20代から事業運営に挑戦|配送チームの統括・運営リーダー-S3ZP/D

仕事内容:

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練馬区スタッフ募集

学歴・経歴・経験いっさい不問❕

直行直帰でムダなく働ける⏰️

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＞＞＞ 収入が3ヶ月ごとに動く環境 ＜＜＜

KAWANAGO GROUPでは、

3ヶ月ごとの評価制度を導入しています。

あなたの頑張りや成果に応じて、

月給が3万円～10万円単位で

アップすることもあり、

役職もステップアップしていきます。

「いつか上がれたらいいね」ではなく、

ちゃんと見られて、

ちゃんと評価される環境です。

早期昇進を目指す方にとって、

非常にチャンスのある職場です。

空いているポジションが多く、

実力があれば年齢に関係なく

上を目指せるのが強みです。

＞＞＞ 20代のうちから事業運営に携わる ＜＜＜

配送するだけが仕事ではありません。

このポジションでは、

組織を動かす側の仕事に

携わっていきます。

✨ 具体的には以下のような業務に関わります

・採用・人材育成

・ドライバーや管理層のサポート

・拠点全体の稼働・運営管理

・業務フローの設計と改善

・売上や数字の見方

・現場課題の解決策の立案

・チームづくりと組織構築

・経営陣との戦略共有・提案活動

軽貨物配送事業の裏側や仕組みまで

学べる立場だからこそ、

単なるドライバーではなく、

組織を動かす側としての知識や経験が

確実に積めます。

様々なキャリアの可能性が

広がる環境です。

＞＞＞ 最初は現場から。その先へ向かう道筋 ＜＜＜

最初の半年間は、

仕事の全体像を把握していただくため、

ドライバー業務からのスタートとなります。

【1日の流れ】

・倉庫で荷物を受け取り、

積み込み作業

・担当エリアで配送業務

・配送完了後の報告対応

・慣れてきたら後輩フォロー、

チーム連携、業務改善に参加

このプロセスを通じて、

現場の実態を深く理解した上で、

マネジメント側へのステップアップが

実現します。

現場経験があるからこそ、

経営目線でのチームマネジメントに

強くなれるのです。

＞＞＞ 仕事の現実、きちんとお伝えします ＬＤ＜＜＜

採用情報では良い側面だけを

伝える企業も多いものです。

KAWANAGO GROUPは、

実態もちゃんと伝えます。

✅ 実際の働き方について

・早朝からの稼働が発生する日があります

・フルタイムでの

安定稼働が前提となります

・継続的に20kg程度の荷物を

扱う場面があります

・積み込み、運転、荷下ろしを

日常的に行います

・状況によっては

現場代打としてドライバー業務に

入ることもあります

「管理職だから現場には入らない」

という働き方をお考えの方には、

合わないかもしれません。

ただし、現場も理解しているからこそ、

実践的で説得力のある

チームマネジメントができます。

それが実績や昇進スピードにも

つながるのです。

＞＞＞ 経営層との距離が近い職場 ＜＜＜

この仕事の最大の面白さは、

現場を回すだけに留まらないところです。

若手でも参画できることが多くあります：

・代表との1on1

・戦略会議への参加

・組織課題の共有と改善提案

・現場の声をもとにした

仕組みづくりへの関わり

会社をどう良くするか、

組織をどう成長させるか。

そうした議論に意見を出せて、

組織をつくる側として働ける

環境があるのです。

＞＞＞ 若手が主役の会社文化 ＜＜＜

在籍メンバーの70％が

20～30代で構成されています。

若手が主役として活躍し、

チーム全体が成長していく。

それがKAWANAGO GROUPの

企業文化です。

上場を目指す仲間たちと共に、

軽貨物配送事業の

運営に関わりながら、

組織づくりの面白さを

感じることができます。

急成長中だからこそ、

埋まっていないポジションも多く、

可能性が無限に広がっています。

＞＞＞ 学歴・経験は問いません ＜＜＜

学歴や業界経験よりも、

「人を動かす力」と

「挑戦する気持ち」を

大切にしています。

軽貨物ドライバー経験も

業界経験も必要ありません。

✊️ 以下のような想いを持つ方を

歓迎しています

・「このままじゃ終わりたくない」

という強い気持ちがある

・20代のうちから

キャリアを大きく動かしたい

・若いうちに稼ぎたい

・人より早く上を目指したい

・経営側の視点で

仕事をしてみたい

こうした前向きな姿勢があれば、

充分にチャンスを掴める環境です。

＞＞＞ 実際のキャリアモデル ＜＜＜

以下は、実際の成長パターンです：

【22歳で入社した場合】

入社時点

→ 配送ドライバーとして

未経験から現場スタート

3～4ヶ月目

→ 荷物量・配送効率・

現場対応を学ぶ

約半年後

→ エリアマネージャーへ

ステップアップ

その後

→ 統括として担当範囲を広げ、

管理・調整業務にも挑戦

現在

→ 上級統括として、

関東エリアで活躍中

3ヶ月ごとの評価サイクルが

回っていくことで、

実力があれば確実に

上を目指せます。

＞＞＞ 先輩スタッフからの声 ＜＜＜

⭐️ 「24歳でも、上を目指せる。

自分次第でチャンスを掴める

会社です。」

── 20代／元アルバイト・現

運営本部リーダー（上級統括）

【入社を決めた理由】

前職は夜のアルバイトをしていました。

将来のことを考えたときに、

このままずっと続けていくイメージが

持てなくなって。

昼の仕事で、ちゃんと稼げて、

長く続けられる仕事を

探していました。

この会社を選んだのは、

2つの理由があります：

1）頑張った分が

報酬に反映されること

2）配送ドライバーで終わらず、

キャリアアップを目指せる

環境があったこと

【入社後のステップアップ】

ドライバーからスタートし、

半年ほどでエリアマネージャーへ。

さらに統括、上級統括へと

ステップアップしました。

もちろん楽な仕事ではありません。

でも、頑張りをちゃんと見てくれて、

チャンスを任せてもらえる

環境があります。

若いうちから稼ぎたい。

人より早く上に行きたい。

そんな人には、

かなり面白い環境だと思います。

アピールポイント:

✅ 若者の機会を最大化する会社
✅ 在籍メンバーの70％が20～30代で構成
✅ 未経験OK／業界経験不問
✅ 代表との1on1あり
✅ 3ヶ月ごとの評価で月給3万〜10万円UPのチャンス
✅ 昇給年2回・昇格年4回
✅アニバーサリー休暇あり
✅ 独立支援制度あり

求める人材:

《必須》普通自動車運転免許（AT限定可）
★業界未経験OK！学歴不問（20代～30代の方が多く活躍中）
性別不問（男性はもちろん、女性も活躍中！）
異業種からのチャレンジで活躍している方が多数！！
(軽作業スタッフ、清掃スタッフ、タクシー運転手、コンビニスタッフなど)

《歓迎条件》
✅今の仕事のままで終わりたくない方
✅若いうちに収入も役職も上げたい方
✅経験より行動量を見てもらえる環境で働きたい方
✅未経験からでも上を狙いたい方
✅将来的にリーダーや責任者を目指したい方
✅現場で経験を積みながら成長したい方

勤務時間・曜日:

シフト制

7:00～22:00の中で実働8h

＊勤務時間ご相談下さい！

休暇・休日:

週休2日制(シフト)

・年間休日120日以上

・夏季休暇

・年末年始休暇

・有給休暇

勤務地:

東京都練馬区大泉学園駅が最寄の配送エリア

給与:

月給 500,000円～750,000円

＜収入例＞

入社12ヶ月・30代・男性・手取り 407,590円（前職は軽作業スタッフ）

入社14ヶ月・40代・男性・手取り465,453円（前職はタクシードライバー）

待遇・福利厚生:

・社会保険完備

・昇進昇格制度（昇給年2回、昇格年4回）

・賞与年2回

・研修期間あり

・ガソリンカードあり（無料）

・賃貸サポート

・ホワイトニング機器オフィスに設置あり（無料使用可）

・車内禁煙

その他:

採用の流れーーーーーーーーーーーーーー

⏩️①応募・お問い合わせ※お気軽にお問い合わせください！
⏩️②電話面談※弊社の簡単な自己紹介、応募理由ヒアリングや面談日時の調整
⏩️③面談（対面orオンライン相談可）※仕事内容・給与説明等を行います。
⏩️④採用＆現場配属※即日で採用させて頂いています！

※本求人はグループ会社での採用となる場合があります。
雇用契約を締結する会社については、選考結果及びご本人の希望等を踏まえ決定し、面接時にご説明します。

雇用形態: 正社員

給与: 500,000円 - 750,000円 月給

平均所定労働時間（1か月当たり）: 173時間