いうちに収入も役職も上げたい方
✅経験より行動量を見てもらえる環境で働きたい方
✅未経験からでも上を狙いたい方
✅将来的にリーダーや責任者を目指したい方
✅現場で経験を積みながら成長したい方

勤務時間・曜日:

シフト制

7:00～22:00の中で実働8h

＊勤務時間ご相談下さい！

休暇・休日:

週休2日制(シフト)

・年間休日120日以上

・夏季休暇

・年末年始休暇

・有給休暇

勤務地:

東京都八王子市長沼駅が最寄の配送エリア

給与:

月給 500,000円～750,000円

＜収入例＞

入社12ヶ月・30代・男性・手取り 407,590円（前職は軽作業スタッフ）

入社14ヶ月・40代・男性・手取り465,453円（前職はタクシードライバー）

待遇・福利厚生:

・社会保険完備

・昇進昇格制度（昇給年2回、昇格年4回）

・賞与年2回

・研修期間あり

・ガソリンカードあり（無料）

・賃貸サポート

・ホワイトニング機器オフィスに設置あり（無料使用可）

・車内禁煙

その他:

採用の流れーーーーーーーーーーーーーー

⏩️①応募・お問い合わせ※お気軽にお問い合わせください！
⏩️②電話面談※弊社の簡単な自己紹介、応募理由ヒアリングや面談日時の調整
⏩️③面談（対面orオンライン相談可）※仕事内容・給与説明等を行います。
⏩️④採用＆現場配属※即日で採用させて頂いています！

※本求人はグループ会社での採用となる場合があります。
雇用契約を締結する会社については、選考結果及びご本人の希望等を踏まえ決定し、面接時にご説明します。

雇用形態: 正社員

給与: 500,000円 - 750,000円 月給

平均所定労働時間（1か月当たり）: 173時間