3t夜間ルート配送|未経験から月35,9万×完全週休2日制

仕事内容

雇用形態：正社員
職種：輸配送、運送ドライバー（中長距離）、配送/宅配/セールスドライバー

【2027年春、新事業所オープン！】
︎️︎️オープニング正社員20名募集︎️︎️

【名正運輸のここが魅力】
✅月収35,9万円＋年3回のボーナス支給
✅完全週休2日！私生活との両立が叶う
✅育児を応援！子ども手当1人1万円
✅中型免許は「会社の全額負担」で取得

【具体的な仕事内容】
カート台車を利用した、ルート配送ドライバーをお任せします。
重量物の手積み・手降ろしはほとんどなく、身体への負担が少ないのが特徴です。

＜配送する商品＞
常温・冷蔵商品がメインです。
カート台車に乗せて運ぶため、力仕事に不安がある方も安心してください。
＜夜間研修について＞
未経験の方も大歓迎！研修も夜間に行いますので、業務時間内にしっかりと教わることができます。
先輩スタッフが丁寧にお教えしますので、分からないことは何でも聞いてください。

【日中の時間も活用できる働き方】
夜間帯の勤務だからこそ、体を休める時間を確保したうえで、
日中にお子さんの送迎や学校行事、通院・役所などの予定を組みやすい働き方です。
完全週休2日制のため、仕事と休みのメリハリをつけながら、
ご家族との予定やご自身の時間も大切にできます。
生活リズムを整えながら、夜間帯で安定した収入を得たい方に合った環境です。

【社員インタビュー_30歳男性】
「結婚を機に、将来を考えて転職しました。
前職は残業代で稼ぐスタイルでしたが、
今は基本給が高く、手当も充実しています。
子ども手当があるのは本当に助かりますね。
何より、夜に家で子供と遊べる時間が
増えたことが一番の収穫です。😊
初心者への研修も丁寧で安心でした！」

※新事業所のスタートは2027年春からとなります。
当該事業所での勤務スタートも同時期からとなります。
もし、それまでに勤務開始をご希望の方は
川崎営業所または夜光営業所にて勤務が可能です。
（共に神奈川県川崎市川崎区）
※上記事情のため、入社時期も柔軟に対応いたします。

求めている人材

【必須条件】

• 普通自動車運転免許（AT限定可）

【こんな方を歓迎します！】

• 家族との時間をもっと作りたい方
• 将来を見据えて「手に職」をつけたい方
• 安定した経営基盤で長く働きたい方
• 誠実に、コツコツと取り組める方

異業種からのチャレンジを全力応援！
20代・30代の若手層も多数活躍中です。

【給与の補足】
頑張りと家族を支える手当一覧

• 基本給：月給35,9万円
• 扶養手当：子ども1人につき月1万円
• 安全運転手当：月1万円（無事故等）
• 健康支援手当：月1万円（非喫煙等）
• 賞与：年3回支給実績あり

勤務時間詳細

総労働時間：1ヶ月あたり160時間

【社員インタビュー_30歳男性】
「結婚を機に、将来を考えて転職しました。
前職は残業代で稼ぐスタイルでしたが、
今は基本給が高く、手当も充実しています。
子ども手当があるのは本当に助かりますね。
何より、夜に家で子供と遊べる時間が
増えたことが一番の収穫です。
初心者への研修も丁寧で安心でした！」

休日休暇

実働時間：1日あたり8時間

平均勤務日数：1ヶ月あたり20日 〜 23日

【勤務時間】
21:30 〜 翌06:30（休憩1時間／実働8時間）
※夜間のお仕事なので、渋滞に巻き込まれることも少なく、効率よく働けます。

変形労働時間制：1ヶ月あたり160～173時間
完全週休2日制

勤務地

〒2100869神奈川県川崎市川崎区東扇島90 山九首都圏物流センター

交通・アクセス

川崎駅から車で約17分

給与詳細

基本給：月給 35万9000円 〜

固定残業代：なし

【一律手当】
全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし
全員に一律で支払われるその他手当金額：なし

【給与の補足】
頑張りと家族を支える手当一覧

• 基本給：月給35,9万円
• 扶養手当：子ども1人につき月1万円
• 安全運転手当：月1万円（無事故等）
• 健康支援手当：月1万円（非喫煙等）
• 賞与：年3回支給実績あり

待遇・福利厚生

【社会保険】
健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

【福利厚生】

• 各種社会保険完備
• 資格取得支援制度（会社全額負担）
• 財形貯蓄・退職金制度
• 制服貸与・個人ロッカー完備
• 脳ドック受診支援（規定あり）
• マイカー通勤OK（無料駐車場あり）
• 産休・育休の取得・復帰実績あり

職場環境

私たちは、物流の主役である「人」を、
どこよりも大切にする会社でありたい。
給与のベースアップや休日制度の改善など
現場の声をもとに改革を続けています
安全装備も最新モデルを随時導入
「無理をさせない、事故を起こさない」
それが、当社の揺るぎないルールです

選考プロセス

【選考プロセス】
エントリー：まずはご連絡ください！
面接：ご希望の働き方を教えください。
採用：新しいキャリアのスタートです！

※お互いの理解を深める場にしましょう。
※入社時期の相談も柔軟に対応します。