[49]1-2 ネットワークエンジニア、開発エンジニア(障がい者採用)

職務内容

・ バックボーンネットワーク、各種サーバの構築、運用、監視業務。
・ ネットワークシステム、セキュリティシステム、メールシステム等の開発業務。

応募資格

年齢・学歴・資格は不問です。
※未者歓迎、経験者は優遇します。

待遇

• 雇用形態

正社員・契約社員

契約社員の場合

• 契約の更新：有（判断事由：勤務成績、会社の経営状況等により総合的に判断する）

• 契約上限 ：有（通算契約期間上限5年）

• 給与

月給制
時間外手当有

• 賞与

年2回(合計:月給の4ヶ月分程度)

• 勤務時間

9:00-17:30（一部フレックス制度有）

• 休日・休暇

完全週休2日制（土・日）、祝日、年末年始 （年間120日以上）
慶弔休暇、特別休暇、有給休暇

その他、仕事と子育ての両立サポートとして短時間勤務や
フレックス勤務も導入しており、たくさんの社員が利用しています

• 福利厚生

【社会保険】
健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

【退職金・年金】
退職金、確定給付企業年金、確定拠出年金制度、企業年金基金

【保険】
総合福祉団体定期保険、長期所得補償保険、団体定期保険、三大疾病グループ保険

【各種制度】
財形貯蓄制度、グループ従業員持株会制度
特定公式行事（歓迎会・新年会・忘年会等）補助制度
マッチング拠出制度、クラブ活動支援制度、慶弔見舞金
各種ライフプランセミナー、住宅ローン相談、コーポレートカード（ゴールドカード）
取引先との提携による各種優待制度

その他、借上保養所や全国の宿泊施設・スポーツクラブ等の格安提供など、
様々な制度があります

• キャリア開発・教育制度

【各種キャリア開発支援】
TOEIC試験・国家資格・各種ベンダー資格取得支援制度（書籍購入や講習への補助あり）
グローバルキャリア支援制度（自己応募型海外駐在員派遣制度）
e-ラーニング（Udemy・グロービス等※年度によって変動あり）
セレクトジョブ（自己応募型兼務制度）、テックチャレンジ（新サービス実現支援）

【研修制度】
プロジェクトマネジメント研修、技術研修、営業skill研修、英語研修
財務会計研修、マネジメント研修、役員研修、中途入社者フォローアップ研修

勤務地

本社(東京都千代田区)
※将来的に会社の定める勤務地への変更の可能性あり