【大阪】建築3D設計／BIM　※キャリアチェンジ歓迎/プライム上場/完全週休二日・年休121・土日祝

【企業名】

トランス・コスモス株式会社～プライム市場上場企業～

【職種名】

【大阪】建築3D設計／BIM　※キャリアチェンジ歓迎/プライム上場/完全週休二日・年休121・土日祝

【仕事内容(概要)】

【大阪】建築3D設計／BIM　※キャリアチェンジ歓迎/プライム上場/完全週休二日・年休121・土日祝

【具体的な仕事内容】

BIMを使用して建物（マンション、ホテル、病院、通信基地局など）の設計や3Dモデリング等を行ってていただきます。オーダーに合わせてモデルのLOD等を調整してモデリングを行い、目的・用途に応じて必要な情報やデータのインプットやアウトプットを行います。

■具体的には：

・パーツ作成

・要件に合わせた建物のモデリング

・BIMモデルからの2D図面作図（図面化作業）

・構造モデルのデータチェック

・施工数量計算

また、BIMの操作方法やモデリングの方法等、お客様のBIM活用のサポート業務もご担当いただきます。将来的には、お取引先のご担当者さまとの業務調整や、新規サービスの構築など、サービスの中核に携わることも可能です。

■業務の特徴：

・当社は建築業界各社の導入支援を国内で先端技術の三次元設計の領域にて行っています。

・案件は主に3～4年の長期的のため、それぞれの案件にしっかりと取り組むことが可能です。

・主に大手ハウスメーカーから業務プロセスをすべて請け負っているため、引き合いも多く、最新の技術・市場動向に関わりながら経験を積んでいくことが可能です。

■求人のおすすめポイント

◎年休121日・残業平均20H

ワークライフバランスが整うため、設計職の方だけでなく、施工管理ご出身の方なども多くご入社されています。女性比率6割超。女性管理職も多く、ライフプランに合わせて長期就業が可能。

◎安心のチーム体制での業務

すべてチームで行う業務のため、誰か一人に負担がかかるようなことはありません。また、経験が浅い方でも周りに聞ける環境が整っているのもメリットです。スキルによっては、プロジェクト参画前にセンターで研修を1か月程度受けてからプロジェクトに取り組んでいただきます。

◎多様なキャリアパス

現場において技術の専門性を磨くだけでなく、業務全体の分析・改善を促す経験が身につけられるため、プロジェクトマネージャーなどの職種へキャリアアップも可能です。

変更の範囲：会社の定める業務

【対象となる方(概要)】

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

【対象となる方(詳細)】

＜応募資格/応募条件＞

■応募条件：

・建築業界にて設計または施工管理の経験をお持ちの方（3年以上）

【勤務地】

＜勤務地詳細＞

淀屋橋センター

住所：大阪府大阪市中央区今橋2-5-8 トレードピア淀屋橋ビル2F

勤務地最寄駅：御堂筋線／淀屋橋駅

受動喫煙対策：屋内全面禁煙

変更の範囲：会社の定める事業所

【アクセス】

＜勤務地補足＞

基本はセンターでの勤務を予定しておりますが、場合により大阪市内（梅田中心）の事業所でのチームで常駐になる可能性があります。

北浜駅／淀屋橋駅　から徒歩3分

＜転勤＞

当面なし

転勤は当面想定していませんが、将来的に相談のうえ異動の可能性があります。

＜オンライン面接＞

可

【住所設定】

淀屋橋センター／大阪府大阪市中央区今橋2-5-8　[最寄り駅]北浜駅(大阪府)

【勤務時間】

＜勤務時間＞

9:00～17:50 （所定労働時間：7時間50分）

休憩時間：60分（12:00～13:00）

時間外労働有無：有

【就業時間補足】

＜その他就業時間補足＞

■残業：月平均20時間

【雇用形態】

正社員

【期間】

＜雇用形態補足＞

期間の定め：無

補足事項なし

＜試用期間＞

3ヶ月

試用期間中の勤務条件に変更はありません。

【給与】

＜予定年収＞

400万円～800万円

＜賃金形態＞

月給制

補足事項なし

＜賃金内訳＞

月額（基本給）：245,000円～660,000円

＜月給＞

245,000円～660,000円

＜昇給有無＞

有

＜残業手当＞

有

＜給与補足＞

※上記年収は一例です。詳細は経験・能力を考慮し決定します。

※職位等により残業手当の支給方法が異なります（詳細は条件面談にて）。

■昇給：年1回

■賞与：年2回（7月、12月）

■残業手当：残業時間に応じて別途支給

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。

月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

【待遇・福利厚生　各種制度】

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度

＜各手当・制度補足＞

通勤手当：上限月5万円まで※会社規定に基づき支給

社会保険：社会保険完備

厚生年金基金：確定拠出年金にて運用

退職金制度：確定拠出年金（401K）にて運用

＜定年＞

60歳

＜育休取得実績＞

有（育休後復帰率97%）

＜教育制度・資格補助補足＞

OJT、スキルアップ研修、キャリアアップ研修等

＜その他補足＞

■資格取得奨励金／社員持株制度／社内融資制度／財形貯蓄制度／保養所（軽井沢）／インフルエンザ予防摂取／フィットネスクラブ加入／結婚・出産祝い金／傷病見舞金／災害見舞金／産休・育休制度／介護休暇制度／時短勤務制度等

■評価制度：下記の評価項目に基づく評価制度。

・成果評価…所属部門の組織目標、及び個人のミッションを踏まえ、達成すべき成果目標を設定

・行動評価…16項目からなる仕事への向き合い方を自身で評価

※自ら目標を設定する事が可能なため、主体的に仕事に取り組むことが可能

【休日・休暇 その他】

完全週休2日制（休日は土日祝日）

年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）

年間休日日数121日

半日有休、年末年始5日、慶弔休暇、介護休暇、特別休暇、産前産後休暇、育児休暇（令和5年度実績：育休取得者313名）、有給休暇（入社半年経過後10日～最高20日）

【事業概要】

■事業内容：

・CX（Customer Experience）サービス、BPO（ビジネス・プロセス・アウトソーシング）サービス

■企業概要：

同社は、日本のIT企業の中では最も歴史がある会社のひとつです。「people＆technology」をモットーに「人」と「技術」を融合することにより、社会の進歩に貢献し続けてきました。変わる技術と変わらない人間、その両方を熟知していることがトランスコスモスの「最大の強み」です。

■事業領域：

（1）デジタルマーケティングサービス事業

・インターネットをベースとした企業のマーケティング活動を支援するサービスを提供しています。

・「インターネット広告」、「Webインテグレーション」、「EC」の3つのサービスを中心に提供しています。

（2）コンタクトセンターサービス事業

・企業と消費者とのコミュニケーションを強化し、「生の声」を企業のマーケティング戦略に活かすサービスを提供しています。

（3）ビジネスプロセスアウトソーシングサービス事業

・IT戦略実現を支援するビジネスパートナーとして、顧客企業のIT部門、業務部門、設計部門の業務効率を最大化し、企業の製品開発を幅広くサポートするフルアウトソーシングサービスを提供しています。

（4）アナリティクスサービス事業

・顧客、市場、競合を理解するためのマーケティングリサーチ、CS調査、コールモニタリング、応対研修、運用ツール整備、ノンボイスサポート対応のための戦略立案を行っています。

（5）グローバルECワンストップサービス事業

（6）グローバルサービス事業

【郵便番号】

1500011

【所在地】

東京都渋谷区東1-2-20

【ビル名等】

渋谷ファーストタワー

【設立年 補足】

1985年6月

【従業員数】

14,073名

【市場】

プライム市場

【資本金】

29,065百万円

【売上高】

375,849百万円

【経常利益】

15,683百万円

【平均年齢】

37.4歳

【HPリンク先】

http://www.trans-cosmos.co.jp/