＜銀座／現場常駐無＞施工管理（係長・課長クラス）◆発注者側／内勤5割／土日祝休／残業平均11.4H

【企業名】

株式会社ｒｈ　ｉｎｖｅｓｔｍｅｎｔ

【職種名】

＜銀座／現場常駐無＞施工管理（係長・課長クラス）◆発注者側／内勤5割／土日祝休／残業平均11.4H

【仕事内容(概要)】

＜銀座／現場常駐無＞施工管理（係長・課長クラス）◆発注者側／内勤5割／土日祝休／残業平均11.4H

【具体的な仕事内容】

～1回面接／不動産×ITで事業展開する東証スタンダード上場の急成長企業／年休124日、土日祝休、フレックス、残業平均月平均11時間と働き方抜群◎～

■業務内容：

発注者側の立場で、自社開発物件の施工管理を担当します。

物件はIoTを導入した投資用賃貸物件で構造は2～3階建の木造がメインとなります。

現場管理を担当するのは、当社指定の工務店となるため、1日現場に張り付く現場監督ではなく、工程管理を中心に、予算管理・安全管理・近隣対応など包括的な現場管理を担っていただきます。

■仕事のスタイル：

◎現場とオフィスワークは5：5

◎社内の承認・スケジュール管理は電子化済み

◎一人あたり5～10件のプロジェクトを担当

└指定工務店との打ち合わせがメイン業務のため負担過多にはなりません。

■ポジションの魅力：

＼急なトラブル対応はかなり少なめ／

現場のトラブル対応は下請け施工会社が担当するため、休日出勤はかなり少なめです。

※休日出勤は多くても月に1～2回程度。振替休日は必ず取得できる環境を整えています。

＼指定の工務店とだからスムーズな連携／

当社の物件を数多く手がけた工務店との連携なので、効率よく仕事を進められます。

■1日の流れ：

8時30分：出勤

9時00分：連絡・承認チェック

11時00分：現場へ訪問

12時00分：ランチ

13時00分：オフィスに戻り会議

15時00分：図面チェック

17時00分：翌日準備

17時30分：退社

■モデル年収：

1年半／係長　年収：800万円

3年半／部長　年収：1,000万円

■就業環境：

IoTを売りにしている当社は社員の働き方も非常に効率的です。

・直行直帰もOK、外出先でのリモートワークも可能

・月平均残業時間11h程

・年休124日（土日祝休）

・出張ほぼなし

■当社の魅力：

「住まいのテクノロジーで、世界を変える」をテーマとし、AI・IoTといった先端技術を積極的に活用したビジネスを展開しています。

当社が提案する「IoTアパート」は、空調管理や玄関ドアの施錠、窓のセキュリティや、ライトの点灯など、生活のあらゆるシーンでIoTデバイスをスマートにコントロールすることができ、独自性の高い物件を販売できる強みがあります

変更の範囲：会社の定める業務

【対象となる方(概要)】

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

【対象となる方(詳細)】

＜応募資格/応募条件＞

■必須条件：

・施工管理としての実務経験を5年以上お持ちの方

└RC造・SRC造のみのご経験でも応募可能です。

■歓迎条件：

・マネジメント経験

・建築士（1級・2級）の資格をお持ちの方

・木造建築物を扱った経験のある方

・建築施工管理技士（1級・2級）の資格をお持ちの方

【勤務地】

＜勤務地詳細＞

本社

住所：東京都中央区銀座6-10-1 9F

受動喫煙対策：屋内全面禁煙

変更の範囲：会社の定める事業所

【アクセス】

＜転勤＞

無

栄転・昇進のようなタイミングで打診がある場合はございますが、ご本人様が希望しない場合は留まることが可能です。

【住所設定】

本社／東京都中央区銀座6-10-1　[最寄り駅]銀座駅

【勤務時間】

＜労働時間区分＞

フレックスタイム制

コアタイム：10:00～15:00

フレキシブルタイム：5:00～10:00、15:00～22:00

休憩時間：60分

時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞

8:30～17:30

【就業時間補足】

＜その他就業時間補足＞

平均残業11.4H ※繫閑あり

【雇用形態】

正社員

【期間】

＜雇用形態補足＞

期間の定め：無

＜試用期間＞

3ヶ月

【給与】

＜予定年収＞

702万円～1,161万円

＜賃金形態＞

月給制

＜賃金内訳＞

月額（基本給）：404,954円～666,881円

固定残業手当/月：65,046円～107,119円（固定残業時間20時間0分/月）

超過した時間外労働の残業手当は追加支給

＜月給＞

470,000円～774,000円（一律手当を含む）

＜昇給有無＞

有

＜残業手当＞

有

＜給与補足＞

※前職給与保障

※ご経験・スキルを十分に考慮し決定します。

■賞与：年2回

■昇給：年1回以上

※年齢、社歴、性別などに関わらず、成果を公平に評価します。

■社員の年収例：

年収モデル

例（1）入社1年半／係長

年収：800万円

例（2）：3年半／部長

年収：1,000万円

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。

月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

【待遇・福利厚生　各種制度】

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞

通勤手当：上限あり/月5万円まで

社会保険：■各種社会保険完備

退職金制度：確定拠出年金制度

＜定年＞

65歳

再雇用制度あり（70歳）

＜育休取得実績＞

有（育休後復帰率100%）

＜教育制度・資格補助補足＞

補足事項なし

＜その他補足＞

■資格手当：

1級建築士 月額 50,000 円

2級建築士 月額 20,000 円

1級施工管理技士 月額 40,000 円

2級施工管理技士 月額 10,000 円

宅地建物取引士 月額 30,000 円

賃貸不動産経営管理士 月額 10,000 円

■時短勤務制度有り

■役職手当

∟主任：10,000円

∟係長：30,000円

∟課長：50,000円

【休日・休暇 その他】

完全週休2日制（休日は土日祝日）

年間有給休暇5日～20日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）

年間休日日数124日

完全週休2日制、土日祝休み、年末年始休暇、夏季休暇、慶弔休暇、有給休暇※取得率91.5％、産前・産後休暇※取得実績あり、育児休暇※復帰率100％、介護休暇

【事業概要】

■当社について：

2006年に創業した株式会社robot homeのグループ会社です。株式会社robot homeは設立10年で上場を果たし、テクノロジーを活用した事業展開で不動産業界を根底から変え、イノベーションを起こすべく活動を続けてきました。

不動産の購入・管理・売却まですべて完結するアプリの提供や、賃貸経営に関わるすべてのプレーヤーを繋ぐことで賃貸経営を自動化するプラットフォーム robot homeの開発、IoT機器導入により竣工後もアップデートし続ける不動産の開発など、これまでにない新時代の不動産ビジネスを開拓してきました。

今後はグループ企業も擁して、リアル×テクノロジーによるストックの拡大と収益の最大化を目指しつつ、それらの知見をDX支援という形で横展開していきます。

■就業環境：

全ての従業員がのびのび働くことができ、キャリアを築ける環境づくりにも着手する当社。有休消化率や産休・育休取得率は高い水準を達成しています。

また、完全週休2日をはじめとしたメリハリのある勤務体系も、従来の不動産業界ではあまり見られなかった取り組みの一つ。業界の慣習や常識にとらわれないスタンスは、福利厚生や待遇面にも反映します。そして、次なるビジネスモデルへの進化と共に、「多様なワークスタイル」の実現を皆さんと一緒に作り上げていきたいと考えています。

■事業について：

＜新しい投資体験を提供するプラットフォーマー＞

収益不動産の検討・購入・管理・売却までワンストップでサポート。テクノロジーの活用DXが新しい不動産投資体験を提供します。さらに、単なる投資商品の提案・管理に留まらず、オーナーを取り巻く豊かなコミュニティ形成に至るまで他にはないサービスを創出します。

■グループ会社：

株式会社 rh labo

株式会社 rh maintenance

株式会社 rh warranty

株式会社 アイ・ディー・シー

株式会社 Next Relation

【郵便番号】

1040061

【所在地】

東京都中央区銀座6-10-1

【ビル名等】

9F

【設立年 補足】

2021年11月

【従業員数】

47名

【市場】

非上場

【資本金】

40百万円

【平均年齢】

35.4歳