新卒採用 【既卒3年以内応募可】技術系総合職

ハローワーク事業所名

株式会社 千石

就業場所

〒675-2462

兵庫県加西市別所町３９５番地

職種

職種解説

【既卒３年以内応募可】技術系総合職

仕事の内容

・商品の設計開発…自社ブランド商品やОＥМ商品の図面作成、

試作、試験業務、量産化立会、技術指導など

・品質管理…品質検査、審査業務、第三者機関への

規格申請業務、アフターサービス、メンテナンス業務など

・生産技術…生産設備の開発、設備新設・移管業務、

生産設備の保守・メンテナンス業務など

【変更範囲：会社の指定する業務】

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求人番号

28100-00198768

受付年月日

2026年9月3日

紹介期限日

2027年3月31日

受理安定所

西脇公共職業安定所

求人区分

大卒等

オンライン自主応募の受付

不可

産業分類

民生用電気機械器具製造業

会社の情報

事業所番号

2810-001257-8

事業所名

カブシキガイシャ センゴク

株式会社 千石

所在地

〒675-2462

兵庫県加西市別所町３９５番地

最寄り駅１

北条駅

最寄り駅から就業場所までの交通手段

車

所要時間

10分

従業員数

企業全体

374人

就業場所

187人

うち女性

55人

うちパート

50人

設立年

昭和28年

資本金

9,600万円

事業内容

自社ブランド事業として「アラジン」ブランドを主とした暖房機・

調理家電などを製造販売、ＯＥＭ事業として家電製品を主とした完

成品・住宅設備機器の部品を製造販売しております。

会社の特長

弊社の特長としては、商品企画から設計・開発、製造、出荷、品質

管理に至るまで、一貫した自社生産体制を構築している点にあり、

お客様のニーズに迅速かつ柔軟に対応することが可能です。

法人番号

5140001076302

ホームページ

https://www.sengokujp.co.jp

正社員

大卒等

書類選考なし

通勤手当あり

マイカー通勤可

仕事の情報

雇用形態

正社員

就業形態

派遣・請負ではない

職種

職種解説

【既卒３年以内応募可】技術系総合職

求人数

2人

仕事の内容

・商品の設計開発…自社ブランド商品やОＥМ商品の図面作成、

試作、試験業務、量産化立会、技術指導など

・品質管理…品質検査、審査業務、第三者機関への

規格申請業務、アフターサービス、メンテナンス業務など

・生産技術…生産設備の開発、設備新設・移管業務、

生産設備の保守・メンテナンス業務など

【変更範囲：会社の指定する業務】

履修科目

あれば尚可

工学部（機械・電気系など）、その他理工学部系

必要な免許・資格

あれば尚可

普通自動車免許（ＡＴ限定可）

雇用期間

雇用期間の定めなし

転勤の可能性

あり

試用期間

あり

試用期間中の労働条件

同条件

就業場所

就業場所

事業所所在地と同じ

〒675-2462

兵庫県加西市別所町３９５番地

最寄り駅

北条駅

最寄り駅から就業場所までの交通手段

車

所要時間

10分

受動喫煙対策

あり（屋内禁煙）

受動喫煙対策に関する特記事項

屋内禁煙

労働条件等

大学院の賃金・手当

賃金形態

月給

基本給（ａ）

基本給（月額平均）又は時間額

233,000円

定額的に支払われる手当（ｂ）

ａ ＋ ｂ
（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）

233,000円

大学の賃金・手当

賃金形態

月給

基本給（ａ）

基本給（月額平均）又は時間額

223,000円

定額的に支払われる手当（ｂ）

ａ ＋ ｂ
（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）

223,000円

短大の賃金・手当

賃金形態

月給

基本給（ａ）

基本給（月額平均）又は時間額

203,000円

定額的に支払われる手当（ｂ）

ａ ＋ ｂ
（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）

203,000円

高専の賃金・手当

賃金形態

月給

基本給（ａ）

基本給（月額平均）又は時間額

203,000円

定額的に支払われる手当（ｂ）

ａ ＋ ｂ
（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）

203,000円

賞与

新規学卒者の賞与制度

あり

新規学卒者の賞与（前年度実績）

あり

年2回

1.30ヶ月

一般労働者の賞与制度

あり

一般労働者の賞与（前年度実績）

あり

年2回

2.00ヶ月

昇給

昇給制度

あり

昇給（前年度実績）

あり

2.24％

通勤手当

実費支給（上限あり）

月額

20,000円まで

加入保険等

雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金，財形

企業年金

確定給付年金

退職金共済

未加入

退職金制度

あり

勤続年数

2年以上

定年制

あり

定年年齢

一律 60歳

再雇用制度

あり

上限年齢

上限 65歳まで

勤務延長

なし

育児休業取得実績

あり

介護休業取得実績

なし

看護休暇取得実績

なし

賃金締切日

固定(月末）

賃金支払日

固定（月末以外）

支払月

翌月

支払日

20日

労働組合

なし

就業規則

フルタイムに適用される就業規則

あり

パートタイムに適用される就業規則

あり

就業時間

就業時間１

8時00分〜17時00分

時間外労働

あり

月平均時間外労働時間

10時間

３６協定における特別条項

あり

特別な事情・期間等

受注集中等により、１ケ月７５時間、１年７２０時間、年６回まで

延長できる

休憩時間

60分

入居可能住宅

単身用あり

休日等

休日

日曜日，祝日，その他

週休二日制

毎週

その他

会社カレンダーによる（土曜日出勤は年間数回程度）

年末年始、夏期休暇（盆休み）

年間休日数

120日

年次有給休暇

入社時の年次有給休暇日数

10日

６ヶ月経過後の年次有給休暇日数

0日

選考

受付期間

8月25日以降随時

説明会

説明会開催

なし

選考日

別途通知

選考方法

面接，適性検査

書類提出先

〒675-2462

事業所所在地と同じ

応募書類等

ハローワーク紹介状，履歴書，卒業見込証明書，成績証明書

応募書類の返戻

求人者の責任にて廃棄

選考場所

〒675-2462

兵庫県加西市別所町３９５番地

最寄り駅

北条駅

最寄り駅から選考場所までの交通手段

車

所要時間

10分

既卒者・中退者の応募可否

既卒応募

可

卒業後概ね

3年以内

中退者応募

不可

既卒者等の入社日

応募者の相談に応じる

担当者

課係名、役職名

管理部担当

電話番号

0790-35-9562

ＦＡＸ

0790-44-2191

Ｅメール

[email protected]

補足事項・特記事項

補足事項

【応募前見学】

応募前見学（会社説明会）は随時受け付けております。

【選考フロー】

応募一次選考（一次面接［ＷＥＢ］・ＷＥＢ試験２種）

最終面接（対面）内定

求人条件にかかる特記事項

・転勤の可能性あり：上野工場 加西市上野町５２６－２

宮前工場 加西市別所町１７

千石アラジン工場 加西市殿原町４６０

その他、会社側が指定する事業所

家電製品・調理器具のＯＥＭ、住宅設備機器向け部品製造、自社ブ

ランド商品の製造・販売を展開するものづくり企業です。

自社ブランド「アラジン」の調理家電や暖房機器を手がけ、特許技

術を活かした製品はヒット商品も生み出しています。

技術系総合職では幅広い分野で知識を活かし技術者として成長でき

ます。

青少年雇用情報（募集・採用に関する情報）

企業全体の情報

新卒者等採用者数

令和7年度

10人

令和6年度

18人

令和5年度

16人

男性新卒者等採用者数

令和7年度

5人

令和6年度

8人

令和5年度

9人

女性新卒者等採用者数

令和7年度

5人

令和6年度

10人

令和5年度

7人

新卒者等離職者数

令和7年度

0人

令和6年度

3人

令和5年度

4人

平均継続勤務年数

12.5年

従業員の平均年齢（参考値）

41.0歳

青少年雇用情報（職業能力の開発及び向上に関する取組の実施状況）

企業全体の情報

研修の有無

あり

研修内容

新入社員研修、安全教育、ビジネスマナー講習

技術・免許修得研修（随時）

自己啓発支援の有無

あり

自己啓発支援内容

資格取得費用補助（合格時）

メンター制度の有無

なし

キャリアコンサルティング制度の有無

なし

社内検定等の制度の有無

なし

青少年雇用情報（職場への定着の促進に関する取組の実施状況）

企業全体の情報

前事業年度の月平均所定外労働時間

13.3時間

前事業年度の有給休暇の平均取得日数

14.3日

前事業年度の育児休業取得者数

女性

0人

男性

7人

前事業年度の出産者数

女性

0人

男性の配偶者

7人

女性の役員割合

0.0％

女性の管理職割合

2.1％

「前事業年度の出産者数」については、男性は配偶者の出産者数を示しています。

「女性の役員割合」と「女性の管理職割合」については、雇用形態に関わらず企業全体における割合を示しています。

求人情報は随時更新しておりますが、既に募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。新卒