中日本ハイウェイ・エンジニアリング東京㈱
【28卒】建築職向け1day会社見学│交通費支給
Skills
2 months ago
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Important information
Contract type:
Internship
Work mode:
Onsite
Published on:
3 September 2026
What they need
プログラム内容
【28卒対象】建築職向け1day
高速道路メンテナンス施設見学ツアー
(会社見学・オープンカンパニー)
✅参加特典あり ✅交通費支給
✅大学3年生・修士1年生が対象
NEXCO中日本グループで、
高速道路の建築物を守る
技術者の現場を1日で見学できます。
✅対象となる方
2028年3月卒業予定の
大学3年生・大学院修士1年生
・建築、建築デザイン、住環境、
都市計画、環境デザイン系の方
・設計事務所やゼネコン以外の
建築の道も知りたい方
・建てた後の建物を長く使うために
守る仕事に興味のある方
・目で見て手を動かして学びたい方
✨建築の知識が活きるフィールド
サービスエリアの商業施設、料金所、
事業所、お手洗い棟という建築物が
あります。毎日数えきれない人が
使う建物を、何十年も使い続けられる
ように診て、直す計画を立てる。
漏水対策のために屋根の構造を
新しく設計することもあります。
「つくる」だけでなく「守り続ける」。
建築のもう一つの道があります。
✨発注者側で働くという選択
当社は高速道路会社のグループ会社。
協力会社に工事を発注し、現場を
管理・維持管理します。つくる側とは
違う立場から、構造物や設備の一生に
関わることができます。
✨最新技術に触れられます
赤外線やドローン点検、AI活用など
スマートメンテナンスを推進中です。
✅プログラム詳細(研修施設見学)
①実物大のトンネル模型
実際は目にできないトンネルの
内側を知ることができます。
②打音点検の体験
実際のコンクリートを使って点検を
体験。悪い所を見つけていただきます
③路面性状測定車(ロードタイガー)
当社の開発製品である測定車の実物を
ご紹介。普段は見ることができない
内部までご覧いただけます。
※一部内容を変更させていただく
可能性があります。
✨参加者限定の特典
ご参加いただいた方限定で
「プロ目線でアドバイスする
ES書き方講座」へご案内します。
✨就活の軸が見つかります
「なぜインフラなのか」「なぜ保全
なのか」。現場を見て手を動かした
経験は、ESや面接で語れる自分の
言葉に変わります。「人に話せる
経験が少ない」と感じている方こそ、
一次体験を持ち帰ってください。
✅開催日程(2026年・全9日程)
- 10月6日(火)・7日(水)
- 10月26日(月)・27日(火)
- 11月9日(月)・10日(火)
- 11月26日(木)・27日(金)
- 12月7日(月)
いずれも13:00〜17:00の1日完結
(所要約4時間)。研究や授業と
両立でき、日程はお選びいただけます。
✅開催場所(交通費支給・上限あり)
中日本ハイウェイ・エンジニアリング
東京株式会社 技術研修所
神奈川県相模原市緑区橋本台1-10-17
JR「橋本駅」より車で7分
✅当社について
NEXCO中日本グループの
建設コンサルタントとして、東名高速・
中央道など日本の大動脈を50年以上
守り続けてきました。高速道路の保全
には土木・造園・機械・電気・通信・
建築の幅広い技術が必要です。
新設が減り「維持管理」が重要になる
時代。私たちの「まもる」技術は
今後ますます必要とされます。
✅当社における建築職の仕事内容
SA・PAの商業施設、料金所、事業所、
お手洗い棟などの建築・付帯設備の
維持管理を担当します。技術的な視点で
劣化状況を点検し、補修・改修計画の
立案や工事の施工管理を行います。
✨第三者評価も受けています
- 健康経営優良法人2026
(大規模法人部門)4年連続認定
- ハタラクエール2026認証
✨数字で見る当社
- 年間休日137日(2025年度実績)
- 月平均残業17.3時間(2024年度)
- 完全週休2日制(土日)+祝日
- 2024年度は新卒70名が入社し、
1年間の離職は2名でした
- 男性の育児休業取得19名(対象22名)
- 社員数1,313名・1972年創立
✨入社後に育つ環境
- 新入社員研修から階層別・専門技術
系・語学・ITスキル研修まで体系化
- OJTトレーナー(メンター)制度
- 資格取得支援(受験費用・奨励金)
- 自己啓発支援(年10万円まで
受講料70%を会社が補助)
- 国内留学・博士号取得支援制度
- 入社3・5・7年目にキャリア
コンサルティングを実施
- 借上社宅制度(家賃補助あり)
✨女性が働きやすい会社へ
2016年から女性社員によるワーキングが
活動し、借上社宅の適用範囲拡大、子の
看護休暇の期間拡大、始業終業時刻の
変更、カムバック(復職)制度、
ウェルネス休暇の拡充が実現しました。
✨待遇(参考)
- 初任給(2026年度実績)大学院
279,500円・大卒263,500円・
短大専門高専235,500円
- 就業時間 9:00〜17:30(実働7.5h)
- 年次有給休暇 初年度20日
- 夏季休暇7日・リフレッシュ休暇5日
- 昇給年1回・賞与年2回
✅ご参加までの流れ
①この求人からご応募
②ご希望の日程をお知らせください
③参加日を確定します
④当日、技術研修所へお越しください
持ち物・服装などの詳細は、
ご応募後にご案内します。
✨28卒の皆さまへ
建築を学ぶと、新しい建物をつくる
仕事を思い浮かべる方が多いかも
しれません。けれど建物は、建った後の
方がはるかに長く使われます。その
建物を診て、守り続ける。建築を学ぶ
皆さまに、「守る」という仕事の
おもしろさを知っていただきたいと
思っています。
ご応募を心よりお待ちしております。
応募資格
大学/大学院/専門学校/短期大学/高等専門学校
募集対象学校:大学院(博士)、大学院(修士)、大学、短大、高等専門学校、専門学校
交通手段
JR「橋本駅」よりバスで10分もしくは徒歩20分
報酬・交通費
対面開催…交通費支給あり※上限あり
応募・選考の流れ
【重要】参加方法について
エントリー後届くメールに記載のURLから
マイページへの登録をお願いします。
今後のスケジュールや
開催イベントにつきましては、
マイページにてご案内いたします。
お見逃しないように必ず登録お願いします。
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