28年新卒　専業メーカーの総合職

仕事内容

雇用形態：正社員
職種：ものづくり/職人、その他建築製品開発/製造、技術総合職

建築資材を扱う当社の総合職として、CADを使用した作図・設計をはじめ、積算、工程管理、品質管理など、幅広い業務をお任せします。

【具体的なお仕事内容】
・CADを使用した作図、設計
・積算業務
・工程管理
・品質管理
・アルミ製タラップの製造、加工
・資材の管理、移動
・その他、現場や事務所での管理業務など

• 業界・専門知識・資格の有無は問いません。
• 文系出身の先輩も多数活躍中！知識ゼロからのスタートで問題ありません。

オススメポイント
✅創業131年・札幌に根付く安定企業のグループ企業
✅完全週休2日制＆夏季・冬季休暇あり年間休日126日
✅残業少なめ！プライベートの時間も大切にできます
✅資格取得にかかる費用は会社が全額負担

• 未経験からじっくり学べる環境です！

入社後は、まず当社の主力製品であるアルミ製タラップの製造工程を約1年かけて基礎から学んでいただきます。

ボール盤による穴あけ加工やエアドライバーを使った組立など、実際の製造現場で一つひとつの工程を経験しながら、商品知識やものづくりの基礎を身につけていきます。

その後は事務所へ移り、CADを使用した作図・設計、積算、工程管理、品質管理などの業務を段階的に習得。先輩社員のサポートを受けながら、少しずつできることを増やしていきます。

• 現場と事務所、両方の仕事を経験できます！

製造現場だけ、事務作業だけではなく、ものづくりの工程から管理業務まで幅広く経験できるのがこの仕事の特徴です。

現場ではアルバイトスタッフと協力して作業を行うため、自然とコミュニケーション力や調整力も身につきます。

また、工場内での資材移動に必要なフォークリフトの講習にも参加。研修や資格取得にかかる費用は会社が全額負担します。

将来的には、現場管理や営業などにも携わりながら、幅広い知識とスキルを身につけたオールマイティな人材を目指していただきます。

求めている人材

✅必須条件
￣￣￣￣￣￣
＊普通自動車運転免許（ＡＴも可能）

✅歓迎条件
￣￣￣￣￣￣
＊未経験も業界経験者も大歓迎！！
＊学歴不問

✅未経験でも大丈夫！
￣￣￣￣￣￣

お仕事は少しずつ覚えていきましょう！

• 手に職をつけたい！専門的な知識をつけたい！
• 経験者のキャリアアップも可能です！

こんな方にもオススメです

• 安定した会社で長く働きたい
• 大型連休は休みたい
• スキルや知識を身に着けたい！
• 転勤ナシで、札幌市内で働きたい
• 誰かの役に立ちたい！！
• 社員の意見を大事にする職場で働きたい etc.

勤務時間詳細

実働時間：1日あたり8時間
平均勤務日数：1ヶ月あたり17日 〜 22日

8時30分～17時30分（休憩12時00分～13時00分） ※4月～12月
9時00分～18時00分（休憩12時00分～13時00分） ※1月～3月

休日休暇

土日祝日 完全週休2日制、祝日ほか夏季休暇、冬期休暇あり
※年間休日126日（2026年度実績）

＜そのほか休暇＞
GW休暇（2026年度 5連休）
夏季休暇（2026年度 6連休）
秋季休暇（2026年度 5連休）
年末年始休暇（2026年度 6連休）

勤務地

〒0630835北海道札幌市西区発寒十五条12丁目1-46

交通・アクセス

JR 発寒駅より徒歩２０分 マイカー通勤OK 駐車場有

給与詳細

※基本給・固定残業代の総額

基本給：月給 20万3013円

固定残業代：あり
1ヶ月あたり3万1987円（固定残業時間：1ヶ月あたり20時間）
固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する

【一律手当】
全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：あり
全員に一律で支払われるその他手当金額：あり

※試用期間：3ヶ月。条件に変更はありません。

昇給 年1回（7月）
賞与 年3回（6月、10月、12月）

通勤手当： 月上限20,000円まで支給
家族手当：配偶者…月10,000円（既婚者対象）
子ども…月5,000円／人（扶養対象）
役職手当あり
資格手当あり

試用・研修期間：3ヶ月
試用・研修期間の条件：本採用と同じ

給与例

想定年収 3,300,000円

待遇・福利厚生

【社会保険】
健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

【福利厚生】
・交通費支給
・家族手当
・役職手当
・資格手当
・車通勤可
・駐車場完備
・永年勤続表彰制度
・退職金制度
・財形制度
・研修制度/資格取得支援制度（業務に必要な資格の受験費用や講習の受講費はもちろん、勉強に必要な【参考書代】まで会社がしっかり支給・サポートします！）
・エスコン観戦シート制度（年間パス４席分を会社で購入しています。社内抽選で当選したら、ご家族やご友人を連れての観戦もOKです）
・社内親睦金支援制度（部署ごとに【1人あたり約20,000円】の親睦費用を会社が支給しております。「部署内の飲み会・食事会」などにに使えます！）

職場環境

正社員・アルバイトそれぞれの役割はありますが、日々の業務では自然と助け合う雰囲気があります。
長く働いている社員も多く、安心して働ける環境づくりを大切にしています。

喫煙所：喫煙所あり（屋内）

選考プロセス

応募後、こちらより面接日などの調整でご連絡させていただきます。

＜選考の流れ＞
1 書類選考
2 面接（1～2回）
3 内定

※面接日程は個別に調整しております。お気軽にご応募ください。