20代から事業運営に挑戦|配送チームの統括・運営リーダー-S3TI/D

仕事内容:

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川崎市中原区での募集

未経験からスタートOK✊️

直行直帰でムダなく働ける⏰️

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【 働き方の本質 】

このポジションは、単なる

配送業務ではなく、組織全体を

動かす側への第一歩です。

20代のうちから事業運営に

携わり、経営視点を身につける

チャンスになります。

スタッフの育成、案件管理、

チームづくり——これらすべてを

担当していただきます。

自分自身の成長と同時に、

チーム全体を導いていく

やりがいのある環境です。

【 求める人物像 】

学歴や配送業界の経験は

一切問いません。✅

重視するのは以下の点です：

・人を動かす力がある

・挑戦心を持っている

・現状に満足していない

・成長を本気で望んでいる

軽貨物ドライバー未経験でも、

業界未経験でも大丈夫。

「このままでは終わりたくない」

という想いがあれば、

私たちはサポートします。

【 組織文化 】

KAWANAGO GROUPの特徴は、

在籍メンバーの70％が

20～30代という若い組織です。

若手が主役として活躍し、

全体が成長していく——

これが私たちの文化です。

上場を目指すベンチャー企業だからこそ、

ポジションが固定されておらず、

自分の力次第で可能性が

無限に広がっています。

【 本部リーダーの主な業務 】

このポジションでは、

以下の業務に携わります：

・エリア全体の稼働・運営管理

・人材育成と配置の最適化

・ドライバー・管理層のサポート

・業務フローの設計と改善

・経営陣との戦略共有・提案活動

ただドライバーとして働くのではなく、

組織を動かす側として

知識と経験を積むことができます。

採用、育成、拠点運営、

売上管理、数字の読み方、

現場改善、チームづくり——

軽貨物配送の裏側や

経営の仕組みまで学べる立場です。

【 キャリアの進み方 】

最初の約半年間は、

現場を完全に理解するために

ドライバー業務から

スタートしていただきます。

1日の流れは以下の通りです：

・倉庫で荷物を受け取り積み込み

・担当エリアで配送業務

・配送完了後の報告・整理

・慣れてきたら後輩フォロー

・チーム連携、業務改善に参加

現場を経験するからこそ、

後々の経営視点での

マネジメントに強みが生まれます。

「管理職だから現場には

入らない」という考え方では

うまくいきません。

でも逆に、現場を分かっているからこそ、

チーム全体を効果的に

動かせるようになるのです。✨

【 評価と報酬体制 】

3ヶ月ごとの評価制度を

導入しています。

努力や成果が正当に

評価される仕組みです：

・月給が3万円～10万円単位で

アップすることもあります

・役職もステップアップしていきます

・「いつか上がれたらいいね」

ではなく、ちゃんと見られて

ちゃんと上がります

22歳で入社し、約半年で

エリアマネージャーへ、

その後統括、上級統括へと

ステップアップした事例もあります。

【 経営層との関わり方 】

代表との1on1、戦略会議への参加、

組織課題の共有と改善提案、

現場の声をもとにした

仕組みづくり——

若手であっても、

「会社をどう良くするか」

に意見を出せる環境があります。

組織をつくる側として働き、

経営に直結する経験を

積むことができるのです。

【 仕事のリアル面 】

キラキラした表現だけではなく、

実態も正直にお伝えします。⭐️

・早朝からの稼働が発生します

・フルタイムでの安定稼働が

前提となります

・継続的に20kg程度の荷物を

扱う業務があります

・積み込み、運転、荷下ろしを

日常的に行います

・状況によっては現場代打として

ドライバー業務に入ることもあります

管理ポジションだからこそ、

時には現場に入って対応する

覚悟が必要です。

その分、深い現場理解に基づいた

強いマネジメントが

できるようになります。

【 実例：先輩の声 】

20代／元アルバイト・現 運営本部リーダー

（上級統括）の事例です。

前職は夜のアルバイトで、

将来への不安を感じていました。

昼の仕事で安定して稼ぎながら、

長く続けられる環境を求めていた時に

このポジションと出会いました。

選んだ理由は2つ：

1. 頑張った分が報酬に反映される

2. 配送ドライバーで終わらず、

キャリアアップが目指せる

入社後は、ドライバーからスタートし

半年ほどでエリアマネージャーへ。

さらに統括、上級統括へと

ステップアップしました。

楽な仕事ではありませんが、

頑張りをちゃんと見てくれて、

チャンスを任せてもらえます。

若いうちから稼ぎたい、

人より早く上に行きたい——

そんな想いがあれば、

非常に面白い環境です。✨

アピールポイント:

✅ 若者の機会を最大化する会社
✅ 在籍メンバーの70％が20～30代で構成
✅ 未経験OK／業界経験不問
✅ 代表との1on1あり
✅ 3ヶ月ごとの評価で月給3万〜10万円UPのチャンス
✅ 昇給年2回・昇格年4回
✅アニバーサリー休暇あり
✅ 独立支援制度あり

求める人材:

《必須》普通自動車運転免許（AT限定可）
★業界未経験OK！学歴不問（20代～30代の方が多く活躍中）
性別不問（男性はもちろん、女性も活躍中！）
異業種からのチャレンジで活躍している方が多数！！
(軽作業スタッフ、清掃スタッフ、タクシー運転手、コンビニスタッフなど)

《歓迎条件》
✅今の仕事のままで終わりたくない方
✅若いうちに収入も役職も上げたい方
✅経験より行動量を見てもらえる環境で働きたい方
✅未経験からでも上を狙いたい方
✅将来的にリーダーや責任者を目指したい方
✅現場で経験を積みながら成長したい方

勤務時間・曜日:

シフト制

7:00～22:00の中で実働8h

＊勤務時間ご相談下さい！

休暇・休日:

週休2日制(シフト)

・年間休日120日以上

・夏季休暇

・年末年始休暇

・有給休暇

勤務地:

神奈川県川崎市中原区平間駅が最寄の配送エリア

給与:

月給 500,000円～750,000円

＜収入例＞

入社12ヶ月・30代・男性・手取り 407,590円（前職は軽作業スタッフ）

入社14ヶ月・40代・男性・手取り465,453円（前職はタクシードライバー）

待遇・福利厚生:

・社会保険完備

・昇進昇格制度（昇給年2回、昇格年4回）

・賞与年2回

・研修期間あり

・ガソリンカードあり（無料）

・賃貸サポート

・ホワイトニング機器オフィスに設置あり（無料使用可）

・車内禁煙

その他:

採用の流れーーーーーーーーーーーーーー

⏩️①応募・お問い合わせ※お気軽にお問い合わせください！
⏩️②電話面談※弊社の簡単な自己紹介、応募理由ヒアリングや面談日時の調整
⏩️③面談（対面orオンライン相談可）※仕事内容・給与説明等を行います。
⏩️④採用＆現場配属※即日で採用させて頂いています！

※本求人はグループ会社での採用となる場合があります。
雇用契約を締結する会社については、選考結果及びご本人の希望等を踏まえ決定し、面接時にご説明します。

雇用形態: 正社員

給与: 500,000円 - 750,000円 月給

平均所定労働時間（1か月当たり）: 173時間