入社4年で施設長も/新規立ち上げ&早期キャリアアップの秘訣

プログラム内容

✨ こんな方におすすめ
✅ 20代からの若手活躍や早期キャリアアップの環境に興味がある方
✅ 新規オープンの立ち上げやマネジメント業務に関心がある方
✅ 若手が裁量を持てる環境で働きたい方
✅ チームを統率し、人の成長を支えたい方

＼早期に裁量権を持ち、キャリア形成を目指す方へ／
「福祉系の学部じゃないと、リーダー候補への道は難しいかも…」
そんな先入観は一切不要です！
当社では無資格・未経験からでも、着実にスキルアップし
明確なキャリアパスを描ける成長環境が整っています。

入社2年でサービス提供責任者、4年で施設長への早期昇格実績もあり
チームマネジメントや人材育成などの挑戦が可能です。
若手のうちからリーダーシップを発揮し、
ご自身のキャリアビジョンを実現することに関心がある方は、ぜひご参加ください！

✨ 開催概要
日程：詳細はエントリー後にお知らせいたします
時間：約90分〜120分を予定
方法：オンライン 日程調整後接続URLを送付いたします

✨ 実施プログラム：介護職の仕事理解ができる 会社説明会
・会社説明会
・現場介護士との１対１での面談
※プログラムを通じて実際の雰囲気を感じていただけます。
選考ではありませんのでリラックスしてご参加ください。

✨ 株式会社ブレストケアについて
私たちは、ホスピス型の住宅型有料老人ホームを運営し、ご入居者様が最期まで自分らしく心穏やかに過ごせる環境を提供しています。
地域社会に深く根ざし、ただの介護にとどまらない「心に寄り添うケア」を通じて、社会全体に安心と温かさを届けることを目指しています。

✨ その他特徴の紹介
・月平均の残業時間は20時間以内（原則定時退社が可能）
・新規オープン施設での立ち上げに関わるチャンスあり
・入社2年でサービス提供責任者、4年で施設長への早期キャリアアップ実績あり

勤務予定地：大阪府
※本プログラムの開催地ではなく入社された際の配属予定勤務地です

応募資格

募集対象学校：大学院（博士）、大学院（修士）、大学、短大、高等専門学校、専門学校

報酬・交通費

報酬：なし
交通費：なし

応募・選考の流れ

まずはこちらのサイトからエントリーをお願いいたします。
エントリー後、当社から日程調整のご連絡をいたしますので、希望日時をご返信くださいませ。