20代から事業運営に挑戦|配送チームの統括・運営リーダー-S3X4/D

仕事内容:

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東大阪市での募集

未経験からスタートOK✊️

頑張りが反映される環境⭐️

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◆◇◆◇ シフト・休日・通勤について ◇◆◇◆

まず大事なこと。

働き方の現実をお伝えします。

このポジションは、

単なる「管理職」ではありません。

• 早朝稼働が発生する日があります
• フルタイムでの安定稼働が前提です
• 継続的に20kg程度の荷物を

扱う場面があります

• 積み込み・運転・荷下ろしを

日常的に行います

• 状況によっては

ドライバー業務に入ることもあります

「管理側だから現場には入らない」

そう考えている方には、

この環境は合わないと思います。

ただし、現場を理解しているからこそ、

経営的視点でのチーム運営に

強みが生まれます。

それがこの仕事の最大の価値です。

◆◇◆◇ 仕事の全体像 ◇◆◇◆

最初の半年間は、

業務全体を掴むため

ドライバー業務からスタートします。

【1日の流れ】

• 倉庫で荷物を受け取り、積み込み
• 担当エリアで配送業務
• 配送完了後の報告
• 慣れてきたら後輩フォロー、

チーム連携、業務改善に参加

その後、段階的に

運営側のミッションへ移行していきます。

【本部リーダーとして携わること】

• エリア全体の稼働・運営管理
• 人材育成・配置最適化
• ドライバー・管理層のサポート
• 業務フローの設計と改善
• 経営陣との戦略共有・提案活動

◆◇◆◇ 学べるスキル・経験 ◇◆◇◆

配送ドライバーとしてだけでなく、

組織を動かす側の仕事に触れます。

• 採用
• 育成
• 拠点運営
• 売上管理
• 数字の見方
• 現場改善
• チームづくり

軽貨物カンパニーの

裏側や仕組みまで学べる立場です。

ドライバーとしての経験と

マネジメント知識の両輪で、

次のステージへ向かえます。

◆◇◆◇ 評価と昇進のしくみ ◇◆◇◆

KAWANAGO GROUPでは、

3ヶ月ごとの評価制度を導入。

月給は3万円～10万円単位で

アップすることもあり、

役職もステップアップしていきます。

いつか上がれたらいい、

ではなく。

頑張りと成果が

ちゃんと見られ、

ちゃんと上がる環境です。

◆◇◆◇ 経営層との近さ ◇◆◇◆

この仕事の面白さは、

単に現場を回すだけではありません。

• 代表との1on1
• 戦略会議への参加
• 組織課題の共有と改善提案
• 現場の声をもとにした仕組みづくり

若手でも、

「会社をどう良くするか」

に意見を出せます。

組織をつくる側として

働ける環境があります。

◆◇◆◇ 対象となる人材 ◇◆◇◆

学歴や経験は問いません。

求めるのは：

• 人を動かす力
• 挑戦する気持ち

軽貨物ドライバー経験も、

業界経験も不要です。

「このままじゃ終わりたくない」

そんな想いを持つ人を

歓迎します。

◆◇◆◇ 会社の環境 ◇◆◇◆

在籍メンバーの70％が

20～30代で構成されています。

若手が主役として活躍し、

チーム全体が成長していく。

それがKAWANAGO GROUPの文化です。

上場を目指すベンチャー企業だからこそ、

埋まっていないポジションも多く、

可能性が無限に広がっています。

売上・効率・品質すべてを高める

経営目線のマネジメントスキルが身につき、

自分次第で次のステージを目指せます。

◆◇◆◇ 先輩の声 ◇◆◇◆

「24歳でも、上を目指せる。

自分次第でチャンスを掴める

会社です。」

──20代／元アルバイト・現 運営本部リーダー（上級統括）

前職は夜のアルバイトをしていました。

でも将来のことを考えたとき、

このままずっと続けるイメージが

持てなくなって。

昼の仕事で、ちゃんと稼げて、

長く続けられる仕事を探していました。

入社を選んだ理由は、

頑張った分が報酬に反映されること。

そして配送ドライバーで終わらず、

キャリアアップを目指せる

環境があったことです。

入社後はドライバーからスタートし、

半年ほどでエリアマネージャーへ。

さらに統括、上級統括へと

ステップアップしました。

もちろん楽な仕事ではありません。

でも頑張りをちゃんと見てくれて、

チャンスを任せてもらえる環境があります。

若いうちから稼ぎたい。

人より早く上に行きたい。

そんな人には、かなり面白い

環境だと思います。

◆◇◆◇ キャリアモデル ◇◆◇◆

【22歳で入社した場合の例】

配送ドライバーとして

未経験から現場でスタート

↓

荷物量・配送効率・

現場対応を学ぶ

↓

約半年で

エリアマネージャーへステップアップ

↓

統括として担当範囲を広げ、

管理・調整業務にも挑戦

↓

現在は上級統括として

関東エリアで活躍中

アピールポイント:

✅ 若者の機会を最大化する会社
✅ 在籍メンバーの70％が20～30代で構成
✅ 未経験OK／業界経験不問
✅ 代表との1on1あり
✅ 3ヶ月ごとの評価で月給3万〜10万円UPのチャンス
✅ 昇給年2回・昇格年4回
✅アニバーサリー休暇あり
✅ 独立支援制度あり

求める人材:

《必須》普通自動車運転免許（AT限定可）
★業界未経験OK！学歴不問（20代～30代の方が多く活躍中）
性別不問（男性はもちろん、女性も活躍中！）
異業種からのチャレンジで活躍している方が多数！！
(軽作業スタッフ、清掃スタッフ、タクシー運転手、コンビニスタッフなど)

《歓迎条件》
✅今の仕事のままで終わりたくない方
✅若いうちに収入も役職も上げたい方
✅経験より行動量を見てもらえる環境で働きたい方
✅未経験からでも上を狙いたい方
✅将来的にリーダーや責任者を目指したい方
✅現場で経験を積みながら成長したい方

勤務時間・曜日:

シフト制

7:00～22:00の中で実働8h

＊勤務時間ご相談下さい！

休暇・休日:

週休2日制(シフト)

・年間休日120日以上

・夏季休暇

・年末年始休暇

・有給休暇

勤務地:

大阪府東大阪市若江岩田駅が最寄の配送エリア

給与:

月給 500,000円～750,000円

＜収入例＞

入社12ヶ月・30代・男性・手取り 407,590円（前職は軽作業スタッフ）

入社14ヶ月・40代・男性・手取り465,453円（前職はタクシードライバー）

待遇・福利厚生:

・社会保険完備

・昇進昇格制度（昇給年2回、昇格年4回）

・賞与年2回

・研修期間あり

・ガソリンカードあり（無料）

・賃貸サポート

・ホワイトニング機器オフィスに設置あり（無料使用可）

・車内禁煙

その他:

採用の流れーーーーーーーーーーーーーー

⏩️①応募・お問い合わせ※お気軽にお問い合わせください！
⏩️②電話面談※弊社の簡単な自己紹介、応募理由ヒアリングや面談日時の調整
⏩️③面談（対面orオンライン相談可）※仕事内容・給与説明等を行います。
⏩️④採用＆現場配属※即日で採用させて頂いています！

※本求人はグループ会社での採用となる場合があります。
雇用契約を締結する会社については、選考結果及びご本人の希望等を踏まえ決定し、面接時にご説明します。

雇用形態: 正社員

給与: 500,000円 - 750,000円 月給

平均所定労働時間（1か月当たり）: 173時間