20代から事業運営に挑戦|配送チームの統括・運営リーダー-S3WK/D

仕事内容:

〓〓〓 東大阪市 〓〓〓

運転免許があればOK❗

将来は独立も目指せる環境✊️

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【 お仕事のやりがい 】

20代で、チームを動かす側に立てる。

それがこのポジションの一番の魅力です。

「ただこなすだけの毎日はもう嫌だ」

「自分の力で何かを変えたい」

そう思っているなら、ここはかなりおもしろい環境です。

急成長中の軽貨物配送ベンチャー・

KAWANAGO GROUPで、

スタッフの育成・案件管理・

チームづくりまで携わる

"運営本部リーダー"を募集しています。

在籍メンバーの70%が20〜30代。

若手が主役として動ける文化が根づいています。

上場を目指す仲間と一緒に、

組織をつくる側から事業に関わる。

そんな経験が、ここでは積めます。

【 こんな方を歓迎します 】

• 学歴・経歴は問いません

• 軽貨物の経験がなくてもOK

• 業界未経験でも大丈夫です

重視しているのは、

"人を動かせるか"と"挑戦し続けられるか"、

この2点だけです。

夜のアルバイトから転職した

20代の現役リーダーもいます。

スタートラインは関係ない、

ということが伝わればと思います。

【 リーダーとして学べること 】

このポジションでは、

組織を動かすための知識と経験が

幅広く身につきます。

具体的には…

✅ 採用・育成

✅ 拠点の運営管理

✅ 売上管理・数字の読み方

✅ 業務フローの設計・改善

✅ チームづくり・現場改善

単なるドライバーとしてではなく、

一段上の視点から

軽貨物カンパニーの仕組みを

まるごと学べる立場です。

売上・効率・品質を同時に高める、

"経営目線のマネジメント"スキルが

自然と身についていきます。

【 主な業務内容 】

• エリア全体の稼働・運営管理

• 人材育成・配置の最適化

• ドライバーや管理層へのサポート

• 業務フローの設計と改善

• 経営陣との戦略共有・提案活動

経営層との距離が近いのも、

この会社の特徴のひとつです。

✨ 代表との1on1

✨ 戦略会議への参加

✨ 組織課題の共有と改善提案

✨ 現場の声をもとにした仕組みづくり

若手でも「会社をもっとよくするには」

と意見を出せる場があります。

【 最初の半年は現場からスタート 】

入社後の約半年間は、

全体像をつかむためにも

ドライバー業務からはじめてもらいます。

⏩ 1日の流れはこんな感じです：

• 倉庫で荷物を受け取り、積み込み

• 担当エリアで配送業務

• 配送完了後の報告

• 慣れてきたら後輩フォローや

チーム連携・業務改善にも参加

現場を知っているからこそ、

チームに刺さる指示が出せるようになる。

これがあとから大きな強みになります。

【 働く前に知っておいてほしいこと 】

❗ リアルな話もちゃんとお伝えします。

• 早朝からの稼働が発生する日があります

• フルタイムでの安定稼働が前提です

• 継続的に20kg程度の荷物を扱います

• 積み込み・運転・荷下ろしが日常業務です

• 状況によっては現場にドライバーとして

入ることもあります

「管理職だから現場には入らなくていい」

というイメージで応募される方には

合わないかもしれません。

でも逆に言うと、

現場を分かっているリーダーだからこそ

経営目線のマネジメントに強くなれる。

それがこのポジションの本質的なおもしろさです。

【 評価・キャリアアップ 】

KAWANAGO GROUPでは、

3ヶ月ごとに評価を実施しています。

成果や頑張りに応じて、

月給が3万〜10万円単位でアップする

こともあります。

役職も実績に連動してステップアップしていきます。

「いつかは上がれるといいね」ではなく、

ちゃんと評価されて、ちゃんと報われる。

そういう仕組みが整っています。

上場を目指すベンチャーだからこそ、

まだ空いているポジションが多く、

自分次第でどこまでも上を狙えます。

【 実際のキャリアモデル 】

✔ 22歳・未経験で入社

↓

✔ ドライバーとして現場の基礎を習得

↓

✔ 荷物量・配送効率・現場対応を学ぶ

↓

✔ 約半年でエリアマネージャーへ昇格

↓

✔ 統括として担当範囲を拡大

管理・調整業務にも本格参入

↓

✔ 現在は上級統括として

関東エリアで活躍中

【 スタッフの声 】

「24歳でも上を目指せる。

自分次第でチャンスを掴める会社です」

── 20代／元アルバイト・現 運営本部リーダー（上級統括）

前職は夜のアルバイトでした。

将来を考えたとき、

このまま続けていくイメージが

どうしても持てなくて。

昼の仕事で、ちゃんと稼いで、

長く続けられる環境を探していました。

入社を決めた理由は2つ。

頑張りが報酬に直結すること、そして

配送ドライバーで終わらない

キャリアがあったことです。

入社後はドライバーからスタートし、

半年ほどでエリアマネージャーへ。

その後、統括・上級統括と

ステップアップしてきました。

楽な仕事ではないけれど、

頑張りを見てくれて、

チャンスを任せてもらえる環境がある。

若いうちに稼ぎたい、

人より早く上に行きたい、

そんな人にはかなりおもしろいと思います。

アピールポイント:

✅ 若者の機会を最大化する会社
✅ 在籍メンバーの70％が20～30代で構成
✅ 未経験OK／業界経験不問
✅ 代表との1on1あり
✅ 3ヶ月ごとの評価で月給3万〜10万円UPのチャンス
✅ 昇給年2回・昇格年4回
✅アニバーサリー休暇あり
✅ 独立支援制度あり

求める人材:

《必須》普通自動車運転免許（AT限定可）
★業界未経験OK！学歴不問（20代～30代の方が多く活躍中）
性別不問（男性はもちろん、女性も活躍中！）
異業種からのチャレンジで活躍している方が多数！！
(軽作業スタッフ、清掃スタッフ、タクシー運転手、コンビニスタッフなど)

《歓迎条件》
✅今の仕事のままで終わりたくない方
✅若いうちに収入も役職も上げたい方
✅経験より行動量を見てもらえる環境で働きたい方
✅未経験からでも上を狙いたい方
✅将来的にリーダーや責任者を目指したい方
✅現場で経験を積みながら成長したい方

勤務時間・曜日:

シフト制

7:00～22:00の中で実働8h

＊勤務時間ご相談下さい！

休暇・休日:

週休2日制(シフト)

・年間休日120日以上

・夏季休暇

・年末年始休暇

・有給休暇

勤務地:

大阪府東大阪市高井田中央駅が最寄の配送エリア

給与:

月給 500,000円～750,000円

＜収入例＞

入社12ヶ月・30代・男性・手取り 407,590円（前職は軽作業スタッフ）

入社14ヶ月・40代・男性・手取り465,453円（前職はタクシードライバー）

待遇・福利厚生:

・社会保険完備

・昇進昇格制度（昇給年2回、昇格年4回）

・賞与年2回

・研修期間あり

・ガソリンカードあり（無料）

・賃貸サポート

・ホワイトニング機器オフィスに設置あり（無料使用可）

・車内禁煙

その他:

採用の流れーーーーーーーーーーーーーー

⏩️①応募・お問い合わせ※お気軽にお問い合わせください！
⏩️②電話面談※弊社の簡単な自己紹介、応募理由ヒアリングや面談日時の調整
⏩️③面談（対面orオンライン相談可）※仕事内容・給与説明等を行います。
⏩️④採用＆現場配属※即日で採用させて頂いています！

※本求人はグループ会社での採用となる場合があります。
雇用契約を締結する会社については、選考結果及びご本人の希望等を踏まえ決定し、面接時にご説明します。

雇用形態: 正社員

給与: 500,000円 - 750,000円 月給

平均所定労働時間（1か月当たり）: 173時間