20代から事業運営に挑戦|配送チームの統括・運営リーダー-S3QR/D

仕事内容:

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三鷹市ドライバー募集

運転免許があればOK❗

ドライバ―からキャリアを目指せる⭐️

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＞＞＞ 年齢や経歴ではなく、可能性で評価される環境 ＜＜＜

学歴・経験は一切問いません。

業界未経験、軽貨物ドライバーの経験がなくても

大丈夫です。

私たちが重視するのは、

・人を動かす力があるか

・挑戦する気持ちを持っているか

・現状に甘えず、先へ進みたい想いがあるか

こうした点です。

「このままでは終わりたくない」

そんなハングリーさを持つ方を、

心から歓迎します。

＞＞＞ 配送業務から、事業運営へ。段階的に広がるキャリア ＜＜＜

最初の半年間は、

全体像を理解するため

ドライバー業務からスタートしていただきます。

■最初の日々の流れ

・倉庫での荷物受け取り・積み込み

・担当エリアでの配送業務

・配送完了後の報告・整理

■経験を積みながら、徐々に視点を広げます

・後輩ドライバーのサポート

・チーム全体の連携強化

・現場で見つけた課題の改善提案

こうしたステップを経て、

運営本部リーダーとしての

マネジメント業務へ移行していきます。

現場を理解した立場だからこそ、

経営目線での的確なチームマネジメントが

実現するのです。

＞＞＞ 運営リーダーが携わる業務の範囲 ＜＜＜

このポジションでは、

組織を動かす側の仕事に携わります。

■具体的な業務例

・配送スタッフの採用と育成

・ドライバー配置の最適化

・拠点全体の稼働・運営管理

・売上・効率・品質の数字管理

・現場改善の企画・実行

・チーム構築と組織づくり

・業務フロー設計と改善

・経営陣への提案・戦略共有

軽貨物カンパニーの仕組みや裏側まで

学べる立場であり、

単なるドライバーで終わらず、

組織を動かす側としての

確かな知識と経験が積めます。

様々なキャリアの可能性が

広がる環境です。

＞＞＞ 若い世代が主役。組織で成長する文化 ＜＜＜

KAWANAGO GROUPでは、

在籍メンバーの70％が

20～30代で構成されています。

若手が中心となって活躍し、

チーム全体が成長していく。

これが私たちの組織文化です。

上場を目指すベンチャー企業だからこそ、

埋まっていないポジションも多く、

皆さんの力を必要としています。

現在の拠点に限らず、

会社全体の成長に貢献できる

環境が整っているのです。

＞＞＞ 3ヶ月ごとの評価で、収入も役職も動く ＜＜＜

KAWANAGO GROUPでは、

3ヶ月ごとの評価制度を

導入しています。

頑張りや成果をしっかり見たうえで、

月給が3万円～10万円単位でアップ

することもあります。

役職のステップアップも同時に進みます。

「いつか上がれたらいいな」

ではなく、

ちゃんと評価される。

ちゃんと報酬に反映される。

ちゃんと次のステージへ進める。

そんな透明性のある環境です。

＞＞＞ 経営層とのつながり。若手でも意見が届く ＜＜Ｚ

このポジションの面白さは、

現場運営だけに留まりません。

■経営に近い立場での関わり

・代表との1on1面談

・経営戦略会議への参加

・組織課題の共有と改善提案

・現場の声をもとにした仕組みづくり

若手であっても、

「会社をどう良くするのか」

という視点で

意見を出すことができます。

組織をつくる側として働ける

環境が整っているのです。

＞＞＞ 働き方のリアルを、しっかり伝えます ＜＜＜

キラキラとした言葉だけでなく、

実際の業務の現実も

お伝えします。 ❗

■対応が必要な場面

・早朝からの稼働が発生する日があります

・フルタイムでの安定稼働が前提です

・継続的に20kg程度の荷物を

扱う場面があります

・積み込み、運転、荷下ろしを

日常的に行います

・状況によって、現場代打として

ドライバー業務に入ることもあります

「管理職なら現場には入らない」

と考えている方には、

向いていないかもしれません。

しかし、逆に考えると、

現場をよく理解しているからこそ、

経営目線での

チームマネジメントに

強くなれるのです。

これが、大きな強みになります。 ✨

＞＞＞ 実際の成長事例。22歳からのキャリアパス ＜＜＜

■モデルケース

22歳で入社し、

配送ドライバーとして未経験からスタート

↓

荷物量・配送効率・現場対応を学ぶ

↓

約半年でエリアマネージャーへステップアップ

↓

統括として担当範囲を広げ、

管理・調整業務に挑戦

↓

現在は上級統括として、

関東エリア全体で活躍中

実在する先輩からのメッセージ

「24歳でも、上を目指せる。

自分次第でチャンスを掴める会社です」

── 20代／元アルバイト・現 運営本部リーダー（上級統括）

前職は夜のアルバイトをしていました。

将来のことを真剣に考えたとき、

このままでは続けられないと感じたのです。

昼間の仕事で、ちゃんと稼ぎながら、

長く続けられるキャリアを探していました。

入社を決めた理由は

２つです。

① 頑張った分が報酬に

きちんと反映されること

② 配送ドライバーで終わらず、

キャリアアップできる

環境があったこと

入社後はドライバーからスタートし、

半年ほどでエリアマネージャーへ。

さらに統括、上級統括へと

ステップアップしました。

楽な仕事ではありません。

ですが、頑張りをちゃんと見てくれて、

チャンスをちゃんと任せてもらえます。

「若いうちから稼ぎたい」

「人より早く上に行きたい」

そんな想いを持つ方にとって、

かなり面白い環境だと思います。 ⭐️

アピールポイント:

✅ 若者の機会を最大化する会社
✅ 在籍メンバーの70％が20～30代で構成
✅ 未経験OK／業界経験不問
✅ 代表との1on1あり
✅ 3ヶ月ごとの評価で月給3万〜10万円UPのチャンス
✅ 昇給年2回・昇格年4回
✅アニバーサリー休暇あり
✅ 独立支援制度あり

求める人材:

《必須》普通自動車運転免許（AT限定可）
★業界未経験OK！学歴不問（20代～30代の方が多く活躍中）
性別不問（男性はもちろん、女性も活躍中！）
異業種からのチャレンジで活躍している方が多数！！
(軽作業スタッフ、清掃スタッフ、タクシー運転手、コンビニスタッフなど)

《歓迎条件》
✅今の仕事のままで終わりたくない方
✅若いうちに収入も役職も上げたい方
✅経験より行動量を見てもらえる環境で働きたい方
✅未経験からでも上を狙いたい方
✅将来的にリーダーや責任者を目指したい方
✅現場で経験を積みながら成長したい方

勤務時間・曜日:

シフト制

7:00～22:00の中で実働8h

＊勤務時間ご相談下さい！

休暇・休日:

週休2日制(シフト)

・年間休日120日以上

・夏季休暇

・年末年始休暇

・有給休暇

勤務地:

東京都三鷹市三鷹台駅が最寄の配送エリア

給与:

月給 500,000円～750,000円
＊3ヶ月毎の評価で給与・役職UPのチャンス

＜収入例＞
入社12ヶ月・30代・男性・手取り 407,590円（前職は軽作業スタッフ）
入社14ヶ月・40代・男性・手取り465,453円（前職はタクシードライバー）

待遇・福利厚生:

・社会保険完備
・昇進昇格制度（昇給年2回、昇格年4回）
・賞与年2回
・研修期間あり
・ガソリンカードあり（無料）
・ホワイトニング機器オフィスに設置あり（無料使用可）
・車内禁煙

その他:

＼簡単応募！1分で完了／
応募フォームよりご応募ください!!
☘履歴書不要
☘夜間帯や土日の面接も対応可能

☎お電話問い合わせもOK
070-1563-4880（採用受付）まで
「Indeedを見た」とお問い合わせください。

採用の流れーーーーーーーーーーーーーー
⏩️①応募・お問い合わせ
質問だけでもOK。
まずはお気軽にお問い合わせください！
⏩️②電話面談（10分程度）
弊社の簡単な自己紹介、応募理由のヒアリングや面談日時の調整
⏩️③採用面談（対面orオンライン相談可）
仕事内容・給与説明等を行います。
⏩️④採用＆現場配属
即日で採用させて頂いています！

※本求人はグループ会社での採用となる場合があります。
雇用契約を締結する会社については、選考結果及びご本人の希望等を踏まえ決定し、面接時にご説明します。

※入社後は、適性・能力・会社の状況等に応じて、
配送管理、現場管理、営業、人事採用等の業務を担当いただく場合があります。

雇用形態: 正社員

給与: 500,000円 - 750,000円 月給

平均所定労働時間（1か月当たり）: 173時間